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カシオビジネスサービス株式会社(カシオグループ)品質確認スタッフ(時計の通信認証テストをします)(973549)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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評価・検査の現在掲載中の転職・求人情報

品質確認スタッフ(時計の通信認証テストをします)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/09/12 - 2019/10/16)

品質確認スタッフ(時計の通信認証テストをします)
契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
あなたのテストに合格した時、その時計は“CASIO”になる。
CASIOのロゴを纏い、時を刻むことを許されるのは、厳格な合格基準をクリアしたハイスペックな時計だけ。だから私たちは、時計の発売に向け、全力でテストします。

常に正確に時を刻むことを要求されるCASIOの時計。だから、あなたには私たちと一緒に何百もの項目をチェックし、CASIOの名を語るに相応しいかを見極めていただきたいのです。

現在地を確認するための機能は正常か。時刻取得システムが作動し、正確に時を刻んでいるのか。指定の商品規格を満たしているのか。通信技術に問題はないかー。そのようなテストを繰り返し、開発を進めていきます。

厳しいテストを終え、品質の高さが証明された商品。それだけが、CASIOの製品として、人々の手に届けられる資格を得るのです。

募集要項

仕事内容
品質確認スタッフ(時計の通信認証テストをします)
【“CASIO”として、時を刻み始められるかどうかの運命をあなたに委ねます】
新商品として発売を控えているCASIO製時計の品質確認を担当してください。原寸大の時計や、検証を進めやすくするための設計回路で評価確認をしていきます。開発モデルに応じて性能が異なるため、担当商品のチェック項目に沿って評価を進めます。また、各種認証用ドキュメント作成、サンプル作成も行ないます。

サンプル作成には「はんだごて」を使用しますので微細はんだの経験者を特に希望します。
未経験でも手先が器用であれば丁寧な指導を行いますので、心配いりません。

【どんな動作・基準を確認するの?】
◆Bluetooth無線通信技術
◆各国が定める電波法
※上記はほんの一例。CASIOは最先端技術を搭載したニューモデルの開発に常に力を注いでいるため、今後も品質確認の対象が増えていく予定です。

★仕事のポイント!
時計でありながら、厳格なテストを行なうには理由があります。なぜなら、耐久性と性能の高さが認められているCASIOの商品は、登山などのアウトドアシーンやレジャーで用いられることが非常に多いから。人々を危険から守るためにも、高スペックの商品であり続けなければならないのです。

【入社後は…】
入社後3ヶ月間は研修期間。各チームに配属し、先輩社員が早速品質確認の方法をレクチャーします。世界何百ヶ国で通用する高性能な商品であり続けるために、評価項目は数百以上と無数にあります。しかし、1つずつ説明していきますのでご安心ください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

【業種・職種未経験者、第二新卒歓迎!】学歴不問
■電気工学についての基本知識をお持ちの方(工業高校や工学部、機械メーカーの出身者など)
※転職回数や離職期間は問いません。
募集背景 電卓や時計で世間に広く親しまれているCASIO。その傘下で本社ビルを含めた各事業所の施設管理や物流、総務代行を担っているのが当社になります。幅広い分野を事業化し展開している中で、変わらず時計の売れ行きが好調。最先端技術を駆使して世界中で使える商品開発に力を入れており、海外マーケットの占有率も高まっています。今後はさらに多くのファンを増やしていくために新商品の開発を強化する予定。そこで、発売前に品質確認を行なうメンバーを増員します。
雇用形態
契約社員

契約社員(契約期間:1年間、更新あり)
勤務地・交通
【羽村技術センター】
東京都羽村市栄町3-2-1
※転勤はありません。
交通
JR青梅線「小作駅」より徒歩15分
勤務時間 8:50~17:30(実働7.75時間)
※残業は、月20時間以内です。
給与 月給22万5000円以上
※経験や年齢などを考慮し決定します。
年収例
年収337万円以上(入社時)
休日休暇 【年間休日125日以上】
完全週休2日制(土・日)
祝日
GW
年末年始休暇
夏季休暇(一斉有給5日)
有給休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月、12月 ※昨年度実績約3ヶ月分)
■交通費(全額支給)
■社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■残業手当(全額支給)
■作業服貸与あり
■定期健康診断
■福利厚生施設利用補助(グループ保養所、その他提携施設の優待利用)
■産前産後休暇・育児休業制度・介護休業制度
■研修制度(社内研修・資格取得・通信教育・外部セミナーなど受講を推奨)

会社概要カシオビジネスサービス株式会社

会社名 カシオビジネスサービス株式会社
設立 1998年8月
代表者 代表取締役社長 堀内 昭雄
資本金 1億円(カシオ計算機100%出資)
従業員数 311名(2022年4月時点)
事業内容 ■電子計算機、事務機器、電子応用機械器具、医療機械器具、輸送機械、工作機械、産業機械、精密機械、家庭用電子機器、情報処理機器、情報通信機器の製品・部品・付属品・消耗品の企画、開発、試作、再生及び修理、特殊加工、解体、品質調査・解析、賃貸、売買、保管
■一般事務処理、伝票管理、製品貸出管理等の業務請負
■企業内におけるメール、郵便物、宅配小荷物の集配業務
■コンピューターソフトウェアの開発、ソフトチェック、売買並びに保守業務
■コールセンター業務
■販売促進ポスター、パネル、記念品等の製作、賃貸、販売及び管理業務
■前記各号に付帯する一切の業務
事業所 本社/東京都羽村市神明台4-9-14
関連会社 カシオ計算機株式会社をはじめとするカシオグループ各社
登録・許可番号 ■ISO14001登録証番号JQA-EM0683
■プライバシーマーク登録番号第10780039号
■一般労働者派遣事業許可番号派 13-080351
■有料職業紹介事業許可番号13-ユ-303529
■古物商認可番号308820507607号
企業ホームページ https://www.casio-business-service.co.jp/
個人名の表記について
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