- 【事業内容】
- ■会計事務所の資産税業務サポート ・税理士向けセミナー企画運営 ・資産税に関する情報配信 ■相続対策コンサルティング ・節税対策、 ・遺産分割対策、・納税対策 ■資産活用コンサルティング ・未利用地の有効活用、・収益の低い老朽建物等の再生 ※事業内容２へ続きます
勤務地
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 設計スタッフ（新設の建築部門） ◎部門長を目指したい方大歓迎です！ お客様に「土地活用」を提案する際に使用する、戸建て物件の設計・ラフ図面作成をお任せします。☆提案をより具体的にする仕事 当社の営業から、「この土地にあった戸建てを提案したいんだけど…」といった社内の相談を受けるところから、あなたのお仕事はスタートします。土地の特徴や形状に合わせて、いくつかのプラン出しと、それに合わせたラフ図面の作成をお願いします。パッケージ化されていない、「土地活用」を目的とした案件だからこそ、自由度の高い設計を楽しむことも出来ます。実際の施工や確認申請用の図面作成は、外部の設計事務所やコンペを勝ち抜いた工務店が行ないますので、あなたのプランが高いレベルで実現できます。 ☆当社初の「建築部門」をお任せします 設計は、当社初のポジション。これまで外注していた、土地活用における初期段階の設計を自社でまかなえる体制を整え、将来的には「建築部門」を独立させ、提案、設計、施工、管理までトータルに担える会社に成長させるための第一歩としたいと考えています。「新しい仕事」だからこそ、どのように進めるかはあなた次第。将来的には、部署を率いる「管理職」や、実務を担う「設計のエース」として活躍を期待しています。 ☆社長にも、設計を教えてください 今回の設計部門設立に、当社はかなり本気。いままでコンサル畑を歩んできた社長も、設計に関する知識を習得することで、会社全体としての設計力強化を考えています。目下勉強中の社長ですから、今回採用される「経験者」のあなたにはどんどんアドバイスを求めていきます。しっかりとコミュニケーションをとりながら、いい関係を築いていきましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
■学歴不問・ブランクOK ■設計の実務経験が1年以上ある方 ※実務経験についてはご相談に応じます。 ＜以下のスキル・経験をお持ちの方は更に歓迎します＞ ☆建築士2級以上 ☆戸建住宅の建築設計に関する実務経験者（年数不問） |
| 募集背景 | 私たちの仕事は、税理士・公認会計士・弁護士等の専門家と連携し、不動産や相続に関する様々な問題を、お客様のご要望に合わせた手法で解決すること。会社の利益以上に、お客様の利益を追求する「自利利他」の精神に基づくコンサルティングを行なうことで、お客様からの信頼を集めてます。 今回、当社初の設計担当者の募集。これまで外部に委託していた戸建住宅やアパート等の木造建築の設計を自社でまかなえるようにすることで、お客様により良い提案をできる環境を整えていきたいと考えています。 いずれは複数名を採用し「建築部門」として、部署を独立させる予定。将来の管理職として、新部署の設立を主導して頂ける方の応募をお待ちしてます。 |
| 雇用形態 |
正社員
■正社員※試用期間6ヶ月あり ※期間中は月給25万円以上（固定残業代45時間分・6万1340円含む／超過分別途支給） |
| 勤務地・交通 |
東京都渋谷区渋谷2-11-6 ラウンドクロス渋谷9F
交通
「渋谷駅」より徒歩7分
「表参道駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
月給30万円以上 （固定残業代59.98時間分、9万750円含む／超過分別途支給） ※試用期間（最大6ヶ月）中は月給25万円以上（固定残業代45時間分、6万1340円含む／超過分別途支給） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■週休2日制（土・日 ※お客様との都合などにより、月1～2回土日出勤する場合もあります） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■決算賞与（会社と個人の業績に応じて支給） └創業以来欠かさず支給しています！ ■交通費（上限月2万円） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■社員旅行（H28シンガポール＆マレーシア、H29ハワイ（オアフ島）、H30ホーチミン＆ニャチャン、H31バンコク＆プーケット、R2マレーシア（クアラルンプール）を予定） ※海外不動産の視察とリフレッシュを目的として、創業以来継続しています。 |
| 教育制度について | 入社後は、2週間の座学研修を通して、当社の事業についての知識を深めていただきます。その後は、コンサル営業に同行することで、「どんなお客様がいるのか」「どんな物件が求められるのか」を学んでいきましょう。 |
| 配属部署について | 今回は1名の採用予定ですが、将来的には複数名の設計担当を採用することで、「建築部門」を設立していきたいと考えています。あなたには、そんな新部門を支えるリーダーとなっていただく予定。「管理職」としてメンバーを統括するもよし、「現場のエース」として設計のクオリティを向上させるもよし。あなたの好みに合わせた将来設計をすることができますよ。いずれは「取締役」への就任も夢ではありません。 |
| 会社名 | 株式会社イデアルコンサルティング |
|---|---|
| 設立 | 平成15年12月10日 |
| 代表者 | 代表取締役 立花 弘之 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 15名（2020年9月現在） |
| 事業内容 | ■会計事務所の資産税業務サポート ・税理士向けセミナー企画運営 ・資産税に関する情報配信 ■相続対策コンサルティング ・節税対策、 ・遺産分割対策、・納税対策 ■資産活用コンサルティング ・未利用地の有効活用、・収益の低い老朽建物等の再生 ※事業内容２へ続きます |
| 事業所 | 東京都渋谷区渋谷2-11-6 ラウンドクロス渋谷9F |
| 主要取引先 | ■税理士・公認会計士等の税理士法人及び会計事務所 ■弁護士、不動産鑑定士、司法書士、土地家屋調査士、測量士、設計士、大手不動産業者、ハウスメーカー、建築会社 など |
| 事業内容２ | ■資産管理、資産整理コンサルティング ・相続を見据えた不動産管理業務 ・遺産分割や遺言執行に備えた資産整理業務 ■不動産売買仲介 ■不動産投資・活用事業（自社で土地建物等の収益不動産を保有） ■グリーンエネルギー事業（再生可能エネルギー固定買取制度の活用提案と自社保有） 宅建免許:東京都知事(4)82914号 |
| 企業ホームページ | http://www.ideal-consulting.co.jp/ |
株式会社イデアルコンサルティングの設計スタッフ（新設の建築部門） ◎部門長を目指したい方大歓迎です！（975761）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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