- 【事業内容】
- ■基幹業務ソフト開発及び販売 ■ICT機器やクラウドサービスを活用したオフィスソリューション
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仕事内容 | 法人営業(建設会社へ業務管理ソフトを提案)|業界知識不問!成果はインセンティブで評価! ■仕事内容建設会社の経営課題を解決するために、業務改善し効率化できるソフト『建設BALENA(バレーナ)』の提案をお任せします! >>『建設BALENA』って? 現場の採算管理、大量の書類の自動作成、勤務時間の記録から給与の自動計算など、業務効率化ができるソフト。建設業界の悩みに応えるベーシックな機能がパッケージでついており、そこからさらに企業に合わせたカスタマイズを低価格で実現できます。 ★毎日の業務から経営者目線を持つことも お問い合わせがきたら、お客様先へ訪問。エリアは全国各地で、日帰りの出張もあります。トークマニュアルを参考にしながら、『建設BALENA』の魅力をお伝えしましょう。基本的には1~2回目の訪問で契約に繋がります。社内報告はチャットでOK。全国の社長に経営課題をヒアリングすることは、経営に関する知識を深めることにも繋がります。受注後は社内のシステム担当にバトンタッチして詳細の仕様を決定します。 ★寄り添うやりがいも、インセンティブも。 当社が大切にしているのは「お客様の困ったの解決」。寄り添いながら経営課題をヒアリングし、課題に合ったプランを提案します。商品を売り込むより何に困っているのかを考えることが大切です。ただし、頑張りはインセンティブで還元しています。強みのある商材なので月間の平均成約件数は2件。その場合は毎月20万円以上のインセンティブが見込まれます。 ★経営に携わるチャンスも、十分あります。 現在、商品の認知度を全国的に広めるために、東京以外の拠点にも展開を進めようと計画しています。その責任者の席が空いているのでぜひ挑戦してみてください。また、当社に蓄積されたノウハウを活かして、あなた自身で新たな拠点やビジネスを立ち上げていただくことも可能です。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<建設やITに関する知識は一切不問!意欲重視の採用です!> ◎業界・職種未経験者の方、第二新卒の方、歓迎いたします。 ◎営業経験を活かして、経営に関する経験やスキルを身に付けたい方も、歓迎いたします。 ※学歴やブランク、転職回数などは問いません! |
募集背景 | 2006年に設立された当社は、建設業界のIT化を進めようと、業務管理ソフトの提案をしてきました。建設業界は50兆円を超える市場規模がありますが、アナログな部分が色濃く残っている業界です。つまりは、まだまだIT化が進み始めたばかりなので、当社の建設業界に特化したソフト『建設BALENA(バレーナ)』のニーズは高まるばかり。想像以上の問い合わせに応えきれず、嬉しい悲鳴を上げています。そこで今回、営業職として新たな仲間をお迎えし、多くのお客様のリクエストに応えられる体制をつくっていくことになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。給料や待遇に変化はありません。 |
勤務地・交通 |
<本社>
東京都豊島区南大塚3-43-5 アルス新大塚2F ◎全国各地の建設会社様にお伺いします。北海道から沖縄まで出向くので、全国の社長と人脈づくりをすることができます。 ◎来年夏、大塚駅直結の新築ビルに移転いたします! 交通
<本社>
JR山手線「大塚駅」から徒歩5分 ※出張先によって変わります。それに伴う交通費は全額支給いたします。 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※1ヶ月の平均残業時間は20時間以下です。 |
給与 |
月給27万円以上+賞与年1回+インセンティブ制度+各種手当 ☆経験・能力を考慮して決定! ※上記の金額には、みなし残業代30時間分/3万7,988円以上を含む。超過分は別途全額支給。 <インセンティブ制度> 1回の受注金額およそ500万円のうち1%~3%を支給しています。月平均2件は受注できるので、月平均は20万円です。入社1年目でも、月給27万円+20万円=月収47万円ほど支給されることが想定されます。 現在は対応しきれずお待ちいただいているお客様もいる状況。さらにチャンスは拡がっています! 年収例
年収684万円/27歳男性(平均月間2社契約)
年収774万円/30歳女性(平均月間2.5社契約) 年収900万円/35歳男性(平均月間3社契約) |
休日休暇 | ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休制度(取得実績あり) ◎5日以上連続休暇の取得可能 |
福利厚生・待遇 | ■昇給(随時) ■賞与年1回 ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■残業代(超過分)全額支給 ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当 ■報奨金制度 ■PC貸与 ■通信費手当、もしくは携帯貸与(いずれかを選択可能) |
入社後の教育 | 未経験の方であれば、入社後半年間は当社の社長に同行しながら営業スキルを磨きましょう。分からないことや、経営ノウハウについて相談することも大歓迎。「将来独立したいと思っているのですが、どうやって勉強したら良いですか?」「このお客様のビジネスモデルについて、社長はどう思いますか?」など、経営者ならではの考え方を聞いてみても良いでしょう。社長は会社員から独立した経験があるので、具体的なアドバイスもしてもらえます。 |
『建設BALENA(バレーナ)』導入事例 | ☆導入後に利益率が向上した空間デザイン事業者様 役割分担が細かく分かれており、かつ業務が多岐にわたっていたというお客様。情報共有のために提出する書類も多く、人によってその書類の提出状況がバラバラなことが問題。何がどこまで進んでいるのかわからない状況でした。 ☆システム導入後… 現状に合わせて社内システムをカスタマイズ。担当者たちの「勘」や「経験」に頼った業務管理をすべて統一し、正確な情報が蓄積できるようになりました。結果、案件ごとの利益率が劇的に向上。さらに現場からはチームワークが良くなったという声も。みんなが同じように入力作業を行うことで、部署を超えて連携が取れるようになりました。 |
会社名 | 株式会社Office Concierge |
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設立 | 2006年1月23日 |
代表者 | 代表取締役 小松 延顕 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 18名(2019年8月時点) |
売上高 | 4億5000万円(2019年12月期実績見込) 2億4000万円(2018年12月期実績) |
事業内容 | ■基幹業務ソフト開発及び販売 ■ICT機器やクラウドサービスを活用したオフィスソリューション |
事業所 | 本社:東京都豊島区南大塚3-43-5 アルス新大塚2F 管理本部:東京都豊島区南大塚3-44-11 フサカビル2F CS本部:宮崎県日南市岩崎3-7-26 2F 開発本部:宮崎県日南市岩崎2-4-21 |
主要取引先 | アップルジャパン株式会社 キャノンマーケティングジャパン株式会社 クラリス・ジャパン株式会社(旧ファイルメーカー株式会社) |
企業ホームページ | https://office-concierge.co.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社Office Concierge 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/officeconcierge_saiyo |
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