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新規事業の営業/未経験で月給35万以上も!完全週休2日制★新事業所オープンに伴う10名以上の積極採用
ウィンクルム株式会社
本社を訪問し、西日本統括事業部 次長の三上さんに取材しました。国を挙げて普及を推進しているスマホ決済サービスを広めていく仕事。非常にやりがいがありそうだと感じました。
エン転職 取材担当者芦田
取材担当者-芦田
掲載期間19/10/2119/11/24
ウィンクルム株式会社

新規事業の営業/未経験で月給35万以上も!完全週休2日制★新事業所オープンに伴う10名以上の積極採用

正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間
新規事業の営業/未経験で月給35万以上も!完全週休2日制★新事業所オープンに伴う10名以上の積極採用イメージ1
平均年齢28歳で、20代がメインで活躍中!未経験スタートの方も活躍できるので、安心してご入社ください。
知名度抜群のモバイル決済サービスで、未経験から営業デビューを。
欧米に比べ、まだまだ現金で買い物をする人が多い日本。キャッシュレスの普及は遅れ気味です。しかし、2020年に向けて政府が「日本のキャッシュレス化」を推進するなど、確実に普及への道を踏み出しています。

そんな中、当社が昨年12月に立ち上げたのが、大手キャリアが提供する「モバイル決済サービス」の拡散事業。2007年の設立以降、総合人材サービスで売上を伸ばしてきた当社の、新たなチャレンジです。

キャッシュレスのサービスに変革が起こりつつある今だからこそ、事業の将来性は計りしれません。モバイル決済が当たり前になった、数年後の日本。そんな未来をつくるのが、この事業の役割です。

採用予定人数は各支店10名程度。たくさんの同期と一緒にスタートを切れる心強さがあります。また、同期だからこそ、意見やアイデアも素直に出せるはず。仲間と共に切磋琢磨することで、あなた自身も成長できるでしょう。

「日本のキャッシュレス化」に貢献できるビックプロジェクトに、あなたもチャレンジしてみませんか?

募集要項

仕事内容
新規事業の営業/未経験で月給35万以上も!完全週休2日制★新事業所オープンに伴う10名以上の積極採用
◇大阪府内・東京都内の小売店や飲食店に対して、モバイル決済サービスの導入を提案するお仕事です。国内超大手キャリアが満を持して参入した、QRコードを用いた決済サービスですので、信頼性は抜群!さらに初期費用がかからないなど、店舗側にメリットがたくさんあるため、お話を聞いていただく姿勢が整っています。

◇昨年12月にスタートを切った新規事業の立ち上げに携わっていただきます。スタートしたばかりの新規事業のため、決められることが多く、「こんな手法はどうか?」「どんな案内が伝わりやすいか」などみんなで意見を出し合えたらと考えています。全員で事業を育てていきましょう。

≪サービスの特長とメリット≫
(1)国内大手キャリアが提供するQRコード決済サービスですから、信頼性は抜群です。

(2)従来のモバイル決済サービスと違い、QRコードをスマホで読み取って決済するため、高額な読取専用端末が不要!初期費用ゼロで、新たな客層の集客を実現できるのです。

(3)運用開始3年間は手数料ゼロ!さらに、4年目以降も他社のQRコード決済サービスよりも圧倒的に手数料が安く済むのが魅力。ランニングコストも抑えられます。

だからこそ、未経験という方でも、お話を聞いていただきやすいサービスです。また、初期費用がかからないため、「とりあえず試してみる」というお客様のご利用も見込めます。

≪具体的な仕事の流れ≫
▽リストに沿って、店舗へ訪問
▽モバイル決済サービスの導入状況などをヒアリング
▽当社が扱うQRコード決済サービスのメリットをご説明
▽アポイントをいただき、詳細なサービス内容をご提案
▽ご契約
※上記のような流れで稼動をしていく予定です。
応募資格 ≪未経験者歓迎!≫
■これまでの職歴は一切不問!
└職種未経験者や業界未経験者はもちろん、社会人デビューしたい方、就業ブランクのある方、第二新卒者、大歓迎です!

※学歴不問
※「新規事業の立ち上げに興味がある」という方からのご応募をお待ちしております。
※U・Iターン歓迎
募集背景 2007年、大阪で総合人材サービスをスタートさせた当社。誠実な姿勢でクライアントと向き合ってきた結果、顧客から信頼をいただき、紹介を通じて、着実に成長を遂げてきました。今では大阪のみならず、東京や福岡などでも事業を展開。毎年売上も伸び続けています。

しかし、決して当社は現状に満足していません。事業として新たな柱を作るべく、昨年12月、新たな分野に乗り出しました。それは大手キャリアとタッグを組んで展開する「モバイル決済サービス」。全国的にサービスを広めていくべく、10名以上を採用することになりました。
雇用形態 正社員・契約社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与や待遇に変わりはありません。
※契約社員として採用された場合は、正社員登用制度があります。毎年多くの先輩が正社員になっています。
勤務地・交通
以下いずれかの拠点
◎通勤時間や希望を配慮して決定します。
◎転勤はありません。
◎U・Iターン歓迎!

勤務地
関東/東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県

関西/大阪府、兵庫県、京都府、奈良県、和歌山県

中四国/広島県、愛媛県

九州/福岡県、鹿児島県、熊本県、宮崎県
交通
支社により異なります。
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)
※直行直帰が可能です。
給与 【関東エリア】
月給26~40万円

【関西エリア】
月給26~40万円

【中四国エリア】
月給25~40万円

【九州エリア】
月給25~40万円

※インセンティブ制度あり!
※経験や能力を考慮します。
※みなし残業手当(5万円~/30時間分 ※金額・時間は固定)を含む月給額です。超過分は別途支給。
※試用期間中でも給与は変わりません。

<月給例>
チームリーダー職:月収35万円
休日休暇 《年間休日116日》
◆完全週休2日制(土・日)
◆GW
◆夏季休暇(3日)
◆年末年始休暇(7日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり)
福利厚生・待遇 ◆昇給年4回
◆賞与年2回(9月・3月)
◆交通費支給(上限3万円まで)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆出張手当
◆役職手当
◆社員旅行(沖縄、マカオなど。費用は全額会社が負担します)
◆社内イベント(新年会や歓送迎会、お花見、BBQ、忘年会といった社内イベントは自由参加です)
◆社用携帯貸与(社内規定あり)
一緒に働くメンバーの紹介 今回、関西の新規事業を統括するのは西日本統括事業部 次長の三上です。
新卒から同社に入社し、今年で6年目。現在、100~150名をマネジメントしています。営業としての能力も同社随一。そんな三上が研修や、営業ノウハウを伝授しますので、未経験から始めた人でも安心して何でも相談してください。

今回は5名ほどの新入社員をお迎えする予定。同期入社のメンバーと切磋琢磨しあいながら、新規事業をみんなで軌道に乗せていってくれることを期待しております。
転職・求人情報イメージ1
先日、社員旅行に出かけました。当社は男女比5:5、20代中心と若い社員が中心の組織です。
転職・求人情報イメージ2
メンバーの年代も近く、コミュニケーションも豊富です。新たな仲間が来てくれることを、楽しみに待っています!

取材担当者のコメント

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

現在、世界的な流れとなっている“キャッシュレス化”。しかし、日本は「脱・現金」を掲げ、交通系ICカードなどの電子マネーやスマホ決済などのデジタルマネーが少しずつ浸透してはきましたが、世界的に見ると遅れをとっているのが現状です。

とはいえ、客側にとってはポイント還元などがあり、店舗側にとっては利用履歴を把握できるなど、双方にメリットのある“キャッシュレス化”。さらには訪日外国人が大幅に増えるであろう2020年に向け、政府がキャッシュレス化へと動き出した今、同社が今回スタートするスマホ決済サービスは国を挙げた事業といえます。特に同社が扱う「QRコード決済」は店舗側の金銭的な負担が圧倒的に少なく、商店街や観光地等の個人商店での普及を目指したサービス。今後、爆発的に広まる可能性を秘めています。今回は、そんなサービスを扱う新規事業にゼロから携わる貴重なチャンス。確かなキャリアと経験を積めるはずです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい昨年12月に立ち上げている新規事業にゼロから携わることができます。さらに「モバイル決済サービス」は2020年に向けてキャッシュレス化を進める政府も推進しているビジネス。非常に可能性のあるビジネスであり、数年後には国内でもおそらく一般的に普及するであろうサービスです。未来の生活インフラを広めていくことそのものが、やりがいと言ってもいいかもしれません。
厳しさ全国に展開しているような大手チェーン店ではなく、地域に根付いているような飲食店やヘアサロン・商店などが提案対象です。そのため、最初は「キャッシュレス」「モバイル決済」の仕組みやメリットを理解していただけないケースもあるでしょう。今後普及していくサービスであること、現金を持たない主義の方々の集客につながることなどを丁寧にご説明していくことが求められます。
この仕事の向き&不向き
向いている人まだスタートを切ったばかりの新規事業の仕事ですから、主体的に動ける方に最適です。ハキハキと明るい対応ができる方に向いています。
向いていない人新規事業をみんなで作り上げていくためには意見交換が欠かせません。自分の考えを伝えることが苦手な方には向かないでしょう。また、社内外の方々とコミュニケーションを多くとる仕事ですので、人と話すことが不得意な方にも向きません。

会社概要ウィンクルム株式会社

設立 2007年9月14日
代表者 代表取締役 阪井 雄大
資本金 2500万円
従業員数 247名(2019年2月現在)※アルバイト・パート含む
売上高 9億7068万円(2018年8月期実績)
6億6009万円(2017年8月期実績)
6億5822万円(2016年8月期実績)
4億3721万円(2015年8月期実績)
3億3457万円(2014年8月期実績)
事業内容 ■総合人材サービス
・労働者派遣法に基づく労働者派遣事業
労働者派遣事業(派)27-302084
特定労働者派遣事業(特)27-306937

・職業安定法に基づく有料職業紹介事業
有料職業紹介事業 許可 No. 27-ユ-301572

・アウトソーシング事業の受託・請負

■代理店事業
・各種商材販売代理店及びパートナー事業

■求人メディア事業
・求人広告事業
・中途採用、アルバイト採用に関する、全国求人メディア選定・販売
事業所 本社/大阪府大阪市中央区南船場1-9-1 ワイケー南船場ビル4F
東京支社/東京都豊島区池袋2-40-2 スペースG1 5F
天神支社/福岡県福岡市中央区天神2-13-7 福岡平和ビル7F
企業ホームページ http://www.vinculum-coltd.com
採用ホームページ Vinculum株式会社 天神支社 どうせするなら”仕事は楽しく”私達とお仕事してみま…
https://en-gage.net/vinculum

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1~2回
STEP3
内定!
※ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。
※最短で11月中の入社が可能です。12月以降の入社ももちろん歓迎いたします。
※面接日時・入社日はご相談に応じます。就業中の方も気兼ねなくご応募ください。
※web面談や19時以降の面談も可能です。お気軽にご相談ください。
応募受付方法 応募フォームよりご応募ください。追ってこちらから連絡を差し上げます。
面接地 ■本社
〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場1-9-1 ワイケー南船場ビル4F

■レンタルオフィス
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル25F

■東京支社
〒171-0014 東京都豊島区池袋2-40-2 スペースG1 5F
連絡先 《本社》
〒542-0081
大阪府大阪市中央区南船場1-9-1 ワイケー南船場ビル4F
担当採用担当
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