サインやディスプレイの制作ディレクター(打ち合わせから制作・施工までトータルに携われます)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/09/30 - 2019/11/24)
サインやディスプレイの制作ディレクター(打ち合わせから制作・施工までトータルに携われます)
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
20年続けても、ワクワクが止まらないモノづくりの仕事。
関西の様々な駅名の看板をはじめ、人気ブランドショップや有名ファーストフード店の看板、さらには全国展開する体験型施設のディスプレイなど、数多くの看板・サインやディスプレイを手がけている当社。「え?アレもそうなの?」と驚かれるくらい、誰もが知るようなものを作っています。
他社が断るような難しいものまで作れてしまうので、本当は今受けている2倍、3倍くらいの依頼が…。でも、決して無理はしません。「たとえ儲かる仕事でも、皆が疲弊するような案件は受けない」。これが当社のスタンスだから。
自分たちが面白く仕事ができるくらいの余裕は維持したい。人生の大半は仕事の時間です。だったら、ワクワクできない仕事をしていても面白くないですよね?
当社には、この仕事の魅力にとりつかれた業界歴20年以上のベテランが勢ぞろい。打ち合わせから制作、施工まで一人ですべてを手がけながら、モノづくりに熱中しています。毎回作るものが違うので、飽きることがないこの仕事。ぜひ、あなたにもこの面白さとワクワクを味わっていただきたいです。
募集要項
仕事内容 |
サインやディスプレイの制作ディレクター(打ち合わせから制作・施工までトータルに携われます) 看板や案内板などのサイン、およびディスプレイの制作を担当。打ち合わせから制作、施工までトータルに携わります。
【どんなモノを作るの?】 駅名の看板をはじめ、人気ブランドショップの看板、有名ファーストフード店のロゴ看板、体験型見学施設のディスプレイなどを手がけています。ホテルや病院、福祉施設、企業、店舗など、業種を問わず様々な場所で使われるサインやディスプレイを制作します。
【仕事の流れは?】 ▼案件を受注後、打ち合わせを実施 広告代理店などのクライアントから、新しいサインやディスプレイについての相談が寄せられます。デザインや設置場所、費用などの詳細について、打ち合わせを実施。その後、基本的には当社で設計を進めていきますが、稀にクライアント側で設計内容まで決められているものもあります。
▼設計・デザイン案の提案 社内の設計担当と打ち合わせを行ない、図面やデザイン案の作成を依頼。その後、設計担当からあがってきた図面や場合によっては自分で制作したサンプルをもとに、クライアントに提案を行ないます。
▼制作 クライアントのOKが出たら、制作に入ります。社内には様々な出力・加工マシンがあるので、それらを使って作業を行ないます。社内で加工できない特殊な素材を扱う場合などは、協力会社にも制作を依頼。場合によっては、施工前に申請関連の手続きを行なうこともあります。
▼施工 制作が完了したら、2~4名の協力会社の職人さんとともに現地にて取付・設置作業を進めていきます。 設置が完了したら、ここで一旦案件は完了となります。
※様々な案件がありますが、適性や好みを考慮して担当を決めています。 ※施工場所は全国各地にあるため、年数回程度の泊まりの出張もあります(出張先では美味しいグルメを堪能することも)。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
【職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、歓迎!】 ■要普通自動車免許(AT限定可) ※学歴不問 ※応募に際して、これまでの経験は一切不問。未経験から手に職を付けたい方、ぜひご応募ください! ※社会人経験10年以上の方も歓迎します!
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募集背景 |
【将来を見越して、当社の技術を受け継ぐ新メンバーを募集します】 飲食店やアパレルショップ、ホテル、病院、公共施設など、様々な業界のサインやディスプレイを手がけている当社。大手メーカーから出力の認定店として認められているほか、高い技術力を誇る経験豊富なベテランスタッフが揃っていることもあり、おかげさまで数多くの依頼が寄せられています。
今後はそれらの期待に応えながら、次世代のメンバーも育てていきます。そこで今回、当社の技術を受け継いでくださる方を未経験から幅広く募集。ベテランメンバーが今まで培ってきた技術を惜しみなく伝えていきますので、ご興味をお持ちの方はぜひご応募ください。2~3名を採用予定です。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員(試用期間3ヶ月あり) ※試用期間中は契約社員での雇用となります。その間の給与については、下記【給与欄】をご確認ください。その他待遇に違いはありません。 |
勤務地・交通 |
本社/大阪市城東区諏訪2-9-11 ※転勤はありません。
交通
大阪メトロ中央線「深江橋駅」より徒歩10分 JR各線「放出駅」より徒歩10分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※残業は月平均30時間程度です。 ※店舗の営業時間外に看板の設置を行なうなど、案件によっては深夜から朝までの作業になったり、土日勤務もあります。その際には、しっかりと代休を取得したり、勤務時間を調整するなどしています。 |
給与 |
月給26万円~45万円 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※上記金額には30時間分・3万6150円以上の固定残業代が含まれています(超過分は別途支給)。 ※試用期間中(3ヶ月)は月給20万円以上となります(固定残業代:15時間分/2万円以上含む。超過分は別途支給)。
年収例
300万円/23歳(入社1年) 400万円/30歳(入社4年) 500万円/40歳(入社3年)
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休日休暇 |
■週休2日制(月6~7日休み) ■祝日 ■年末年始休暇(6日) ■夏季休暇(6日) ■GW休暇 ■有給休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(10月) ■賞与年2回(8月・12月/昨年度実績:1.5ヶ月分) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(固定残業超過分を追加支給) ■退職金あり
【資格取得支援制度】 当社の社員は、業務で活かせる下記のような資格を取得しています。会社としても費用の一部補助を行なうなど、しっかりと取得のサポートしています。 ※( )内の人数は、社内の資格取得人数です。 ・屋外広告士(2名) ・建築施工管理技士(1名) ・二級建築士(1名) ・第二種電気工事士(3名) ・ゴンドラ(4名) ・高所作業車(4名) ・玉掛(2名) ・アーク溶接(2名) ・足場作業(4名) |
入社後の流れ |
入社後は、先輩がOJT形式で業務を教えていきます。まずは社内でサンプル作りを手伝ったり、先輩が担当する案件の施工現場に同行するなど、アシスタント的な役割から入って仕事に慣れていただきます。ベテランのメンバーがイチから教えていきますので、徐々にできることを増やしていきましょう。
入社1ヶ月後には一人で案件を担当できるようになった人もいれば、中には1年以上かかった人も。いずれにしても、先輩の手助けなしで一定のクオリティを保った制作物を作れるようになる=本当の意味で独り立ちできるまでは、やはり5年くらいはかかります。失敗してもいいんです。仕事は楽しむことが一番!焦らず地道に、技術を磨いていきましょう。 |
一緒に働く仲間(配属部署) |
当社のメンバーは社長と社員を含めて、現在6名。制作ディレクター3名+設計1名+経理事務1名+社長という構成で、年齢層は40~50代です。その他にも社内では、設計担当や制作補助スタッフなどの協力パートナーが常時仕事をしています。
>> ベテランの技術力が光る当社では、たとえばこんなエピソードも! ある店舗のLED看板を設置したときの話。クライアントが希望するデザインの看板を設置するには、構造上の難しさもあり、他社では無理と言われていた案件でした。しかし、難しければ難しいほど燃えるのが当社のメンバー。LEDの取付方法に工夫を凝らすことで、見事に希望を実現。クライアントにも大変喜んでいただけました。 |
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