- 【事業内容】
- ■業務用カラオケ機器「DAM」シリーズの販売・リース ■カラオケルーム「BIG ECHO」の運営 ■飲食店「びすとろ家」「楽蔵うたげ」「祭」等の運営 ■コインバーキング・コインランドリーの運営 など
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | BIG ECHOの店舗スタッフ(店長候補)★賞与昨年度4.5ヶ月分/毎年昇給/上場企業のグループ会社 カラオケルーム『BIG ECHO』の各店にて、店舗の運営業務全般をお任せ。お客様対応からスタッフのマネジメントまで、幅広い業務をお願いします。<1日の流れ> ▼出勤 まずは前日の売上など、数値の確認をします。 ▼お客様対応 店内の状況に応じて、お客様をルームにご案内するなど、店舗運営業務を行ないます。 ▼シフト管理 スタッフのスケジュールを確認しながら、シフトを作成します。 ▼フロア巡回 定期的にルームや厨房の状況などを確認します。 <業務のポイント> ◎裁量のある環境です! 当社には自分のアイデアを活かせる、自由度の高い環境があります。過去にも、スタッフから上がった下記のような案が、実際にカタチになりました! ・コラボチケットの作成(近隣の居酒屋とコラボした、双方の店舗で割引が可能なチケット) ・店内のPOPを手作りする(オススメ商品やキャンペーンのPOPを作成) ・日払い制度の導入(パートスタッフの人員確保のため導入した給与日払い制度) ◎「称賛の文化」がある会社です! スタッフや店舗の頑張りをしっかりと評価する当社。半期・年間に1回ずつ、優秀店舗を表彰する機会があります。なお、売上好調など優秀な店舗には、賞金や旅行、社長との豪華ランチなどをプレゼント!このほか、部内で開催する「新年会」も毎年実施しています。 ※1位に表彰された店舗には賞金10万円が贈られます。 ※去年の優秀店舗には「北海道旅行」がプレゼントされました。 ◎助け合える体制もあります! 「子どもが急に体調を崩してしまった」というイレギュラーなことが起こったり、「学校行事に参加するため、土日に休みたい」といった場合も、ほかのスタッフのフォローがあるので大丈夫。お互い助け合いながら、店舗を運営できる体制があります! |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種・業種未経験、第二新卒、社会人未経験、ブランクのある方、歓迎します!> ※学歴不問 |
募集背景 | カラオケルーム「BIG ECHO」の運営をはじめ、業務用カラオケ事業、飲食店舗事業、エルダービジネス、パーキングビジネスなど、幅広い事業を展開する当社。東証一部上場・第一興商グループの一員として、安定的な業績を築きながらも、着実に成長を続けています。そんな当社では、スタッフ一人ひとりが無理なく働ける環境を築けるよう、働き方改革に取り組んでいる最中。そこで、さらなる人員体制の強化のため、新しいメンバーを増員募集することになりました。 |
雇用形態 |
契約社員
契約社員※試用期間3ヶ月、給与が変わります。詳細は【給与】欄をご覧ください。 ※正社員登用制度あり。90%以上が正社員登用しています。 |
勤務地・交通 |
<上野支店>
東京都台東区上野4-10-6 8F ※転勤はありません! ★配属店舗一覧 ・上野駅前店 ・新宿西口店 ・池袋駅東口店 ・池袋サンシャイン通り店 ・人形町店 ・八丁堀店 ・水道橋店 ・浅草橋駅店 ・日暮里店 ・浅草店 ・飯田橋店 ・神楽坂店 ・新小岩駅前アーケード店 ・水道橋西口駅前店 ・飯田橋東口駅前店 ・神田神保町店 ・上野広小路店 ・西新井駅前店 ・南千住駅前店 交通
<上野支店>
各線「京成上野駅」より徒歩1分 都営大江戸線「上野御徒町駅」より徒歩6分 ※配属店舗による |
勤務時間 | シフト制/実働8時間 ※残業は月20~30時間程度です。 <シフト例> 12:00~21:00、20:00~29:00 |
給与 |
月給26.2万円~31.5万円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績4.5ヶ月分) ※みなし残業代(39時間分/5万円~)と、みなし深夜手当(120時間分/3.5万円~)を含みます。 ※試用期間は、月給24.2万円~(みなし残業代30時間分/4万円~と、みなし深夜手当78時間分/2.5万円~を含む)となります。 ※みなし超過分は別途支給します。 ★独自のインセンティブ制度あり! 売上・予算目標を達成すると、毎月最大2万円のインセンティブを支給!なかには、毎月インセンティブを獲得している店舗もあります。 年収例
年収400万円/2級店長(入社3年目)
年収500万円/1級店長(入社5年目) 年収570万円/SV(入社7年目) 年収620万円/マネージャー(入社10年目) |
休日休暇 | <年間休日105日> ■週休2日制/月6日~10日休み ■有給休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休 ◎シフトは柔軟に対応しますので、4日~5日の連続休暇も取得可能です! |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月)※毎年昇給します! ■賞与年2回(7月・12月 ※昨年度実績4.5ヶ月分)+決算手当(3月) ■交通費(全額支給) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■残業代(超過分) ■役職手当 ■報奨金制度 ■皆勤・精勤手当(月5000円) ■家族手当(配偶者:月5000円/子一人:月2500円) ■社員持株制度 ■退職金制度 ■食事補助あり |
教育体制 | 入社後は店長やSV、マネージャーによるOJTを実施。約1ヶ月かけて、一通りの業務を教えていきます。このほか、親会社での研修を年2回実施。店舗マネジメントに必要な店舗経営や売上管理、リスク回避といった知識を身につけていただきます。なお、定期的にマネージャーや課長が店舗を巡回するため、独り立ちをしたあとも安心です。 |
入社後のキャリアについて | 入社後は下記のようなキャリアステップがあります。 ▼一般社員 ▼2級店長 ▼1級店長 ▼SV ▼マネージャー ▼課長 ※早い方だと、入社半年ほどで次のステップに昇格していきます。2~3年で2級店長・1級店長に昇格。5~6年でSVに昇格するようなイメージです。 ※キャリアアップするごとに、役職手当を付与します。 |
会社名 | 株式会社台東第一興商 |
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設立 | 1979年4月 |
代表者 | 代表取締役社長 大山 博 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 86名(2019年9月時点) |
売上高 | 42億8308万円(2019年3月期実績) 43億6476万円(2018年3月期実績) 46億2160万円(2017年3月期実績) |
事業内容 | ■業務用カラオケ機器「DAM」シリーズの販売・リース ■カラオケルーム「BIG ECHO」の運営 ■飲食店「びすとろ家」「楽蔵うたげ」「祭」等の運営 ■コインバーキング・コインランドリーの運営 など |
事業所 | ■本社(9F)/上野支店(8F) 〒110-0005/東京都台東区上野4-10-6 ■銀座支店 〒104-0061/東京都中央区銀座8-4-9 7F ■荒川支店 〒116-0013/東京都荒川区西日暮里2-52-2 ■BIG ECHO ・上野駅前店 ・新宿西口店 ・池袋駅東口店 ・池袋サンシャイン通り店 ・人形町店 ・八丁堀店 ・水道橋店 ・浅草橋駅店 ・日暮里店 ・浅草店 ・飯田橋店 ・神楽坂店 ・新小岩駅前アーケード店 ・水道橋西口駅前店 ・飯田橋東口駅前店 ・神田神保町店 ・上野広小路店 ・西新井駅前店 ・南千住駅前店 ■楽蔵うたげ飯田橋店 ■びすとろ家浅草店 ■祭飯田橋東口駅前店 ■マリオンクレープ ・上野アメ横店 ・池袋サンシャイン通り店 |
関連会社 | <親会社> ■株式会社第一興商 〒141-8701/東京都品川区北品川5-5-26 |
企業ホームページ | https://www.dkkaraoke.co.jp/taito/ |
株式会社台東第一興商のBIG ECHOの店舗スタッフ(店長候補)★賞与昨年度4.5ヶ月分/毎年昇給/上場企業のグループ会社(978202)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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