- 【事業内容】
- 一般貨物自動車運送事業
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 運行管理スタッフ（配車担当）★ドライバー経験者が多数活躍中！残業は月平均20時間程度です！ 運行管理スタッフとして車両の配車およびドライバーの管理をお任せ。はじめはメインの配車担当者の補佐としてサポート業務からスタート。ゆくゆくは配車だけでなくドライバーの教育もお任せしていく予定です。【昼の場合】 ◆アルコールチェック…出社したドライバーのアルコールチェック。分担して体温や血圧をはかります。 ◆ドライバーの点呼…対面点呼を行ないドライバーを送り出します。 ◆配車…取引先からの要請を確認してドライバーを割り振り、配送指示を出します。 ◆電話応対…取引先への対応全般。ほか、道が分からないドライバーの誘導などを行ないます。 ◆荷物の管理…配送依頼があった情報をパソコンに入力し荷物の積み込み状況を確認します。 ◆緊急時の対応…急な配送要請、事故、トラブルへの対応を行ないます。 ◎5名の運行管理スタッフで、関西のみで全50台前後の車両を管理。サポートと2人一組のペアになり、それぞれ10台程度の車両を担当します。ゆくゆくはドライバーの指導、運転技術向上、安全管理といった教育にも携っていただく予定です。 ◎配送は時間厳守。少しの遅れがクレームにつながるためドライバーのスケジュールを徹底的に管理することが重要です。 【夕方以降の場合】 郵便関係の荷物を扱うドライバーの管理業務がメインです。夕方以降、多い時は1人で30名のドライバーを管理することもありますが、昼間に出発したドライバーを見守る業務がメインなので負担は大きくありません。予定通りに移動しているか現在地を確認したりパーキングエリアで仮眠をしているドライバーを起こしたりします。 ◎夜間は基本1人での対応ですが業務に慣れるまでは2人体制です。独り立ちして1人で担当することになった後も、トラブルがあった際は管理者に連絡をして指示を仰ぐことができます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎
【業界経験や職歴は問いません！】※学歴不問 ※パソコンの基本操作ができる方（入力程度のスキルでOKです） ■ドライバー経験のある方は特に歓迎！ ■地理感覚に自信がある方、地図を読むことが得意な方は歓迎します。 |
| 募集背景 | 昭和60年に創業した小田運輸株式会社。運送品質の向上と安全管理のため、日々研鑽を続けています。充実したサービスを提供するためには、当社の要となるドライバーが安全に業務を遂行することが必要不可欠。そしてドライバーが働きやすい体制を整えるには、徹底した運行管理が欠かせません。今回は、より安定した体制を整えるためドライバーをバックアップする「運行管理スタッフ」を募集することになりました。当社では、社員が長く安心して働ける体制づくりに力を注いでいます。今後はより一層、社員が余裕を持って業務に励める環境をつくり、有給消化率を高められるよう、体制を強化していく予定です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の条件変動はありません。） |
| 勤務地・交通 |
大阪本社／大阪府東大阪市東鴻池町4-5-23
関東支店 神奈川営業所／神奈川県綾瀬市吉岡東3-9-36 ※転勤はありません。 交通
【大阪本社】
JR学研都市線「鴻池新田駅」より徒歩18分 【関東支店 神奈川営業所】 相模鉄道本線「さがみ野」駅下車 神奈川中央交通「吉岡工業団地」バス停下車 すぐ |
| 勤務時間 | ＜勤務時間は希望を考慮します＞ 【昼の場合】 8:45～17:45（実働7.5時間） ※残業は月平均20時間程度。残業含め19:00までには退社できます。 【夕方以降の場合】 17:30～翌1:00（実働6.5時間）、土曜日／15:00～24:00 ※残業は月平均10時間程度。残業含め1日8時間以内の勤務です。 |
| 給与 |
月給20万円～25万円＋残業代全額支給 ※夕方以降の勤務の場合、上記に加え深夜手当を支給いたします。 年収例
【昼の場合】434万円（35歳／入社5年目）
【夕方以降の場合】368万円（46歳／入社3年目） |
| 休日休暇 | ■隔週休2日制（隔週土曜＋日曜） ※7月・11月・12月の土曜日は出勤です。 ■祝日 ■年末年始休暇（8日） ■夏期休暇（3日） ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり ■賞与年2回（8月、12月） ■交通費支給（月2万円まで） ■社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険） ■時間外手当 ■深夜手当 ■出張手当 ■役職手当 ■社宅あり（単身用） ■マイカー通勤可（駐車場完備） ■制服貸与 ■食事補助あり ■退職金制度（勤続10年以上） ■出産・育児支援制度 ■定年制60歳（再雇用制度あり65歳まで） |
| 入社後の流れ | 入社後は、まずメインの配車担当者のサポートとして業務をスタートします。OJT研修で業務の流れを学びながら、先輩社員の対応を見てスケジュール管理やドライバーとの付き合い方のコツも覚えていきましょう。2～3ヶ月の研修を経て、夕方以降のシフトの場合は独り立ちです。研修終了後はサポートを卒業し、メインの配車担当者や管理職を志すことも可能。ずっとサポートのポジションで働きたいという方は、そのままサポートをお任せします。実際に2～3年サポートを続けている先輩もいますよ。それぞれの希望に合わせて、将来プランや働き方は柔軟に対応します。 |
| 配属先について | 現在、運行管理スタッフは5名。九州・大阪近郊・関東・東北・中距離に担当を分けて、それぞれメインの配車担当者とサポートの2人体制でドライバーを管理しています。サポート役を含めると総勢10名の部署です。運行管理は元ドライバーの社員が多く、これまでに培ってきた経験や地理感覚を活かしてドライバーをサポートしています。当初PCや事務作業が苦手だったメンバーもいますが、入社後の研修や実務を通じて学び、習得して成長しました。新年会や忘年会といった催しはありませんが、ドライバーやメンバーとは日々のコミュニケーションを通じて信頼を深めていますよ。お歳暮などで忙しい時期も、全員で協力して乗り切っています。 |
| 会社名 | 小田運輸株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1985年1月 |
| 代表者 | 代表取締役CEO 岸上 剛志 代表取締役社長 西川 智和 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 149名（2023年1月現在） |
| 事業内容 | 一般貨物自動車運送事業 |
| 事業所 | 【大阪本社】 〒578-0973 大阪府東大阪市東鴻池町4-5-23 【関東支店 埼玉営業所】 〒362-0011 埼玉県上尾市平塚2047 【加納倉庫】 〒578-0901 大阪府東大阪市加納6-1-31 【東北営業所】 〒960-0673 福島県伊達市保原町字野崎24-1 【関東支店 神奈川営業所】 〒252-1125 神奈川県綾瀬市吉岡東3-9-36 【香川営業所】 〒763-0095 香川県丸亀市垂水町3407-2 |
| 企業ホームページ | https://www.oda-unyugrp.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 小田運輸株式会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/oda-unyugrp_saiyo |
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