ラルフローレン株式会社
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ラルフローレン株式会社『ラルフ ローレン』マネージャー◆/アパレル販売経験、マネジメント経験のある方歓迎!(976123)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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『ラルフ ローレン』マネージャー◆/アパレル販売経験、マネジメント経験のある方歓迎!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/09/30 - 2019/10/27)

『ラルフ ローレン』マネージャー◆/アパレル販売経験、マネジメント経験のある方歓迎!
正社員残業月20h以内
より多くのお客様に、卓越したサービスを。
流行に左右されない、半歩先行くライフスタイルを提案し続けている『ラルフ ローレン』。今回はより多くのお客様に当ブランドに触れていただき、その素晴らしさを広めていくため、アウトレット内のファクトリーストアを管理するマネージャーを募集します。

アウトレットには多くのお客様が来店されるため、いかにスタッフのチームワークを向上させ、生産性を高めていくかが重要。あなたがこれまでにアパレル業界で培ってきたマネジメント経験を活かし、サービス品質を維持しつつ、効率的な店舗運営を目指していただきたいと考えています。

「スタッフはファミリーである」というモットーを掲げている当社では、働きやすさも整備。将来のキャリアプランも充実しており、長く働き続けられる環境です。あなたも『ラルフ ローレン』の一員として、ホスピタリティを大切にした最高のサービスを提供していきませんか。

募集要項

仕事内容
『ラルフ ローレン』マネージャー◆/アパレル販売経験、マネジメント経験のある方歓迎!
■個々のお客様に合ったライフスタイルの提案とサービスを
お任せする具体的な業務は、店舗での販売・接客、店舗運営管理、スタッフの指導・育成など。様々な業務を行いながら、『RALPH LAUREN』の魅力をより多くのお客様に広めていき、ご来店者数の多いアウトレット店舗にて「最高のパフォーマンス」を発揮できるチームづくりをしていくことがミッションです。
土地や客層を踏まえた販売企画の立案や店舗の資産管理を通じて、スタッフが販売しやすい環境をつくってください。

■ブランドの世界観を広める仕事
私たちは、商品の販売を通じて『RALPH LAUREN』の世界観、スタイル、ヒストリーをお客様に体感していただくことを目指します。最高のサービス精神とホスピタリティを持って、お客様にライフスタイルの提案をお願いします。

■大切なのは「想いを伝えること」
活躍する上で大切なのは、「販売する」のではなく、お客様に「想いを伝える」こと。今の流行ではなく、流行に左右されないライフスタイルを提案しながら、ホスピタリティを大切にした最高のサービスを提供して頂きたいと思います。
応募資格 ★アパレル業界での販売経験のある方
★マネジメント経験(マネージャー、店長クラス)のある方
★高卒以上
★PCスキルのある方

■『ラルフ ローレン』が好きな方
■チームで働くことを楽しめる方
■新しい事に意欲的に取り組むことが得意な方
…そんなあなたをお待ちしています。

※英語、中国語スキルをお持ちの方、歓迎します!
募集背景 現在、路面店をはじめ、百貨店内のショップインショップ、アウトレット内のファクトリーストアを合計すると440店舗以上、今後も全国に積極的な出店を計画しています。
今回は、全国エリアのアウトレット店舗にてオペレーション部門とセールス部門のマネージャーとしてご活躍いただける方を10名大募集いたします。
雇用形態 ■正社員
※試用期間3ヶ月(試用期間中の給与・条件は同じ)
勤務地・交通
全国の『ラルフ ローレン』アウトレット店舗
※希望考慮。
※全国転勤可能な方、歓迎します。

栃木、埼玉、長野、静岡、滋賀、佐賀

◎勤務地
佐野
入間
軽井沢
御殿場
滋賀竜王
鳥栖
交通
店舗により異なります。
勤務時間 1ヶ月単位での変形労働時間制(1週間の平均労働時間40時間以内)
※9:00~22:00の間でシフト制

営業時間は店舗によって若干異なります。
給与 月給31万円以上
※経験や能力を考慮し、当社規定により決定します。

※別途月次インセンティブ制度あり
※試用期間入社後3ヶ月(待遇に変更なし)
休日休暇 ◎年間休日104日以上
◆月8日以上(曜日はシフトによる)
◆年次有給休暇
◆パーソナル休暇(有休とは別に年間2日間付与)
◆バースデー休暇(誕生日から1週間以内に1日間付与)
◆特別休暇
◆慶弔休暇
◆産休・育児休業(2018年/34名取得)
◆子育て休暇(20日間の有休産休)
※女性社員は産前休暇取得開始から始めの連続した20日間を有休とし
男性社員は配偶者の出産後に17日間を出産後1年以内に取得可能
★女性管理職や育休・産休から戻って活躍している社員もいるため、安心して働くことができます。
福利厚生・待遇 ■給与改定年1回
■時短勤務制度
■社会保険完備
■交通費支給(月上限10万円迄)
■制服支給(年2回/不定期)
■社員割引購入制度
■月次インセンティブ制度(チーム・個人等)
■社内公募制度
■正社員登用制度
■レガシーアワード(勤続年数の長いスタッフに贈られる賞)
■研修参加保証制度(年間2日間相当)
■コーポレートホテル割引
■福利厚生サービス(ベネフィット・ワン)

宿泊施設割引/25,000ヶ所
スポーツクラブ法人契約/3,000ヶ所
健康・メンタル相談サービス
育児&介護休暇・補助金制度
無料eラーニング/約180講座
飲食店にて最大半額利用可/約15,000店舗
マッサージ、エステ、日帰り温泉等割引
物品購入割引
映画館・レジャー施設等割引
募集ブランド ・POLO Ralph Lauren
・Ralph Lauren Purple Label
・Ralph Lauren Collection
・RRL
・Lauren Ralph Lauren

会社概要ラルフローレン株式会社

会社名 ラルフローレン株式会社
設立 2009年4月
代表者 代表取締役社長 ジェイ・キンプトン
資本金 1億円
従業員数 2400名
事業内容 『ラルフ ローレン』ブランドの婦人服・紳士服・子供服・雑貨等の卸・販売
事業所 本社/東京都千代田区永田町2-10-1
企業ホームページ http://www.ralphlauren.co.jp/
個人名の表記について
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