井本商運株式会社
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井本商運株式会社配船オペレーター ★賞与あり(昨年度5.8ヶ月分)!年間休日127日!(969145)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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配船オペレーター ★賞与あり(昨年度5.8ヶ月分)!年間休日127日!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/08/26 - 2019/10/07)

配船オペレーター ★賞与あり(昨年度5.8ヶ月分)!年間休日127日!
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日内定まで2週間
日本の海運を支える、“司令塔”。
国内における海上コンテナ輸送に特化し、創業から45年以上にわたって日本の海運業を支えてきた井本商運。内航コンテナ輸送の国内シェア60%を超えるなど、安定的に成長を続けてきました。さらなる事業拡大を目指すため、新たに配船オペレーターを増員募集します。

配船オペレーターは、いわば国内貨物輸送船の“司令塔”。決められた配船計画を管理するのではなく、効率的に運航できるよう、自分なりの工夫を凝らせる仕事です。貨物の積載量や内容、航路、天候などのさまざまな要因を検討し、最適な配船計画を立てる――。だからこそ、予定通りに運航できたときには大きな達成感を味わえます。

さらに当社は、社員の働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいます。例えば、年間休日はたっぷり127日。リフレッシュして仕事に取り組めます。また、賞与は5.8ヶ月分支給(昨年度実績)。1年目で年収400万円以上も珍しくありません。

日本の海運を支える企業で、配船オペレーターという仕事にあなたもチャレンジしてみませんか?

募集要項

仕事内容
配船オペレーター ★賞与あり(昨年度5.8ヶ月分)!年間休日127日!
外航母船が寄港する主要港(阪神・京浜両港)と地方港を結ぶ国内における海上コンテナ輸送を内航フィーダー輸送といいます。あなたには、内航フィーダー輸送及び国内貨物・産業廃棄物などの海上コンテナ輸送の配船を計画する“配船オペレーター”の仕事をお任せします。貿易や船に関する知識はいっさい問いません。入社後はイチから業務をお教えしますのでご安心を。

当社が運航している船は28隻。その内13隻を自社保有しており、2015年からは日本最大級の内航コンテナ船「なとり」が、さらに2018年7月からは同型船の「ながら」も加わりました。航路ごとに担当者が決まっており、あなたにもいずれかをご担当いただく予定です。

<仕事の流れ>
▼お問い合わせ
お客様(外航船社、船舶代理店、倉庫など)からメールやFAXでご連絡をいただき、輸送のオーダーを承ります。1日で200件程度のオーダーに対し、6人で協力して対応しています。

▼配船計画
貨物量・納期・運航経路・天候などを考慮した配船を計画します。さらには、積載量を考慮したコンテナの積み付け計画。船のキャパシティーを超えないかなどをチェックしながらムダなく貨物を積めたときには、パズルを完成させたような達成感を味わえます。

▼各所への連絡・調整
船のスケジュールや貨物情報をメールやFAXで関係各所にお送りし、作業手配を行ないます。もし天候が悪化した場合や、急ぎの貨物が発生した場合には、航路を組み直すことも。臨機応変な対応が求められる、やりがいのある仕事です。
応募資格 <未経験、第二新卒、歓迎!>
■大卒以上
■30歳以下の方
※長期キャリア形成のため、年齢制限を設けています。
募集背景 創業から45年、内航フィーダー輸送を中心に日本の海運を支え続けてきた井本商運。内航コンテナの海上輸送で国内シェア60%(※)を超えるなど、リーディングカンパニーとして活躍を続けてきました。2015年には国内最大級のコンテナ船「なとり」が、2018年7月からは同型船の「ながら」が加わり、お客様からの依頼もさらに増え続けています。今後のさらなる事業拡大に向けて、組織体制を強化していく考えです。そこで今回、配船オペレーターを新たに増員募集することに決めました。

※日本内航海運組合総連合会「内航船によるフィーダーコンテナ輸送調査結果報告書(平成29年度実績)」
雇用形態 正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・雇用形態に違いはありません。
勤務地・交通
■本社/兵庫県神戸市中央区浪花町59 神戸朝日ビルディング19F
交通
各線「三宮駅」より徒歩8分
勤務時間 9:00~17:30(実働7時間30分)
給与 月給21万4000円~23万4000円
※上記金額には一律支給の付加給8000円と厚生手当1万4000円を含みます。
年収例
400万円(28歳/経験1年)
470万円(33歳/経験5年)
550万円(38歳/経験10年)
休日休暇 <年間休日127日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)+期末手当(3月※業績により支給、過去10年間支給実績あり)※昨年度実績5.8ヶ月分
■交通費支給(月3万5000円まで)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■家族手当(第1扶養:1万円/月、第2扶養:5000円/月)
■役職手当
■財形貯蓄
■社員持株会
■退職金
■社員旅行(2016年には沖縄、2017年には滋賀、2018年には岐阜へ行きました)
配属部署・研修制度 あなたが配属される運航部では、本社で6名の配船オペレーターが活躍中です。平均年齢は32歳。あなたが入社してくださることで、新たな風をもたらしてほしいと考えています。

また、入社後は3ヶ月をOJT期間と考えています。まずはコンテナ物流の基礎知識を覚えるところからスタート。先輩の指示を受けて入力業務などに取り組みながら、仕事の流れなどを覚えていきましょう。焦らず、ひとつずつ確実に業務を習得してください。

会社概要井本商運株式会社

会社名 井本商運株式会社
設立 1973年6月
代表者 代表取締役 井本 隆之
資本金 9500万円
従業員数 73名(2019年7月現在)
売上高 122億621万円(2019年3月期実績)
109億2234万円(2018年3月期実績)
104億2884万円(2017年3月期実績)
87億9712万円(2016年3月期実績)
81億8730万円(2015年3月期実績)
事業内容 内航海運業
第2種貨物利用運送事業
産業廃棄物収集運搬業
特別管理産業廃棄物収集運搬業
事業所 本社/兵庫県神戸市中央区浪花町59 神戸朝日ビルディング19F
関連会社 井本船舶株式会社
企業ホームページ http://www.imotoline.co.jp
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