- 【事業内容】
- アパレル企画・製造・卸売・小売業
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特長
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| 仕事内容 | アパレル販売スタッフ ◆賞与2回＆インセンティブ有｜産休育休復帰多数｜将来は本部のキャリアも♪ ◆こだわりのアイテムをたくさんの人に届けてください。素材やデザイン、パターンや縫製にこだわりぬいたアイテムを取り揃えています。 ～お客様もスタッフも年齢層の幅は広いです～ 『グレースコンチネンタル』『ダイアグラム』『グレースクラス』など6形態を展開。ワンランク上の大人なスタイルが楽しめるアイテムがあります。百貨店やファッションビルなど出店場所も幅広く、様々な年代・ライフスタイルのお客様に愛されています。商品の展開も幅広いので、スタッフ自身が年齢を重ねても、自分の年齢に合ったコーディネートを楽しめます。 ～お客様をファンにする接客をしています～ 毎週、こだわり抜かれたアイテムが入荷し、各アイテムのこだわりについてはデザイナーから直接レクチャーを受けた店長から詳しく伝えます。お客様にコーディネートをご提案するのはもちろん、商品の素材・デザイン・生産背景や、そのアイテムが出来上がるまでのストーリーを自分の言葉で伝える事で、「〇〇さんにコーディネートしてほしい！」と指名でお越し頂く常連のお客様もいらっしゃいます。 ◎接客マニュアルはありません。商品について語ったり、思い思いのコーディネートを提案したり。お客様を魅了する接客に制限はなく、ブランドの魅力を自由に伝えてください。 ◎お得なイベントや新商品の入荷の際には、既存のお客様へお手紙やお電話を差し上げます。また、時間帯や天候、新作アイテムの入荷などに合わせて意見を出し合いながらディスプレイ変更します。 ～幅広いキャリアをご用意しています～ 店長などマネジメントの他にプレス、VMD、営業、人事、EC運営…などのキャリアを描くことが可能。年に1度、今後のキャリアについてヒアリングをし、希望や適性にあわせキャリアを考えます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
＜未経験・第二新卒、歓迎／学歴不問＞ ■35歳まで └長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢を制限した募集をしています。(例外事由3号のイ) ～こんな方、歓迎します～ ・ファッションへの思い入れがある方（当ブランドの次世代を担うメンバーを探しています） ・ファッションを仕事にしたい、ブランドを世に広める仕事がしてみたいという方 ・年齢を重ねても長く働きたい方（幅広い年齢層のお客様に向けたアイテムを扱っています） ※第2新卒はもちろん、2020年卒業予定の方も歓迎します！ |
| 募集背景 | ～全国で10名の積極募集をしております～ 1997年、代官山でオープンした『グレースコンチネンタル』から当社のストーリーは始まりました。現在では『グレースコンチネンタル』『グレースクラス』『ダイアグラム』『グレースコンチネンタル・ザ・バンケット』『オリジネイティッド イン グレースコンチネンタル』『カービングトライブス』の6形態・50店舗を展開しています。2019年11月には渋谷PARCOにNEW SHOPをオープンし、今後もさらなる事業拡大を予定しています。そのためには、スタッフの体制強化が急務。育休・産休に入る予定のスタッフもいるため、全国で合計10名を積極採用いたします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。 |
| 勤務地・交通 |
全国50店舗
（東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、京都、兵庫、愛知、北海道、宮城、岡山、広島、福岡） ※勤務エリアは希望を考慮し決定。希望がない限り転居を伴う転勤無。 ※事業拡大につき全国10名の採用。関東・関西・札幌・福岡は特に積極採用中！ ◆グレースコンチネンタル ⇒代官山/銀座/渋谷/池袋/新宿/有楽町/玉川/北千住/柏/大宮/心斎橋/なんば/梅田/あべの/京都/神戸/札幌/仙台/岡山/福岡 ◆グレースクラス ⇒新宿/日本橋/横浜/梅田 ◆ダイアグラム ⇒新宿/恵比寿/表参道/池袋/有楽町/銀座/梅田/神戸/札幌 ◆グレースコンチネンタル・ザ・バンケット ⇒東京/新宿/横浜/名古屋/梅田/広島/博多 ◆オリジネイティッド イン グレースコンチネンタル ⇒渋谷/横浜/あべの/名古屋 ◆カービングトライブス ⇒なんば/梅田/神戸 交通
◆本店：東急東横線「代官山駅」より徒歩2分
◆表参道ヒルズ店：各線「表参道駅」直結 ◆ルミネ新宿店：山手線、他各線「新宿駅」直結 ◆阪急うめだ店：阪急線「梅田駅」直結 …など。他、勤務地により異なります。 ※各店舗は下記SHOP LISTをご確認ください。 https://www.gracecontinental.com/shoplist/ |
| 勤務時間 | 交替制（実働1日8時間） ※勤務時間帯は、店舗によって異なります。 |
| 給与 |
月給20万円～25万円＋賞与年2回＋インセンティブ（月額最高5万円） ※月給額は、能力を考慮した上で決定します。 ※上記金額には一律の固定残業代（10.71時間分／2万円）が含まれています。 ※上記固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ◆インセンティブは個人の目標達成だけではなく、店舗の目標達成でも支給。実際に、多くのスタッフが獲得しています。 年収例
経験2年／年収326万円（固定給 月給23万円＋賞与50万円）
経験3年／年収400万円（固定給 月給27万5000円＋賞与70万円） |
| 休日休暇 | ■月8日（交替制） ■夏季休暇（5日） ■冬季休暇（8日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■産前産後休暇 └産休・育休取得実績あり！今年も複数名が取得しており、中には2～3回目の産休・育休を取得し、復帰後に活躍しているスタッフもいます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（3月） ■賞与年2回（8月、12月）※昨年度実績2ヶ月分以上（年間） ■交通費支給（月上限5万円） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■社員割引制度 ■入社後1コーディネート貸与（入社して最初に全て買い揃える負担を減らしています) ■社員割引イベント有 ■定期健康診断 ■残業手当 ■家族手当（女性男性問わず対象／扶養家族1名につき月5000円) ■役職手当 ■海外研修制度 （勤続7年以上のスタッフが対象。行き先ややる事を自分で決められる、自由度の高い研修です) ■時短勤務制度（育児休暇からの復帰後に限る） 【ベストドレッサー賞】 隔月でコーディネートが素敵なスタッフの中からベストドレッサー賞を選出しています。見事、ベストドレッサー賞に選ばれたスタッフには5万円分の商品支給の特典も！ 【キャリアチェンジの希望を出す機会があります】 年に1回、ご自身のキャリアチェンジの希望を出すことが可能です。 |
| スタッフインタビュー | 森田さん／プレス・2010年入社 元々プレスに憧れがあり、未経験でも将来的に本部職に挑戦できるこの会社へ入社を決めました。キャリアが選べると謳っていても限られた人しか挑戦できないという企業も多い中、当社は年に1度今後のキャリアについて希望を出す機会があり、社員の将来を想ってくれていると実感します。 1年間のショップスタッフ、4年間の副店長期間を経て、今は念願のプレス職に。昨年はカタログ撮影をNYで行なうという提案が採用され、私も現地に行きました。実は海外での撮影は4年ぶり。いち社員の提案を受け入れてくれるのも、この会社の魅力です。 |
| 教育制度 | まずは、数日間の入社研修を行ないます。当社の姿勢やブランドについて、モノづくりへのこだわりを知って頂きます。基礎知識が身についたら、店舗でのOJT。先輩たちそれぞれの接客スタイルも参考にしながら、あなただけの接客スタイルをつくりあげていきましょう。また、必要に応じて随時フォローアップ研修を実施します。 さらに、海外研修に参加するチャンスもあります。勤続7年を超えたスタッフを対象に、行き先も、何をするかも、あなた次第という自由度の高い研修です。これまでは、イタリア、イギリス、メキシコ、インドなど様々な国に行っています。あなたの「こんな仕事をしてみたい」という想いにつながるところへ行ってきましょう！ |
| 会社名 | 株式会社アイランド |
|---|---|
| 設立 | 1986年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 谷澤 俊輔 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 230名（2023年6月時点） |
| 事業内容 | アパレル企画・製造・卸売・小売業 |
| 事業所 | 本社／東京都世田谷区池尻3-30-12 |
| ブランドについて | 【GRACE CONTINENTAL】 1997年、代官山にある住宅街の一角で産声をあげたグレースコンチネンタル。『創りたいものを創る』というモノづくりへの姿勢を創業以来変わることなく貫き、オリジナルアイテムを展開しています。 時にはフランスへ行き最高級のレースなどの生地を直接手配したり、インドで直接職人と交渉し独自の刺繍素材を作り出したり…と、デザイナーが世界中を飛び回り、各地で感じた感動やインスピレーションをもとにアイテムをつくりあげています。 現在は、主要商業施設をメインに、全国40店舗を展開。他とは一線を画す存在感のブランドとして、幅広い年齢層・ライフスタイルのお客様から長年愛されています。 |
| ブランドについて | 【GRACE CLASS】 綿密なパターンによるクオリティに拘るクラス感を感じるブランドです。最高級のインポート素材を多用することも多数。 【DIAGRAM】 全国5店舗展開。辛口でシャープなアイテムが多数。シルエットを強調するために、あえて「要素」を削った引き算のデザインなど、唯一無二な世界観を確立しています。 【Carving Tribes】 2014年秋、ラインナップも新たに、定番商品“カービング・バッグ”を扱う独立した店舗としてスタートしました。現在、全国2店舗を展開しています。 ※上記の他に、複数のブランドを取り揃えた複合ショップも展開しています。 |
| 企業ホームページ | https://www.gracecontinental.jp/ |
| 採用ホームページ | つくりたいものをつくり続けていく 株式会社アイランド（グレースコンチネンタル） https://en-gage.net/gracecontinental |
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