既存顧客の定期訪問営業<面接1回!即日内定もアリ!>の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/10/14 - 2019/11/17)
既存顧客の定期訪問営業<面接1回!即日内定もアリ!>
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
誰もが末永く活躍できる“営業しやすさ”と“うれしい制度”。
未経験からムリせず、腰を据えて長く働ける仕事。
──それが、株式会社日本住宅販売の定期訪問営業です。
というのも、担当するのは以前、当社で工事をしていただいたお客様への定期訪問のため、営業の難易度が低め。ガツガツ売り込む営業と違い、長いお取り引きを前提としたお客様に提案を行ないます。
すでに関係性が構築されているお客様なので、社名を出せば、ほとんどの方が提案に耳を傾けてくださいます。また、売上目標などの数値も個人ではなく全体で設けているのでご安心くださいね。
未経験でも営業しやすい環境が整っている当社。うれしいのはそれだけではありません。評価制度にも力を入れている当社では、インセンティブ制度により、頑張ったら頑張っただけ、還元されるのもうれしいポイントです。実績を正当に評価し、目に見える評価として還元されるので、チャレンジしがいも十分です。
ムリのない環境で、あなたも新たなチャレンジをしませんか?
募集要項
仕事内容 |
既存顧客の定期訪問営業<面接1回!即日内定もアリ!> 古くなったり、設備が壊れたり。マイホームについてお困りのお客様宅を訪問して、リフォーム(改築)のアドバイスをしてもらいます。お客様は当社で家を建てたことがあるなど、長いお付き合いのある方ばかり。「メンテナンスやアフターフォローに伺いたいのですが」と伝えれば、ほとんどの方がお話を聞いてくださいます。営業経験がない方・浅い方も早期に成果を出せるようになるでしょう。
【3つのポイント】 ★改築に使用する商品は大手メーカーとのタイアップ商品★ ┗当社が改築用に取り扱っている商品は、TOTO、パナソニック、東芝、日本ペイント、三菱、シャープ、京セラなど、大手メーカーとタイアップしたものばかり。お手頃な価格で高品質な商品・サービスをお客様に提供できるため、選んでいただきやすくなっています。
★お客様のお話にしっかりと耳を傾けることが大切★ ┗お客様にご連絡をし、実際に訪問するのは1日3~4件。はじめは、汚れなどが一番目立ちやすい外壁に関してお話を伺ってみましょう。「たしかに最近汚れが目立って…」と聞けば塗装のご提案をしたり、「そういえば屋根も気になってて。ついでに見てもらえる?」と話が広がれば瓦の取替や、将来を見据えて太陽光パネルの設置などもご提案してみましょう。
★契約後はすべて専任のスタッフが担当★ ┗お客様の改築のご要望に合わせて見積りを提示。「いい商品で価格もお手頃だし、あなたも親身になって相談に乗ってくれて助かったからお願いしようかしら」と言っていただければ成約となります。成約後から工事完了までは工務課の専任スタッフに引き継げばOK!お客様へのご提案に集中できる環境です。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【業種&職種未経験・2019年3月既卒・第二新卒・職種転換、歓迎!】 ■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ★学歴や職歴(契約社員、派遣社員、アルバイト・フリーターなど)は問いません。少しでも興味があればご応募ください!
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募集背景 |
新しく家を建てるよりも、住み慣れた家をより長く快適に住めるようにリフォーム(改築)することに注目が集まっている昨今。当社のお客様たちも同様のお考えをお持ちで、改築のご相談が続々と寄せられています。今後もより多くのお客様のご相談にお応えしていくため、さらなる営業体制の強化を図ることになりました。そこで、今回は新たに定期訪問営業を10名以上増員いたします。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※1ヶ月~半年の試用期間があります。なお、その間の雇用形態、福利厚生、給与に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
本社・姫路支店 ※希望の勤務地を考慮します。転勤はありません。U・Iターン歓迎。
■本社/大阪府大阪市淀川区西中島6-7-3 第6新大阪ビル 11階 ■姫路支店/兵庫県姫路市東延末3-18 3階
※本社は大阪府・滋賀県・奈良県・和歌山県、姫路支店は兵庫県全域が営業エリアとなります。
交通
■本社/大阪メトロ「西中島南方駅」・阪急京都本線「南方駅」より徒歩3分 ■姫路支店/JR各線「姫路駅」より徒歩2分
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勤務時間 |
9:30~17:30(実働7時間・休憩1時間) ※残業は、月平均20~30時間程度です。 |
給与 |
月給25万円~40万円+インセンティブ
※経験や能力を考慮の上、当社規程により加給・優遇します。 ※残業代は100%支給します。
年収例
◎541万円/25歳・入社1年目 ◎634万円/26歳・入社2年目 ◎723万円/32歳・入社5年目
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休日休暇 |
■隔週休2日制(毎週水曜・隔週木曜 ※ただし7・8・9月は完全週休2日(水・木)となります) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ★上記休暇を含んで、5日以上の連続休暇の取得が可能です! |
福利厚生・待遇 |
■昇給(随時) ■賞与年2回(8・12月) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給(当社規程による) ■インセンティブ ■チーム目標達成ボーナス金 ■家族手当(当社規程による) ■超過勤務手当 ■営業手当 ■皆勤・精勤手当(2万円/月 ※1ヶ月間無遅刻・無欠勤の場合に適用) ■役職手当(1段階昇格するごとに5万円UP) ■特別手当 ■制服貸与 ■社員旅行(海外を予定)・レクリエーション・食事会 ■健康診断(30歳以上の社員のみ年1回) |
教育制度 |
入社後はベテランの先輩が、あなたに営業の基礎をじっくりと教えていきます。
▼はじめの2週間は、ビジネスマナーやお客様に話をわかりやすく伝えるためのトーク例、営業として成長していくために必要な知識(AIDMA=消費者の購買心理)や考え方(PDCA=目標を達成するためのサイクル)をOFF-JTで学びましょう。
▼その後は、OFF-JTで学んだことを実際の仕事で活用できるよう、先輩に同行してのOJTをスタート。OFF-JTも随時挟みながら、学んで実践するサイクルを繰り返します。
▼3ヶ月ほどで一人立ち。家に関する知識も学び、専門性の高いアドバイスができるようにステップアップしていきましょう。 |
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