- 【事業内容】
- 消費生活協同組合法に基づいた、非営利で共済事業を営む生活協同組合 (くるまの補償、医療保障、遺族保障、老後保障、住宅・家財保障など)
勤務地
特長
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仕事内容 | こくみん共済 coop<全労済>の損害調査専門職 ◎より多くの方々へ安心を届けるお仕事 「こくみん共済 coop」は厚生労働省の認可を受けて設立された、共済事業を行なう生活協同組合。あなたには、マイカー共済に加入されている方が交通事故に遭われた際の事故の原因・損害調査、示談交渉、事務業務などをお任せします。不安な状況にいるお客様と接点を持つので、相手の立場に寄り添った心遣いを大切にしてください。【具体的な仕事の流れ】 ▼事故状況のヒアリング ↓ ▼現場・原因調査 ↓ ▼車・対象物の損害調査、医療調査など ↓ ▼損害額・過失割合等の交渉・示談など 【キャリアについて】 ゆくゆくはスキルに応じ、専門性の高い「内勤」「人損」「物損」にステップアップが可能です。 <内勤> 事故や損害に遭われたお客様への内容確認、アドバイス、示談交渉などを行ない、円満に解決できるように導いていきます。 <人損> お客様が人身事故に遭った際の原因・医療調査、示談交渉などを行ないます。状況に応じて面談を行なうなど、被害者や加害者となられたお客様に寄り添って、安心を提供していきます。 <物損> ※要3級整備士資格 お客様が物損事故に遭った際の現場・原因調査、示談交渉などを行ないます。現場や修理工場へ直接赴いて調査します。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
<未経験・第二新卒歓迎!> ■普通自動車運転免許(AT限定可/取得予定可) ■高卒以上・40歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成の観点から対象年齢を定めています。 |
募集背景 | 全労済は、2019年6月から愛称を「こくみん共済 coop」としました。これからもよりお客様に安心を提供していきたいという思いから、サービスのクオリティ向上にも着手。それに伴い、「みんなでたすけあい、豊かで安心できる社会づくり」という私たちの理念を受け継いで活躍してくれる若手メンバーを募集します。40名以上の積極採用です。 |
雇用形態 |
正社員
正職員※試用期間3ヶ月(条件に変更はありません) |
勤務地・交通 |
全国の損害調査サービスセンター・サービスオフィス
交通
各勤務地により異なります。
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勤務時間 | 9:00~17:15(実働7.25時間) |
給与 |
月給18万円以上 年収例
480万円/27歳・経験5年・居住地エリアB地区・単身生計
600万円/32歳・経験10年・居住地エリアB地区・扶養家族あり(配偶者・子1人) |
休日休暇 | <年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇(12/30~1/3) ■年次有給休暇(初年度17日) ■連続特別休暇(5日) ■特別休暇(結婚・忌引等) ■年休積立 ■育児休業 ■看護休暇 ■介護休業 ■永年勤続付与休暇 など |
福利厚生・待遇 | 〔福利厚生・待遇〕 ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■社会保険完備(こくみん共済 coop独自の健康保険組合あり) ■退職金制度 ■転勤者支援制度 ■厚生・住宅貸付制度 ■厚生会 ■定年再雇用制度 <各種手当> ■通勤交通費実費全額支給 ■地域手当(0~33,800円/月) ■住宅手当(0~83,800円/月) ■家族手当(扶養1人目23,000円/月、2人目以降8,000円/月) ■外勤手当(入会後3ヶ月はなし) ■社会保険手当 ■時間外手当 |
教育体制 | ビジネスマナーや知識、共済制度や業務の流れなど、損調専門職としての基礎を修得するため、入会後に約10日間の合宿形式で実施。その後も3ヵ月後、1年後、2年後・・と、成長段階に応じた教育支援を実施。通信教育は、業務上必要な知識・スキルの修得を目的に、100コース以上の中から選択可能です。 |
会社名 | 全国労働者共済生活協同組合連合会 |
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設立 | 1957年9月29日 |
代表者 | 理事長(代表理事) 廣田 政巳 |
出資金 | 1835億円(2019年5月末) |
従業員数 | 3530名(2019年5月現在)※他団体出向者含む |
事業内容 | 消費生活協同組合法に基づいた、非営利で共済事業を営む生活協同組合 (くるまの補償、医療保障、遺族保障、老後保障、住宅・家財保障など) |
事業所 | 【本部】 〒151-8571 東京都渋谷区代々木2-12-10 こくみん共済 coop 会館 |
企業ホームページ | https://www.zenrosai.coop/ |
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