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未経験から応募できる【労務法務】 ★転勤なし ★年間休日120日の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/09/23 - 2019/11/03)

未経験から応募できる【労務法務】 ★転勤なし ★年間休日120日
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし
新しい部署の立ち上げメンバーとして、
より魅力的な会社を創っていきませんか。
「こんな部品が欲しい」とお客さまから依頼を受けて協力会社へ発注し、自社で検査して納品する独自のビジネスモデルを展開して約30年。便利さと精密さが評価され、2010年以降毎年増収・増益。2025年までには14拠点(現在11拠点)に営業所を増やし、多くの要望に応えていきます。

このように当社は勢いに乗って、拠点・社員数ともに拡大中。現場で活躍する社員たちが安心して気持ちよく働けるように、環境づくりにも今まで以上に注力していく必要性が出てきました。そこでこれまで幅広い業務を担っていた総務グループから「労務・法務」「人事・共育」を分け、より専門性を高めることに。今回は「労務・法務」の部署の一員として活躍してくださる方を採用します。まずは簡単な業務から携わっていただきますので、未経験の方も安心してご応募ください。

すでに完休2日(土日祝)の年間休日120日、残業は月10時間程度、「賞与年2回+決算賞与」など、安心して長く働き続けられる会社ですが、あなたの支えでもっと魅力的な会社にしてください!

募集要項

仕事内容
未経験から応募できる【労務法務】 ★転勤なし ★年間休日120日
新たに立ち上げることになった労務・法務の部署において、幅広い業務を担当していただきます。仕事の進め方は上司がイチから教えますので、未経験の方も安心です!

<主な業務内容>
まずは基本的な業務から行ない、徐々に専門的な業務にも取り組んでいただきます。

【総務業務】
■書類作成・管理
■備品管理・発注
■社内行事の企画・運営
■施設管理
■TEL・来客対応 など
※総務業務は総務グループ全体で担当します。

【労務業務】
■社会保険の手続き
■入社・退職の手続き
■就業規則の改定、規定の作成 など

【法務業務】
■コンプライアンス推進
■法務に関する相談への対応
■ISO14001の運用・管理
■BCPの構築・運用 など

★各業務に必要な知識は入社後に身につけていただければ大丈夫です。

<キャリアアップについて>
組織拡大に伴い積極的にバックオフィスの強化を図っている当社。キャリアを積んでいけば、将来的に責任あるポジションに就けるチャンスは十分にあります。キャリアアップに向けて意欲的にチャレンジしてください。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

高卒以上 業界・職種未経験、第二新卒歓迎!

【具体的には】
◎文書を書くのが得意な方
◎Word、Excelの使える方
⇒業務に必要な知識・スキルは入社後に身につけることができます!
募集背景 2010年以降、毎年増収・増益を続け、業績好調の当社。2025年までにさらに3拠点の開設を予定しています。拠点や社員数が増えることに伴い、社内環境のさらなる整備が不可欠となっており、このたび総務グループ内で行なっていた労務・法務業務を、専門の部署を立ち上げてそちらで行なうことになりました。そこで今回、新設の部署で活躍していただける方を採用することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月(給与・待遇変動なし)
勤務地・交通
本社/京都府久世郡久御山町佐古外屋敷66-1
★転勤はありません!
交通
近鉄京都線「大久保」駅⇒京阪バス「佐古」バス停⇒徒歩5分
◎マイカー・バイク・自転車通勤可
◎電車+バスで通勤している社員も多数います。
勤務時間 8:30~17:30
◎残業は月10時間程度。定時に帰る日も多くありますよ!
給与 月給20万4750円~27万6950円
⇒固定残業代(1万4600円~1万9800円/10時間分)含む。時間超過分は別途支給。
◎経験・年齢・前職給与を考慮して、当社規定により優遇します。
年収例
一般・入社2年目/400万円(月給27万円+賞与)
主任・入社5年目/500万円(月給35万円+賞与)
休日休暇 ★年間休日120日★
完全週休2日制(土日祝)
GW
夏季休暇(お盆休暇とは別に休みがあります)
お盆休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
福利厚生・待遇 昇給年1回
賞与年2回(7月・12月)
決算賞与 ※業績による 2017年より支給開始。3年連続で支給実績あり。
家族手当
交通費全額支給
各種社会保険完備
産休・育休取得実績あり
退職金制度あり ※勤続5年以上
財形貯蓄制度
資格取得支援金・報奨金
誕生日お祝い金制度
└誕生日にお祝い金がもらえる代わりに、何か改善したいことを一つ提案する制度。社歴の浅いメンバーでも自由にアイデアを発信することができます!
共育制度 ■あなたの上司が基礎から丁寧に指導していきます。分からないことがあればその都度聞いてください。また、当社では資格取得をサポート(受験費用負担、報奨金支給など)しています。衛生管理者や社会保険労務士など仕事に活かせる資格は多くありますので、どんどんチャレンジしていただければと思います。

■人財共育として外部講師による研修も行なっております。仕事上の技術的なテクニックや、それを活用するための「仕事のすすめ方」、またヒューマンスキルといった研修を全社員に受講していただきます。

会社概要株式会社エージェンシーアシスト

会社名 株式会社エージェンシーアシスト
設立 1994年5月(創業:1990年12月)
代表者 代表取締役社長 増井 祐介
資本金 2000万円
従業員数 132名
売上高 34億1000万円(2022年9月期実績)
27億4000万円(2021年9月期実績)
26億2000万円(2020年9月期実績)
事業内容 あらゆる分野の産業用機械・装置の販売、及びこれらに付随する部品の販売等
事業所 本社/京都府久世郡久御山町佐古外屋敷66-1

(営業所)
東京、埼玉、神奈川、浜松、愛知、岐阜、福井、新潟、京都、奈良、兵庫、岡山
主要取引先 産業機械メーカー、繊維機械メーカー、工作機械メーカー、印刷機械メーカー、半導体メーカー、
建機メーカー、航空機メーカー、医療機メーカー、大学研究室、工業技術センター等多数
企業ホームページ https://www.agency-assist.co.jp/
採用ホームページ 株式会社エージェンシーアシスト 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/agency-assist
個人名の表記について
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