- 【事業内容】
- フラットディスプレイ周辺設備機器、スクリーン、テーブル、ラックの企画・製造・販売・輸出入 映像コントロールシステムの設計
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 映像ディスプレイ設置用器材などのルート営業 ◎年休126日│未経験OK｜昨年度賞与4ヶ月分！ 公共施設や商業施設や街頭など、さまざまな場所にディスプレイを設置するための器材を提案していただきます。法人のお客様と販売代理店の担当者とコミュニケーションをとり、当社製品の新たな活用方法を提案してください。＞＞商材が使われている場所は？ 駅や空港、学校、病院、スタジアム、ショッピングモール、イベント会場など、実に様々。販売代理店の方のネットワークを通じて、全く新しい場所へのご提案を行なうことも可能です。 ＞＞提案先は？ 日頃やりとりをするのは、販売代理店の担当者です。当社とは長い付き合いの代理店ばかりなので、コミュニケーションがとりやすい人ばかり。新商品が発売されるごとにその特長や使用用途について説明し、エンドユーザーとなる法人のお客様に紹介していただけるようアプローチしましょう。ゆくゆくは、新規開拓もお願いしたいと思っていますが、まずは既存の代理店との信頼関係を築きましょう。 ＞＞扱う商材は？ ディスプレイを設置するための器材全般です。キャスター付きで移動可能な「スタンド」をはじめ、DVDデッキなどを併設できるラック型のもの、デジタルサイネージを設置するためのフレーム型のものなど、種類は実に多彩。他にも、デスクやキャビネットなどのオフィス関連商品なども扱います。ときには販売代理店の方とともに導入先のお客様のもとを訪問し、新たな活用方法をご提案することもあります。 ＜お客様との何気ないやりとりが、信頼関係構築につながります！＞ 付き合いの長い代理店の方と日常的に関わることになります。営業活動において重要なのは、コミュニケーションのとりやすさ。ちょっとした雑談の時間も楽しみながら、時間をかけて仲良くなることで、仕事がより進めやすくなっていきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜職種・業界未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■普通自動車免許（AT限定可） ※大卒以上 ☆アルバイトなどで接客業についた経験がある方は、お客様対応に活かしていただけます！ |
| 募集背景 | 創業から56年の歴史をもつ当社。ディスプレイ周辺設備機器、スクリーン、テーブル、ラックなどを企画・開発・販売しています。創業当初から安全性にこだわり、落下したり倒れたりしにくい設計を実現。その品質の高さが信頼され、長年にわたり官公庁をはじめ多くのお取引先からご愛顧いただいてきました。 今後もお客様に新たなディスプレイの活用方法や当社の他製品をご提案し続けるためには、お客様の声を一番近くで聞くルート営業の存在が欠かせません。そこで今回、新たなメンバーをお迎えすることにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間あり。その間、給与や待遇などに変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
名古屋・大阪・札幌・仙台のいずれかの営業所に配属します。
※希望勤務地での面接にお越しください。 名古屋営業所：愛知県名古屋市千種区千種 3-30-20 柴田ビル 大阪営業所：大阪府大阪市中央区内淡路町 1-1-2 鳥羽ビル 札幌営業所：北海道札幌市白石区菊水6条2-6-30 シャンブルドロア菊水 仙台営業所：宮城県仙台市青葉区木町通 1-2-12 フレンドビル 交通
名古屋営業所：名古屋市営地下鉄桜通線「吹上駅」より徒歩6分
大阪営業所：京阪本線、京阪中之島線、大阪メトロ谷町線「天満橋駅」より徒歩3分 札幌営業所：札幌市営地下鉄東西線「菊水駅」より徒歩8分 仙台営業所：仙台市地下鉄南北線「匂当台公園駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7.5時間） ※残業は月平均12.7時間。 |
| 給与 |
月給20万7000円～26万円 ※上記金額には、一律支給の手当（住宅手当：月2万円／食事手当：月3000円）が含まれています。 ※残業が発生した場合、時間外勤務手当は別途全額支給いたします。 年収例
年収463万円／32歳（入社10年目）
年収360万円／24歳（入社2年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日126日＞※2019年は128日です！ ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■年末年始休暇（12/30～1/4） ■夏季休暇（2日） ■産休・育休 ■有給休暇（試用期間後より付与します） ☆5日以上の連続休暇も取得OK！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度支給実績：4ヶ月分以上） ■交通費支給（月5万円まで） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外勤務手当（100％支給） ■役職手当 ■家族手当（家族基礎手当：月1万円／子1人：月4000円 ※高校生以上は月8000円） ■資格取得支援制度 ■退職金制度 ■社員旅行 ■保養所 |
| 入社後の流れ | あくまでも一例ですが、下記のような流れで仕事になじんでいってほしいと思っています。 ▼入社後3ヶ月……先輩営業への同行で、仕事の基本的な流れを覚えていきましょう。 ▼4ヶ月目以降……担当企業を持ち、代理店の方との関係構築をスタート。 ☆担当を持ち始めてからも、もちろん先輩がしっかりサポート。困ったときは、遠慮なく相談してくださいね。 |
| 会社名 | 株式会社共栄商事 |
|---|---|
| 設立 | 1966年5月 |
| 代表者 | 代表取締役 小出 隆之 |
| 資本金 | 2400万円 |
| 従業員数 | 91名（2019年5月現在） |
| 売上高 | 19億5200万円（2019年4月期実績） 18億1100万円（2018年4月期実績） 17億2400万円（2017年4月期実績） |
| 事業内容 | フラットディスプレイ周辺設備機器、スクリーン、テーブル、ラックの企画・製造・販売・輸出入 映像コントロールシステムの設計 |
| 事業所 | ＜本社＞ 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南1-17-7 ＜営業所＞ 札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・広島・福岡 |
| 企業ホームページ | http://www.kyoei-shoji.co.jp/ |
株式会社共栄商事の映像ディスプレイ設置用器材などのルート営業 ◎年休126日│未経験OK｜昨年度賞与4ヶ月分！（973091）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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