- 【事業内容】
- ■訪問介護事業 ■居宅介護支援事業 ■デイサービス事業
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職種×勤務地
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| 仕事内容 | サービス提供責任者 ◎夜勤なし◎残業月15時間以内◎週休3日制も選択可 サービス付き高齢者向け住宅で、訪問介護の計画立案をはじめ、介護スタッフの育成・指導など、施設サービスの責任者としての管理業務をお任せします。＜具体的な仕事について＞ ケアマネージャーと連携しながら、ご利用者さまに最もふさわしいサービスの方向性を定め、具体的な計画と手順を定めます。支援内容が計画通り実施されているか、現場の要求とズレがないかなど継続的にチェックし、ケアプランの見直しを図ります。その他、介護スタッフの育成まで、サービス提供におけるマネジメント全般があなたの仕事です。 ＜1日の流れ＞ ▼8時～10時 ご利用者さまの身体介護および介助指示をお任せします。主に着替えや洗顔、歯みがき、服薬介助など。ご利用者さまの要介護度は平均1.7。身の回りのことはひと通りご自分でできる方が多いです。※1日あたり8名の介護スタッフを配置。 ▼10時～12時 ケアマネージャーが作成したケアプランをもとに、「計画書」を作成します。ご利用者さまの具体的な課題や目標に対して、サービスの内容や曜日・所要時間などを定めます。サービス事業者の選定や調整まで行ないます。さらにその目標を達成するための具体的な手順を細分化した「手順書」も作成します。 ▼13時～14時 昼休憩 ▼14時～16時 身体介護およびスタッフへの介助指示 ▼16時～退社 事務作業など ＜業務内容一覧＞ ■訪問介護計画の立案 ■サービス事業者の選定・スケジュール調整 ■訪問介護計画書の作成とプランの遂行 ■介護スタッフへの介助指示（入浴や買い物同行など） ■介護スタッフの育成・指導 ■施設の売上管理 ■ご相談や問い合わせへの対応 ■ケアプランの見直し など ※上記、サービス提供責任者としての業務に加え、現場での身体介護、生活援助も担います。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■介護福祉士もしくは実務者研修終了者 ◎サービス提供責任者の経験は問いません。 ※学歴不問【業界・職種・社会人未経験、第二新卒歓迎】 ※ブランクがあって復帰される方、大歓迎です。 |
| 募集背景 | JASDAQ上場のシノケングループを親会社に持つ当社。訪問介護や居宅介護支援などで、ご利用者さま一人ひとりの症状や目標に寄りそった誠実なサポートを信条にサービスを展開。「自由度が高く、受けたいケアが受けられる」と喜ばれ、順調にご利用者さまを増やしています。この度は、サービスの拡充に伴う体制強化に向けた募集です。東京・福岡の拠点で、サービス提供責任者を複数名採用予定です。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員アルバイト・パート
正社員、契約社員、パート・アルバイト※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に違いはありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京、福岡のいずれかの希望勤務地への配属となります。
※転居を伴う転勤はありません。 ■寿らいふ ときわ台／東京都板橋区東新町1-33-5 ※近隣の「寿らいふ高島平」（東京都板橋区新河岸1-6-1）の利用者管理もお任せします。基本的に「寿らいふ ときわ台」に籍を置き、行き来していただくことになります。両施設間の距離は、車で15分ほどです。 ■寿らいふ アクアヴィラ香椎浜／福岡市東区香椎浜3-3-3 ★U・Iターン歓迎！ ※近隣の「寿らいふ箱崎」（福岡市東区箱崎3-8-22）の利用者管理もお任せします。基本的に「寿らいふ アクアヴィラ香椎浜」に籍を置き、行き来していただくことになります。両施設間の距離は、車で15分ほどです。 交通
■寿らいふ ときわ台／東武東上線「上板橋駅」より徒歩10分
■寿らいふ アクアヴィラ香椎浜／西鉄「香椎浜北公園前」バス停より徒歩2分 |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） ※基本シフトは、9：00～18：00になり、他記載のパターンも想定されます。 ※残業は月15時間以下です。 ▼シフト例 8:00～17:00、9:00～18:00、10:00～19:00、11:00～20:00 |
| 給与 |
［正社員・契約社員］ 月給25万円～29万円 ※上記金額は、固定残業代（35時間分／4万8329円）を含む金額です。超過分は追加支給します。 ［パート・アルバイト］ 時給1200円～2350円 ※経験や能力を考慮して支給額を決定します。 年収例
325万円（39歳・入社1年目）
340万円（27歳・入社1年目） 400万円（50歳・入社3年目） |
| 休日休暇 | ◎シフト制（月8～9日 ※月により異なります） ◎慶弔休暇 ◎有給休暇（入社6ヶ月後） ◎リフレッシュ休暇 ◎アニバーサリー休暇 ◎5日以上の連続休暇の取得可能 ◎産休・育休取得実績あり ★新たに週休3日制（年間休日157日）も設けました。1日の勤務時間が週休2日制より2時間長く、週の休みが1日多い働き方です。ご希望をお聞かせください。 |
| 福利厚生・待遇 | ◎給与改定年1回（1月） ◎交通費支給（月2万円まで） ◎各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◎時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ◎出張手当 ◎資格手当 ◎役職手当 ◎オフィス内禁煙・分煙 ◎マイカー通勤OK・駐車場完備 ※福岡のみ ◎私服通勤OK ◎制服支給あり ◎別途処遇改善加算金あり（年間支払い額実績：36万円～／年） ◎インフルエンザ予防接種 ◎定期健康診断 ◎ストックオプション ◎社員持株制度 ◎RS制度（社員向け譲渡制限付株式制度） ◎出産・育児支援制度あり ◎新生活支援制度（入社1週間後に基本給の1ヶ月分を支給）※ ◎入社祝い金2万円※ ※どちらかのみを選択して支給 |
| 教育体制 | まずは管理者研修で、当社の事業やコンプライアンスについて学びます。その後は現場に入り、実際にヘルパーの仕事をしながら仕事全体の流れを掴んでください。独り立ちまでは3ヶ月～半年を想定。まずは、サービス責任者の先輩やケアマネージャーの動きを見ながら、考え方や、連携のとり方を少しずつ身につけていきましょう。 法令については、本社作成のマニュアルで定期的に学ぶ必要があります。もし、わかりにくいことや疑問点が出てくれば、先輩やケアマネージャーにいつでも遠慮なく聞いてくださいね。 |
| 配属部署 | スタッフの年齢は20代～60代後半まで幅広く、30代後半～40代が中心。男女比は1:9です。明るく前向きに仕事に取り組んでいる人が多く、コミュニケーションも活発で雑談もよく交わされています。サービス提供責任者は、主に30代～50代のベテランで構成されていますので、先輩の背中からいろいろ学ぶことができます。 ◎寿らいふ ときわ台／東京 職員30名（管理者3名・サービス提供責任者3名・ケアマネージャー3名）が在籍。 ◎寿らいふ アクアヴィラ香椎浜／福岡 職員40名（管理者3～4名、サービス提供責任者3名、ケアマネ-ジャー3名）が在籍。 |
| 会社名 | 株式会社アップルケア |
|---|---|
| 設立 | 2013年3月 |
| 代表者 | 代表取締役 三浦 義明 |
| 資本金 | グループ全体：10億円 単体：1600万円 ※株式会社シノケンウェルネス100%出資 |
| 従業員数 | グループ全体：950名（2018年12月末現在） 単体：66名（2019年1月現在） |
| 売上高 | ■グループ全体 1113億9000万円（2018年12月期実績） ■単体 3億1110万円（2018年12月期実績） 2億6599万円（2017年12月期実績） |
| 事業内容 | ■訪問介護事業 ■居宅介護支援事業 ■デイサービス事業 |
| 事業所 | 本社／東京都港区浜松町2-3-1 日本生命浜松町クレアタワー 東京サービスセンター・東京ケアプランセンター／東京都板橋区東新町1-33-5 福岡サービスセンター・福岡ケアプランセンター／福岡市東区香椎浜3-3-3 |
| 関連会社 | 株式会社シノケングループ 株式会社シノケンウェルネス 株式会社フレンド |
| 企業ホームページ | http://www.applecare-kaigo.com/ |
株式会社アップルケア（シノケングループ）のサービス提供責任者 ◎夜勤なし◎残業月15時間以内◎週休3日制も選択可（968102）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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