- 【事業内容】
- 福祉用具レンタル卸および販売事業
勤務地
業種
特長
技能工・作業員（整備・製造・土木・電気・工事）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 介護用品のメンテナンススタッフ（未経験歓迎）★三菱商事グループの東証二部上場企業！ 介護用品の販売やレンタルを担う販売店様に、様々な介護用品を卸している当社。あなたには、返却されたり出荷待ちの介護用品について、メンテナンス業務を担っていただきます。作業はマニュアル化されていますし、シンプルな内容が多いです。未経験の方も先輩がイチからお教えするのでご安心下さい。【取り扱う製品】 車椅子・電動ベッド・歩行器・杖・手すりなど、様々な福祉用品を扱います。様々なメーカーの製品を扱うため、幅広い知識が身につくのも仕事のポイント。用具の仕組み自体は、複雑ではありません。 【具体的な業務】 ▼洗浄・消毒：返却された製品を、専用の洗剤などで洗浄、清潔な状態にします。 ▼検品：破損や動作不良はないかの点検です。チェックシート通りに作業すればOKです！ ▼修理：故障・傷などがあった場合は修理を。ドライバーなど、身近な工具で対応できます。 ▼保管：倉庫内に製品を保管します。ハンディ端末で、在庫情報の登録をすることも大事です。 ※横浜中央、世田谷の両ステーションは洗浄機能等をもたないため業務は倉庫内作業メインとなります。 ◎自分のペースで仕事ができます！ 基本的に、時間には余裕があり「何時までに、◯◯個の検品を済ませる」といった期限や、ノルマはありません。もともと、急な依頼などに対応できるようスケジュールには余裕を持たせています。コツコツと作業に励めば月20時間以内の残業でしっかり終わる業務量です。 ◎未経験の方も、ご安心ください！ まずは洗浄・消毒・検品といった簡単な作業からスタート。扱うアイテムは多様ですが、この作業を通じてじっくりと製品の種類や構造・仕組みを覚えていただければ大丈夫です。その後、徐々に修理など、担える仕事の幅を広げていきましょう。【キャリアプラン】の項目なども、ぜひご覧ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜学歴不問｜職種・業界未経験者、歓迎！＞ ■応募に必要な、特別な資格・経験は一切ありません。 ・社会人デビューをお考えの方、第二新卒の方、社会人経験10年以上の方、歓迎！ ・就業ブランクの有無や期間も問いません。復職をお考えの方も、ぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | ◆業績好調につき「3名以上」の積極採用を行ないます！ 三菱商事のグループ会社として、1998年にスタートした当社。全国に拠点を持ち、様々なメーカーの福祉用具・用品を豊富に取り扱っています。昨今、高齢化社会の影響を受け、福祉ニーズは高まる一方。そんな中、ご利用者さま一人ひとりに合わせて、スピーディーかつ柔軟に適切な福祉環境を提案できる当社も成長中です。 この度、埼玉県越谷市に新たな営業所の新設も決定。今回は、新営業所もふくめ複数の拠点にて合計3名以上の積極採用を実施。より多くのご利用者様を支援していくための組織強化を行ないます。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員（正社員登用制度あり）※昨年度実績は、本人の頑張りで入社半年で正社員となった社員もいます。 ⇒広告下部【キャリアプラン】の項目も、ぜひご覧ください。 |
| 勤務地・交通 |
◎越谷営業所／埼玉県越谷市流通団地1-1-3
└※11月に開設予定、開設までは近隣の施設での勤務となります。 ◎東京営業所／東京都足立区小台2-3-20 ◎柏営業所／千葉県柏市宿連寺442-44 ◎神奈川営業所／神奈川県横浜市瀬谷区卸本町9279-8 └※12月移転予定、移転までは現在の所在地にて勤務（新住所：東京都町田市南町田3-35-40） ◎横浜中央ステーション／神奈川県横浜市西区南浅間町2-8 ◎世田谷ステーション／東京都世田谷区船橋4-6-10 ※ご希望の勤務地を考慮します 交通
◎越谷営業所／JR武蔵野線「南越谷駅」よりバス10分
◎東京営業所／都電荒川線「小台駅」より徒歩12分 ◎柏営業所／JR常磐線「北柏駅」よりバス10分 ◎神奈川営業所／東急田園都市線「南町田駅」より徒歩8分 ◎横浜中央ステーション／相模鉄道本線「西横浜駅」より徒歩8分 ◎世田谷ステーション／小田急小田原線「千歳船橋駅」より徒歩13分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） ◎残業は月10時間～20時間程度です。 |
| 給与 |
◎越谷営業所／月給22万円～25万円 ◎東京営業所／月給22万円～26万円 ◎柏営業所／月給20万9000円～25万円 ◎神奈川営業所／月給20万円～25万円 ◎横浜中央ステーション／月給20万円～25万円 ◎世田谷ステーション／月給22万円～25万円 ※経験・能力を考慮し優遇 ※残業が生じた場合、手当は全額支給いたします。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日126日☆2019年度実績＞ ■完全週休2日制（土日） └※勤務地によっては、休日出勤をする場合があります。出勤された場合には、代休または休日出勤手当を支給します。 ■祝日 ■年末年始休暇（5日間） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■子の看護休暇 ■介護休暇 ■産前産後休業 ■育児・介護休業 ■産休・育休の取得・復職実績、豊富です！ ⇒子育てママ・女性管理職も多く活躍しています。 ◎5日以上の連休も取得可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給制度あり ・業績および、あなたの頑張りに応じます！ ■交通費支給 ・公共交通機関の場合、全額支給。 ・マイカー通勤の場合、月3万1600円まで。 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（100％支給） ■資格取得奨励制度 ・10万円を上限に資格取得に掛かる費用を支給。 ■オフィス内・禁煙 ■制服貸与 ■マイカー通勤OK、駐車場完備！※拠点事情により調整あり ■同好会制度（野球、釣り、ランニング、ゴルフほか） ■正社員登用制度あり ※正社員登用後は【賞与】などが適用されます！ |
| 自分で選べるキャリアプラン | ◆本人の頑張りで、入社半年で正社員となった社員もいます！ 当社は社員のスキルに関して評価シートを設定。技能など複数の項目を設けており、誰の目から見てもはっきりとわかる条件を設けています。また、キャリアアップに向けクリアする項目が明確になっているため、目標設定もわかりやすくなっています。 ◆マネジメント職や、他職種へのチェンジも可能！ 点検・整備のスキルを極める。部下の指導・育成を担当するマネジメントポジションになる。培った製品知識を活かして営業になる、などなど…多様な道を歩むことができます。今回の越谷新営業所もそうですが、事業拡大を進める当社ではポストもどんどん生まれます。 |
| 会社名 | 株式会社日本ケアサプライ |
|---|---|
| 設立 | 1998年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 高崎 俊哉 |
| 資本金 | 28億9700万円 |
| 従業員数 | 1410名（2023年3月時点） |
| 売上高 | 258億9200万円（2023年3月期実績連結） 232億9700万円（2022年3月期実績連結） 210億1700万円（2021年3月期実績連結） |
| 事業内容 | 福祉用具レンタル卸および販売事業 |
| 事業所 | 本社／東京都港区芝大門1丁目1番30号 芝NBFタワー9階 ▼拠点一覧 https://www.caresupply.co.jp/profile/network/ |
| 関連会社 | ▼株式会社ライフタイムメディ 訪問看護、通所介護、福祉用具貸与・販売、居宅介護支援などの介護サービスを提供 ▼株式会社ブリッジサポート 福祉用具貸与・販売、住宅改修などの介護サービスを提供 ▼株式会社ケアビジネスサポートシステム 福祉用具貸与事業者向けのクラウドサービス事業などを提供 |
| 企業理念 | 私たちは「品質第一」に徹し、安心で清潔な商品を提供します。 私たちは「誠実第一」に徹し、丁寧でまごころを込めたサービスを提供します。 |
| ロゴマークにこめた“思い” | 日本ケアサプライの可能性を「メーカー」「事業者」「利用者」の3者を包む緑の環で表しました。緑の部分は“環境”。太陽の恵みを受けたみずみずしい緑がすべての生物を育みます。黄色の部分は“人”。すべての人の幸福が福祉の願いであり、日本ケアサプライの使命でもあります。福祉の世界において豊かな包容力を持って、人々の幸せのために貢献する企業へ。このデザインには、日本ケアサプライを通して福祉用具が社会に役立っていくという思いがこもっています。 |
| 企業ホームページ | https://www.caresupply.co.jp/ |
株式会社日本ケアサプライの介護用品のメンテナンススタッフ（未経験歓迎）★三菱商事グループの東証二部上場企業！（967966）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。