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生協のルート配送ドライバー★土日休み&夜間配送ナシ!未経験スタート比率90%以上!毎年ほぼ全員昇給
株式会社トラストシップ
もうすぐ掲載終了(2019/11/13)
配達するルートはまとまった地域内で組まれており、お客様と接する回数も多く一般的なドライバーとは違う印象かもしれないとのこと。市川事業所に伺い、活躍されている先輩ドライバーの方々に取材してきました!
エン転職 取材担当者市川
取材担当者-市川
掲載期間19/10/1019/11/13
株式会社トラストシップ掲載終了間近

生協のルート配送ドライバー★土日休み&夜間配送ナシ!未経験スタート比率90%以上!毎年ほぼ全員昇給

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
生協のルート配送ドライバー★土日休み&夜間配送ナシ!未経験スタート比率90%以上!毎年ほぼ全員昇給イメージ1
働きやすい環境も、楽しい仲間も手に入れられます。あなたの入社をみんなで心待ちにしてますよ!
転職者が教える“リアルな”オススメポイント!
◎働きやすさがオススメ!
・完全週休2日制、毎週土日が必ずお休み!
・仕事の持ちこしナシのメリハリ
・毎年、ほぼ全員が昇給

前職はサービス業で、休みが不定期でつらかったので、転職先は何よりも「働きやすさ重視!」で探しました。1日分の配送で仕事は終わり。翌日に持ちこさないメリハリもあって、これから社員を増やしてさらに働きやすくなるそうで楽しみです!

◎社風の良さがオススメ!
・「イイネカード」でやる気が出る
・周りと助け合える
・未経験から活躍できる
・20~30代中心が活躍

堅苦しい社風ではないため、荷物の積込を手伝ったりすると「イイネカード」をもらえるんですが、これが思った以上にうれしい♪社員同士もメリハリのある働き方で"和気あいあい"と過ごしています。20~30代の活躍が多いので仕事が終われば飲みに行くなども。新人の方でも既存メンバーが気にかけてくれるのですぐに馴染じめる環境だと思いますよ。

募集要項

仕事内容
生協のルート配送ドライバー★土日休み&夜間配送ナシ!未経験スタート比率90%以上!毎年ほぼ全員昇給
生協の配送スタッフとして、お客様宅へご注文の品をお届けします。顔なじみのお客様と「こんにちは!」と挨拶を交わしたり、雑談に花が咲くことも多いでしょう。生協の店員さんといったイメージ、接客経験を活かして働くメンバーもいます。

■ペーパードライバーの方でも大丈夫です!
普通・準中型免許でも運転可能な1.5tトラック。入社後2ヶ月の研修では指導員が運転の仕方をイチからレクチャー。当社に入ってペーパードライバーから脱出したなんて先輩もいるくらいです。また1日の配達場所はまとまった地域なので、実は連続で運転する時間はすごく短いんですよ。

■荷物は決まった形で、お届け先ごとにまとめられ、わかりやすいです!
お届けするのは食品や生活用品。プラケースや保冷箱にまとめられたものを積み込みます。重いのはペットボトルくらいでせいぜい10kg、大半の荷物は持ち上げるのに苦労しない重さです。台車やローラーも使えるので力は要りません。

■生活サイクルも一定、働きやすいですよ!
ドライバーごとに担当ルートが決まるので、毎曜日ごとに決まったお届け先にお伺いします。残業も多い日で1日2時間程度。身体への負担は少ないです。お客様とも仲良くなれるのでストレスの少ない仕事です。

【1日の動き】※8:30出勤の場合の目安。
▼8:30 出社・朝礼、車に荷物を積み込みます
▼10:00 出発
▼配送中 休憩は自分のペースで取ってください ※1時間の配送は10件程度
▼12:00 お昼休憩
▼16:30~17:00 帰社、翌日配るチラシの準備など
▼17:30 退社、残業は多くて2時間ほどです

お客様先では、荷物のお届けと同時に来週分の注文書をお預かりします。また、ご不在の場合はお約束の場所に荷物を置かせていただきます。再配達の必要はありません。
応募資格 <学歴不問/未経験者、第二新卒歓迎!>44歳以下
※長期キャリア形成のため、44歳以下の方が対象となります。(例外事由:3号のイ)
■普通免許証(2017年3月11日までに取得している方)
※2017年3月12日以降取得した方は準中型免許が必要です。
・準中型免許の資格取得補助制度があります。
・運転するのは1.5tの小型トラック、普通免許で問題なく運転できます。
・ドライバーの【90%以上】が未経験からのスタート!入社後は教習所の様に、教官が同乗して運転の基礎から訓練。
ペーパードライバーの方も安心して就業できます。
募集背景 コープデリ連合会100%出資のグループ会社として、各地で配送業務を請け負う当社。今後、新たな事業の展開や、大規模な事業拡大も予定しています。そのなかで、勤務時間の削減などによりこれまで以上にスタッフが長く働き続けやすい環境などを整えるため、ドライバーを増員することになりました。なお今回は、1都6県(千葉・埼玉・東京・茨城・群馬・長野・新潟)にまたがり、20名以上の積極採用を行ないます。
雇用形態 正社員(試用期間:2ヶ月~3ヶ月)
※試用期間中の給与は月給14万7000円~17万3000円+残業代、通勤手当になります。(地域により異なる)
└尚、試用期間中は家族手当と賞与は対象外です。試用期間の給与例:月収21万円
勤務地・交通
千葉・埼玉・東京・茨城・群馬・長野・新潟での希望する事業所(近隣含む)です。
◎転居を伴う転勤はありません。

<千葉県>
柏市・市川市・印西市・船橋市・八千代市・市原市・千葉市若葉区・茂原市・成田市・香取市・君津市・山武市・八街市・松戸市

<埼玉県>
所沢市

<東京都>
品川区・八王子市・昭島市・府中市・青梅市・三鷹市・東村山市・杉並区・世田谷区・練馬区・足立区・板橋区・葛飾区

<茨城県>
取手市

<群馬県>
渋川市、沼田市

<長野県>
長野市・中野市・松本市・安曇野市・茅野市・上田市・北佐久郡

<新潟県>
新潟市西区

※詳細な事業所および所在地は企業ホームページ http://trust-ship.co.jp 内採用ページにて参照してください。
交通
配属先により異なる
◎配属先によりマイカー通勤可
勤務時間 実働8時間(残業は月30時間程度)
■東京・埼玉・群馬・茨城・長野・新潟/8:00~17:00
■千葉/8:30~17:30

平均退社期間18:00~19:00(主に東京・北関東・信越北)
平均退社期間17:30~18:30(主に千葉)

※一部事業所は別途時間帯、シフトがあります。
給与 月給29万円(品川区)
月給28.2万円(その他東京・埼玉)
月給27万円(柏市・市川市・印西市・船橋市・八千代市・松戸市)
月給26.4万円(その他千葉・茨城)
月給26万円(長野・群馬・新潟)


※上記給与には月45時間分・5万3168円~7万1991円分の定額残業代(固定残業代)を含む。超過分は別途支給。
※固定残業金額は勤務地により異なる。
※試用期間中は月給14万7000円~17万3000円+残業代
試用期間給与例:月収21万円
年収例
■395万5,000円以上/27歳(既婚/妻1人子1人)/東京エリア勤務
※家族手当も支給します!

■420万円/29歳/月給33万円+賞与+各種手当
休日休暇 ■完全週休2日制(土日)
⇒上記以外にも年5日、会社指定の休日があります。
 研修や暦上での業務都合による年2~3回の土日出勤(振替休日あり)があります。
 
■年末年始休暇(業務都合により、休暇取得日程は変動します。)
■有給休暇
※年間休日109日
福利厚生・待遇 ≪生協の宅配会社の中でも、トップクラスの待遇を造り上げてきました≫

■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)
■交通費支給(実費)※社内規定による
⇒マイカー通勤可(配属事業所による)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(固定残業超過分)
■家族手当
・配偶者:月1万円
・子ども一人あたり:月9000円※人数制限無し
■業務携帯、制服、雨具、防寒具、作業靴等貸与
■退職金制度
■互助会制度(出産・結婚祝い金・お見舞金・契約保養所など)
■法令資格取得支援制度(準中型免許・運送管理者など)
※試用期間中は、「賞与」「家族手当」は対象外となります。

★もらってうれしい「イイネカード」!
仕事を手伝ってもらったとき、ありがとうを伝えたいとき…相手への感謝のキモチをカードに書き渡す制度。誰に出しても何枚出してもOK!「ありがとう」を大切にする環境です。
教育制度 入社後に、研修としてお客様(利用組合員様)の引き継ぎ期間が2ヶ月あります。その間に教官による運転研修、先輩と一緒に車に乗ってお客様先を回る同乗研修などを実施するので、運転業務が未経験でも安心して就業を始めることができます。

その後は、半年後に行なう振り返りの研修。年2~3回の会議など、継続的に勉強する機会があります。生協の考え方や、身だしなみに接客。さらにはマネジメント研修などキャリアに合わせた階層別研修でステップアップをサポート。社員の表彰なども年に1回おこなっており、仲間の頑張りを賞賛する風土があります。
転職・求人情報イメージ1
荷物は野菜や飲み物、ティッシュなどの生活用品がメイン。荷物に加えてチラシの準備も進めます。
転職・求人情報イメージ2
「新卒1年目の僕もイイネカードもらっちゃいました!」と溢れる笑顔。”ありがとう”の多い職場です。

取材担当者のコメント

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

1人でトラックをずっと運転して、配送先では荷物を積み降ろして…ドライバーと聞くと、孤独で体力ありきな仕事をイメージしてしまいがち。ですが、生協の配送スタッフはそんなイメージとは少し違うようです。

取材に伺ったのは朝礼の時。みだしなみのチェックや、運転の際の安全テストを実施していました。教習所のように「死角はどこか」など、丁寧なテストを毎朝行なっているのだとか。1日の始まりからとても活気がみなぎっていました。

また、トラックドライバーというと男性のイメージが強いですが、同社には若い女性ドライバーも在籍しています。女性でドライバーなんて大変そうだな、と思いましたが、実際のトラックは予想以上に小ぶり。なんと入社2ヶ月の女性が余裕で運転していたのです(実際、動画にも登場して頂きました!)。中には先輩が同乗している場面も。新人の教育を徹底し、誰でも安心して働ける環境だなと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがいお客様とのコミュニケーションが仕事の楽しさだそうです。一般のお宅へのルート配送という特性上、直接感謝の声をいただく機会は多いと言います。奥様から「いつもありがとうね~」「お疲れ様です」とねぎらっていただけたり、小さなお子さんから「生協の人きた~」と歓迎されたり。そんな時は思わず顔をゆるめて手を振ってしまうのだそうです。
厳しさ体を動かす仕事ですので、一日何回も繰り返すトラックや荷台の昇り降りは、特に経験のない方は体が慣れるまで時間がかかることもあるそうです。
この仕事の向き&不向き
向いている人お客様とのコミュニケーションを楽しめる方が向いています。逆に、運転は練習する内に慣れるし、しっかり研修するので特に得意である必要はないとのこと。仕事を通じて車の運転への苦手意識を克服したいという人にもオススメと言えるかもしれません。
向いていない人人と接する仕事や体を動かす事がしたくないなぁとお考えの方には難しいかもしれません。自分の担当する固定の利用者の方がいて毎曜日お会いするため、コミュニケーションが自然と発生するお仕事でもあります。

会社概要株式会社トラストシップ

設立 2016年1月21日
代表者 代表取締役社長 町田 誠
資本金 2000万円(コープデリ連合会100%出資)
従業員数 1,522人(正社員:1,113人、パート・アルバイト409人)※2019年3月現在
売上高 73億2300万円(2019年3月期実績)
事業内容 株式会社トラストシップは、関東とその近隣の生協で構成されたコープデリ連合会100%出資のグループ会社として、
会員生協の配達業務(コープデリ)を担っています。

■ウイークリーコープ(一般貨物運送事業)
車両台数1.5tトラック:959台(2019年3月現在)
週に1度、組合員様へ商品をお届けしています。

■デイリーコープ(貨物軽自動車運送事業)
車両台数 軽車輌 :242台(2019年3月現在)
毎日(月~金曜日)、パート社員が中心となって組合員様へ生協のお弁当や食材をお届けしています。
事業所 ■本社/埼玉県所沢市大字坂之下166番地3

■東京・埼玉エリア (18事業所)
■千葉エリア (17事業所)
■北関東・信越エリア(11事業所)
企業ホームページ https://trust-ship.net/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(2回)+適性テスト(選考ではなく、入社後の研修資料として活用します。)
STEP3
内定!
■ご応募から内定まで:1~2週間以内を予定しています。 
■入社日:最短で10月中・11月中の入社が可能です。もちろん12月以降の入社も歓迎いたします。ご相談ください。
■面接日:ご都合に合わせた日程に沿えるよう調整します。
■面接地:最寄の希望事業所で行ないます。
応募受付方法 本ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡いたします。
※連絡の際は、各営業所(採用専用の携帯電話または固定電話)からの連絡になるため、下記の電話番号以外の番号から連絡が入ることがあります。
※金曜日の夜~日曜日にかけてのご連絡はお時間を頂く可能性がございますので、予めご了承ください。
面接地 面接は、お近くの希望事業所で行ないます。
※詳細な事業所および所在地は企業ホームページ http://trust-ship.co.jp 内採用ページにて参照してください。
連絡先 本社/〒359-0012 埼玉県所沢市大字坂之下166番地3
担当採用担当
TEL04-2945-3634
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2019/11/13まで )
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