- 【事業内容】
- 介護老人保健施設の運営
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仕事内容 | 介護スタッフ<未経験歓迎!> ★完全週休2日制│賞与昨年実績4.8ヶ月分│支度金最大10万円支給 「三鷹ロイヤルの丘」にて、介護スタッフとしてご活躍ください。お任せするのは、一般的な介護とは異なる在宅復帰支援。利用者様が自宅に戻り、自力で日常生活を送れるようにサポートしていきます。介助だけではなく、自力で生活を行なえるようじっくり見守る、ご家族と今後について話し合う、ということも大切にしています。【当施設について】 医療ケアやリハビリを必要とする要介護者が入所する、介護老人保健施設。病院と自宅の中間的な役割を担います。一般的な入所期間は3ヶ月~1年ほどです。当施設は、10人程度のグループに分け、共有スペースを囲うように各個室を配置する「ユニット型」。各ユニット専任のスタッフがケアにあたるため、密なコミュニケーションが取れることや、プライバシーを守りつつしっかり目が行き届くことが特徴です。 【1日の流れ(例)】 ▼7:00 起床介助、トイレ誘導、口腔体操、食前薬内服、配膳 ▼8:00 朝食の介助、食後のトイレ誘導 ▼8:45 朝礼 ▼9:00 入浴対象者のバイタル測定、入浴介助、ナースコール対応など ▼10:00 お茶の時間(水分の提供)、シーツ交換 ▼12:00 昼食の介助 ▼13:00 入浴介助、ナースコール対応、トイレ誘導など ▼14:30 ラジオ体操 ▼15:00 おやつ ▼17:30 夕食準備 ▼18:00 夕食介助 ▼19:00 就寝介助 ▼20:00 フロアごとに2時間おきの巡視 <例>早番7:00~15:30、日勤8:45~17:15、遅番11:30~20:00、夜勤17:00~9:00(仮眠2時間) ※夜勤では負担を減らすために、利用者様への対応や巡視のみに業務を限定しています。事務作業などの日常業務は行ないません。 ※入社後の流れについては、「教育制度」欄もご参照ください。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問【業種・職種・社会人未経験歓迎、第二新卒歓迎】 ◎資格や経験などは一切問いません。 ◎「未経験から正社員を目指したい」「子育て中でも働きやすい職場を探している」「子育てがひと段落したので社会復帰したい」と入社した方も活躍しています! ◎お客様と接する接客・販売などの経験があれば活かせます。 ◎コミュニケーションスキルを活かしたい方、歓迎します。 |
募集背景 | 2013年に開設した介護老人保健施設「三鷹ロイヤルの丘」。120床の入所サービスと、1日40名程度の通所リハビリテーションを行なっています。全室個室で、少人数のグループに対して決まったスタッフがケアにあたる「ユニット型」で、利用者様の過ごしやすさを追求したサービスを提供しています。そんな「心のこもったケア」に信頼は厚く、業績も好調。介護スタッフは約70名と充足していますが、より良いサービスを提供するため、新しい方をお迎えすることにいたしました。 |
雇用形態 |
正社員アルバイト・パート
正社員(試用期間は3ヶ月。期間中の待遇に差異はありません)※希望により、パート勤務(1日4時間以上の勤務)も可能です。AMのみ、PMのみの勤務などもご相談ください。 |
勤務地・交通 |
東京都三鷹市新川5-6-24
※転勤はありません。 交通
JR中央線「三鷹駅」より車で15分
京王電鉄京王線「仙川駅」より車で4分 JR中央線・京王電鉄京王井の頭線「吉祥寺駅」よりバス15分 小田急バス「新川団地中央」より徒歩1分 ※マイカー通勤が可能です! |
勤務時間 | 変形労働時間制 月平均実働157時間 <シフト例>日勤8:45~17:15、夜勤17:00~9:00、早番7:00~15:30、遅番11:30~20:00 ※介護スタッフは約70名と多いため、時間帯の希望も柔軟に対応可能です。 ※夜勤の場合は2時間の仮眠があります。 ※月の平均残業時間は5時間以内です。 |
給与 |
月給20万円以上+各種手当+賞与年2回 ※別途、シフトに応じて当直手当(1回8,000円)、日祭手当(1回2,000円)、遅早手当(1回500円)を支給いたします。 ※残業代は別途全額支給いたします。 ※年齢・経験を考慮して決定いたします。 ※パート勤務をご希望の方は、時給1,150円スタートになります。 <月収例> 月収24万円(当直4回、日祭出勤2回、遅早勤務10回) 年収例
年収450万円/経験6年
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休日休暇 | 【年間休日116日】 ■完全週休2日制(シフト制/月9~10日) ※休日の希望は月3日間出すことができます。それ以外にも、「子供の行事がある」「資格取得のために学校に行きたい」などの予定があれば、気軽にご相談ください。 ■有給休暇 ■産休取得実績あり ※5日以上の連続休暇の取得可能 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回 ※昨年度実績4.8ヶ月分 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備 ■時間外手当(全額支給) ■当直手当(1回8,000円) ■日祭手当(1回2,000円) ■遅早手当(1回500円) ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当(ケアワーカー:29,200円 介護福祉士49,200円/月) ■家族手当(配偶者:10,000円 子1人目:5,000円 子2人目:3,000円/月) ■住宅手当(10,000円/月) ■退職金あり ■マイカー通勤可(駐車場あり) ■食事補助 ■制服貸与 ■資格取得支援制度(介護福祉士資格、初任者研修、実務者研修) ★支度金制度(常勤でご入社が決まった方には10万円支給、非常勤週30時間以上勤務が決まった方には5万円支給。初回給与支給時に一緒に振り込まれます。) |
教育制度 | まずは1ヶ月、教育担当のもとマンツーマンで研修を実施。最初の2週間は座学で、施設の概要や業務内容、高齢者との関わり方、病気や薬についての知識などを身につけます。残りの2週間は実際に利用者様の対応をし、実践を通して必要なスキルを覚えていきます。 2ヶ月目からは現場で、先輩からのOJTを通じて学びましょう。利用者様の様子に合わせたケアの仕方や、コミュニケーションのとり方を覚えてください。最初はすべて日勤で、フロアの流れや、利用者様の顔と名前を覚えたりすることからスタート。1年ほどでひと通りできるようになるでしょう。介護福祉士資格の取得支援制度があるため、働きながら国家資格を取得することも可能です。 |
配属部署 | 介護スタッフは約70名。他に、医師・看護師が常駐しています。男女比は半々で、20~30代を中心に幅広い年齢層が活躍。施設オープン時から勤続しているスタッフも多いですが、入社3~5年程度の社員も約半数を占めています。中途入社のスタッフも多いので、ご安心ください。 年次や年齢に関わらずスタッフ同士の仲が良く、施設内で部活動も結成。現在約20名が参加しています。文化交流部と野球部の2つがあり、たとえば文化交流部では月に1回程度、ゲームをしたり映画を見たりと楽しんでいます。「部活があるから仕事も楽しく続けられる」というメンバーもいるほど、交流が盛んで活気のある活動です。 |
会社名 | 医療法人啓仁会 |
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設立 | 2013年 |
代表者 | 理事長 矢吹 甚吾 |
従業員数 | 2300人(2023年7月時点) |
売上高 | 187億円(2023年3月期実績) |
事業内容 | 介護老人保健施設の運営 |
事業所 | 〒181-0004 東京都三鷹市新川5-6-24 |
関連施設 | ◎訪問看護ステーション 三鷹ロイヤル(訪問看護・リハビリテーション) ◎訪問看護ステーション 三鷹ロイヤル・サテライト吉祥寺(訪問看護・リハビリテーション) ◎吉祥寺南病院(脳神経外科・内科・外科・消化器外科・整形外科・皮膚科・泌尿器科) |
企業ホームページ | https://mitaka-oka.jp/ |
医療法人啓仁会 三鷹ロイヤルの丘の 介護スタッフ<未経験歓迎!> ★完全週休2日制│賞与昨年実績4.8ヶ月分│支度金最大10万円支給(974314)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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