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シマダリファインパートナーズ株式会社営業企画 ★未経験歓迎/年休120日以上/家族手当・住宅手当あり/産休・育休復帰率100%(970328)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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営業企画 ★未経験歓迎/年休120日以上/家族手当・住宅手当あり/産休・育休復帰率100%の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/09/05 - 2019/10/16)

営業企画 ★未経験歓迎/年休120日以上/家族手当・住宅手当あり/産休・育休復帰率100%
正社員職種未経験OK業種未経験OK内定まで2週間転勤なし
あなたのアイデアが、組織を変え、会社を変える。
不動産事業を中心に、生活に関わる6つの事業を広く展開するシマダグループ。グループの一員として不動産の建物管理を行なう当社では、バックオフィスの中核となり『結果を残せるチームの仕組みづくり』をリードする、営業企画担当を募集します。

私たちは「営業フローの改善」「効率的な営業を展開するための新システム導入」「クレームの再発を防止するロードマップの策定」などの施策を積極的に進めています。“オンリーワンのものを創っていく”をモットーとする当社では、あなたのアイデアを活かして更なる改善を進めていく方針です。

「企画」は、答えがないから面白い。これまでの経験を活かした具体的なアイデアも、既成概念にとらわれない柔軟なアイデアも共に大歓迎です。3つのチームのバックオフィスをマネジメントする、大きな裁量を持った営業企画担当として、新たな取り組みやツールの導入など、あなたならではの視点で課題解決に取り組んでください。

安定企業のさらなる成長と共に、あなた自身も一歩ステップしてみませんか?

募集要項

仕事内容
営業企画 ★未経験歓迎/年休120日以上/家族手当・住宅手当あり/産休・育休復帰率100%
不動産事業を中心に事業展開するシマダグループの一員として、物件管理を担う当社。あなたにはバックオフィスのマネジメントを通して営業課題を抽出し、営業活動が円滑に回るような業務フローの改善や社内システムの整備などを企画・提案する「営業企画」としてご活躍いただきたいと考えています。

<まずはスタッフ管理からお任せ>
まずあなたには、当社で働くスタッフの管理からお任せします。実際にどのような業務を行なっているのかを把握し、進捗管理と課題抽出を行ないながら営業活動をサポート。営業企画としてメンバーをリードしてください。

※当社は3チームと経理の構成です。
■ライフサポート/入居者様からのお問い合わせ対応など
■ビルメンテナンス/建物・設備の管理業務、大規模な修繕の提案など
■リフォーム/管理物件の修繕の手配、および関連する営業のサポートなど

<ゆくゆくは企画を通した課題解決を>
仕事に慣れたら、新たな施策を企画し当社の課題解決に取り組んでいただきたいと考えています。
たとえば…
■営業利益率の算出、単価アップに繋がる営業施策の企画立案
■工事の提案、受注進捗の管理
■他社分析や業界トレンドの調査
■失注理由の要因分析など、営業課題の抽出および改善
■オーナー様向けのイベント企画、チラシ・DMなど資料作成
■法令改正に伴う該当案件の抽出
■建物についての報告書チェック
■クレームの再発を防止するためのフロー設計・改善
■見積りシステムなどの見直し

<長く働ける環境を整えています!>
9割以上のメンバーが結婚し、産休・育休からの復帰率100%の当社。女性社員の80%以上が子育てママです。休日シフトは希望を考慮しつつ決定するので、プライベートも大切にしながら働けます。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

【職種・業種未経験、第二新卒歓迎!】
■高卒以上
■Excel での計算やデータ分析などができる方

◎不動産などの業界知識は一切不要です!入社後に身につけていただけます。
◎資格取得支援制度があります。宅建などの資格取得も可能です。
◎他業界からの転職も歓迎します。
募集背景 不動産開発・再生事業をはじめ、介護、ホテル、飲食、旅行、さらには保育園の運営など”暮らしに関わるさまざまな事業”を幅広く展開しているシマダグループ。グループ会社の一員として、建物管理を担っているのが当社です。今回募集するポジションは、バックオフィスから営業を推進するポジション。当社の課題を抽出し、効率的で結果を残せる体制を構築できる営業企画として活躍いただける方を新たにお迎えします。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
本社/東京都世田谷区南烏山4-12-5 T.S烏山ビル2階
◎転勤はありません。
交通
京王線「千歳烏山駅」より徒歩1分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
給与 月給23万~35万円+各種手当+賞与年2回
※年収322万~500万円ほどを想定しています。
※給与額は、経験や能力を考慮して決定します。
休日休暇 <年間休日120日以上>
■週休2日制(毎週日曜日+月4日 ※シフト制/希望を考慮し決定します)
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(14日~30日)
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回
■賞与:年2回
■社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■住宅手当(規定あり)
■資格手当(建築士・インテリアコーディネーター・宅地建物取引士・マンション管理士等)
■家族手当
■海外研修旅行年1回(過去実績:2015年フィンランド・スウェーデン/2016年ハワイ/2017年パリ)
■保養施設(ハワイ・鴨川・軽井沢)
■自社運営施設割引利用可
■東急ハーベストクラブ利用可
■リゾートトラスト利用可
■ベネフィットステーション加入
■ベビーシッター利用補助あり(規定あり)
■退職金制度
■時短勤務制度あり
入社後の流れ ▼入社後は、シマダグループ全体で行なう2週間の入社後研修に参加していただきます。グループが展開する不動産賃貸仲介店・ホテル・飲食店・介護施設・保育施設・旅行代理店などを訪問し、現場でどんな事業運営を行なっているのかを学んでいただきます。不動産および建築業界に特化した専門的な研修は別途用意しますので、業界未経験の方も安心してスタートすることが可能です。

▼その後は、現在バックオフィスを統括しているメンバーがOJTでサポート。各部署のスタッフと一緒に仕事に取り組みながら具体的な作業の流れを覚えつつ、徐々に業務を引き継いでいきます。

会社概要シマダリファインパートナーズ株式会社

会社名 シマダリファインパートナーズ株式会社
設立 2014年9月
代表者 代表取締役社長 歌原 麻里子
資本金 700万円
従業員数 27名(2020年8月現在)
グループ総従業員数 938名(2019年9月時点)
売上高 単体
10億1000万円(2020年3月期実績)
8億9000万円(2019年3月期実績)
6億3000万円(2018年3月期実績)
4億4000万円(2017年3月期実績)

グループ売上
129億2千万円(2019年5月期実績)
事業内容 ・建物管理事業
・大規模修繕事業
・リフォーム事業
・入居者対応事業
・ファシリティマネジメント事業

◎登録免許
建設業 東京都知事許可(般-29) 第147602号
一級建築士事務所 東京都知事登録 第61727号
事業所 【本社】
〒157-0062
東京都世田谷区南烏山4-12-5 T.S烏山ビル2階
関連会社 ■S.H.ホールディングス株式会社
■シマダハウス株式会社(シマダハウス設立1963年1月)
■シマダアセットパートナーズ株式会社
■シマダリビングパートナーズ株式会社
■タイム・アロー八重山株式会社
■東京トラベルパートナーズ株式会社
企業ホームページ http://shimada-refine.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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