| 仕事内容 | ルート配送ドライバー ★賞与年2回（2018年度実績3.52ヶ月分） 京都生協の個人宅配サービスを利用されている組合員さんへの食品や生活雑貨品などの商品の配送業務をお任せします。組合員さんは、子どもが小さくてなかなか買い物にいけない主婦の方、荷物を持つのが大変なご年配の方など様々。注文された商品を週1回、組合員さんへ確実にお届けしてください。≪一日の流れ≫ ▼出社後、午前中に配達する商品をトラックに積込みます。 ↓ ▼午前の便、出発。20～30件訪問します。 ↓ ▼配送を終えれば一旦帰社。トラックの整理をした後、お昼休憩です。 ↓ ▼お昼休憩が終われば、午後に配達する商品をトラックに積込みます。 ↓ ▼午後の便、出発。40～50件訪問します。 ↓ ▼帰社。注文書の整理などの事務処理や翌日分の確認をして、おつかれさま！ ★商品の積込みや片付けは補助のスタッフさんが手伝ってくれます！ ★配達先がお留守で直接お受け取りいただけない場合でも、あらかじめお約束した場所に商品をおいて配達完了です。 【教育制度】 経験ゼロからでも安心してスタートできるように、充実した新人研修をご用意しています。まずは先輩のトラックに同乗して担当するコースと仕事の流れを覚えます。その後は先輩を横に乗せ、自分が運転手に。覚えたことを復習しながら配送を行ない、得意なコースなら1.5ヶ月ほどで独り立ちできます。苦手なコースや覚えにくいコースはもう少し先輩が横に乗りますので安心してください。 独り立ち後はすべて自分で作業を行ないますが、何かあれば配送中であっても先輩に電話をかけて気軽に聞けます。きちんとプロと呼べるまで、全員で支えるので安心してください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
高卒以上＜未経験、第二新卒歓迎＞ ■35歳まで(例外事由3号のイ) 要普通免許(ＡＴ限定可)、Ｈ29.3.12以降の免許取得者は準中型免許が必要。 |
| 募集背景 | 京都生協グループとして個人宅配業務を担っている当社。ライフスタイルの多様化などを背景に、個人宅配サービスを利用される組合員さんは増加の一途をたどっています。より多くの組合員さんからのご要望に的確にお応えできる体制を築き上げていくため、各営業所で増員募集を行なうことになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間3～6ヶ月）※試用期間中は時給955円 |
| 勤務地・交通 |
京都市（右京区・南区）、京都府城陽市にある営業所
★転居を伴う転勤はありません！ 【営業所所在地】 洛南営業所／京都府城陽市平川浜道裏31-1（京都生協洛南支部内） 洛西営業所／京都市南区久世築山町212-1（京都生協洛西支部内） 洛中営業所／京都市右京区山ノ内北ノ口町16-2（京都生協洛中支部部内） 交通
■洛南営業所
近鉄「久津川」駅より車で5分 ■洛西営業所 JR「向日町」駅より車で10分 ■洛中営業所 京福電気鉄道「山ノ内」駅より徒歩5分 ★いずれも車・バイク・自転車通勤OK！ |
| 勤務時間 | ■洛中営業所、洛南営業所 8:40～17:40 ■洛西営業所 8:40～17:40、8:10～17:10（シフト制） |
| 給与 |
月給23万円～30万円＋賞与年2回（2018年度実績3.52ヶ月分） ※配達件数により変動有 ※試用期間中は時給955円 ★残業手当は別途あり。1分単位で支給します。 年収例
■390万円（28歳ドライバー、入社2年目、月給27万円）
└各種手当（家族・住宅・配達件数による手当・残業）＋賞与 ■515万円（35歳所長、月給35万円） └各種手当（職責・住宅・家族・残業）＋賞与 |
| 休日休暇 | 週休2日制（土・日）※全社会議のため、年2回程度土曜午前出社あり。 有給休暇 慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | 賞与年2回（2018年度実績3.52ヶ月分） 昇給年1回 各種社会保険完備 残業手当 家族手当（配偶者1万円／月、子1人につき5000円／月） 住宅手当（1人暮らし6000円／月、世帯主1万2000円／月） 交通費規定支給 宿泊施設割引 出産祝い金・入学祝い金 無事故無違反表彰 退職金制度 企業年金制度 制服貸与 インフルエンザ接種費用補助（家族も対象） |
| 会社名 | 株式会社コープネットワークサービス |
|---|---|
| 設立 | 1997年4月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 吉岡 克巳 |
| 資本金 | 2500万円 |
| 従業員数 | 267名（契約社員含む） |
| 事業内容 | ■運送事業 一般貨物自動車運送事業 貨物利用運送事業 倉庫の保守管理業務 店舗・物品配送センターの管理運営及び物流情報の収集処理業務 ■販売事業 環境衛生管理用品の販売業務／事務用品の販売／照明球・器具の販売 ■請負事業 業務請負 ■警備事業 常駐警備・保安警備・交通警備・臨時警備等 ■農産加工事業 農産品の加工（パック・カットなど）検品業務 ■注文受付業務 京都生協の宅配注文の電話受注業務 ■エコ・リサイクル事業 一般廃棄物収集、運搬及び処理に関する業務並びに資源のリサイクル及び有効利用に関する業務 |
| 事業所 | ■本社 京都市南区吉祥院石原上川原町1（京都生協内） ■個配運営部 洛中営業所／京都市右京区山ノ内北ノ口町16-2（京都生協洛中支部内） 洛西営業所／京都市南区久世築山町212-1（京都生協洛西支部内） 洛南営業所／京都府城陽市平川浜道裏31-1（京都生協洛南支部内） ■ロジ宅配物流 南部DC／京都市南区久世築山町212-1（京都生協南部物流センター内） 農産加工センター／宇治市伊勢田町西遊田32-4（京果南物流センター内） ■ロジ店舗物流 店舗DC／京都市南区吉祥院石原上川原町1-2（冷蔵物流センター内） 注文受付センター／京都市南区吉祥院仁木の森町2（京都プロダクト3F） |
| 関連会社 | 京都生活協同組合 |
| 取り組み（1） | ■安全運転の取り組み ベテラン乗務員の配達添乗、実地訓練、安全運転診断テスト、危険予知トレーニングなどの教育・研修を行ない、安全運転・防衛運転を進めています。 ※無事故無違反表彰制度 ※「セイフティレコーダ（ドライブレコーダーの業務用システム）」を採用し、乗務員の安全運転をサポートし、データに基づく安全運転技術向上をはかっています。 ■仕事関連の資格取得者 ・物流技術管理士：9名 ・運行管理者：18名 ・第1種衛生管理者：12名 ・第2種衛生管理者：7名 ・メンタルへルス・マネジメント検定2種：1名 ・警備員指導教育責任者（1号警備）：4名 ・警備員指導教育責任者（2号警備）：2名 |
| 取り組み（2） | ■環境を守る取り組み CO2排出削減をはじめとした環境への負荷軽減への取り組みとして、2010年10月に交通エコロジー・モビリティ財団「グリーン経営認証」を取得しました。認証取得後の燃費向上効果はもとより、交通事故件数の減少、職場モラルの向上等の副次的効果も追求し取り組みを進めています。 ・グリーン経営認証取得営業所 洛南営業所・洛中営業所・洛西営業所 |
| 企業ホームページ | https://www.kyoto.coop/coop/riyou_04.html |
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