| 仕事内容 | 訪問介護事業所のマネージャー（サービス提供責任者からスタート）◎介護の知識は入社後でOK／完休2日制 お任せするのは、複数の事業所を統括するマネージャーの仕事です。まずは、サービス提供責任者の業務からスタート。介護の知識は入社後に学べるので、未経験でも挑戦できます。□■研修の受講とサービス提供責任者の仕事からスタート。 まずは、研修で介護や経営の知識を身につけます。また、サービス提供責任者の仕事もお任せ。たとえば、【利用者様がどんなサービスを希望されているかをヒアリングし、どのような介護が必要かを検討する】などです。 □■最短で6ヶ月目からマネージャーの仕事に。 ◆マネジメント業務 1人あたり、3～4つほどの事業所を担当。毎週ミーティングに参加します。メンバーが納得して働けるように、面談をして状況を把握したり、必要に応じて環境の改善を行なったりします。 ◆売上・集客アップのための企画立案・実行 事業所ごとの売上・サービスなどの課題を把握し、黒字経営を目指します。「良いサービスを提供すれば、利用者様に選んでもらえる」という考え方のため、長期的な施策が多いです。たとえば、「さらに高レベルのサービスを提供できるように、ヘルパーがスキルアップできるような研修を行なう」といった施策を考えます。 ◆ケアマネージャーへの訪問 地域包括支援センターなどで働くケアマネージャーを訪問。「要介護度の高い方へのサービスをお願いしたいです」などと声をかけてもらえる関係性作りを目指します。 ◆本部と事業所の橋渡し 本部で決めた経営方針を各事業所に伝達。本部主導で何かを行なう場合は、そのサポートも行ないます。また、各事業所の状況を把握して、本部に伝えることもあります。 ※ヘルパーが急用などで不在の場合は現場のサポートも行ないます。 ※行政に提出するための書類作成なども行ないます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
【学歴不問／職種・業種未経験、歓迎】 ■何かしらのマネジメント経験がある方 └人数や役職は問いません。介護業界での経験も不問。実際に前職が証券会社だったメンバーも活躍しています。 ★介護の知識は入社時には必要ありません。 入社後まずは、介護に関する実践的な知識と技術の習得を目的にしている「実務者研修」を受講していただきます。費用はすべて会社負担です。 ★こんな方、歓迎します！ ・分析が好きな方（問題点を見つけ、次の打ち手を考える際に活かせます） ・情報収集が好きな方（売上を上げるための戦略を立てる際に活かせます） ・工夫が好きな方（他の事業所にはない特徴を考える際に活かせます） ・話を聞くことが好きな方（メンバーの相談に乗る際に活かせます） |
| 募集背景 | 2006年設立の当社は、世田谷・中野・練馬エリアを中心に、訪問介護サービスを展開。現在、エリア内の拡充による事業拡大を進めています。昨年の2月には桜台に新拠点をオープン。今後も順次拡大していく予定です。それに伴い、事業所を統括するマネージャーのポジションが増加。そこで、新たなメンバーを募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※3ヶ月間の試用期間中は契約社員での雇用となります。 |
| 勤務地・交通 |
下記拠点のいずれかに配属となります。
【あけぼの介護センター】 中野／東京都中野区新井1-12-14 秀光建設本社ビル6F 経堂／東京都世田谷区経堂1-27-13 ディアコート経堂103 桜台／東京都練馬区桜台1-15-1 草加／埼玉県草加市氷川町2163-5 1F 中村橋／東京都練馬区貫井4-2-31 富士見台ハイツ1F 阿佐谷／東京都杉並区阿佐谷南3-3-1 戸門ビルB1F 八幡山／東京都世田谷区八幡山3-9-7 中野坂上／東京都中野区中央3-1-21 東武練馬／東京都板橋区徳丸1-12-13 コウヨウハウスビル102 四谷／東京都新宿区信濃町11-21 松本ビル1F ※転居を伴う転勤は発生しません。 ※中野がメイン拠点となるため、中野でも勤務していただきます。 交通
詳細は企業ホームページをご確認ください。
http://www.caregate.co.jp/about_base.html |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月平均20時間程度 |
| 給与 |
月給28万3000円以上＋決算賞与 ★マネージャー昇格後は月給30万円以上となります。 ※経験・能力を最大限考慮して決定いたします。 ※上記金額には、みなし残業手当20時間分（一律3万円）を含む。みなし時間を超過した場合は、残業代を別途支給いたします。 年収例
年収450万円｜36歳（経験5年）◎マネージャー
|
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（シフト制） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休 ◎取得実績あり ■5日以上連続休暇の取得可能 |
| 福利厚生・待遇 | ■決算賞与 年1回 ※年度末に支給（業績による） ■交通費支給（月2万円まで） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（みなし残業時間超過分） ■出張手当 ■資格手当 ■処遇改善手当 ■託児所・育児所サポート ■保育園あり ※中野区に保育園を持っているため、社員特別料金でお子さんを預けられます！ ■オフィス内禁煙 ■退職金制度 ■借上げ社宅制度 【頑張った分は評価にしっかり反映！】 人事評価制度の導入など、制度の見直しを適宜実施。スキル・考え方・価値観を含め1人の人材として正当に認める会社を目指しています。より長く活躍していただける環境を目指し、改善を実行しています。 |
| 事業所について | 事業所には、ヘルパーとして働く社員が3名～5名在籍。また、登録型のヘルパーとして働く方が15名前後在籍しています。20～50代まで、さまざまな年代のメンバーが働いており、約9割が女性です。事業所内で実施しているヘルパー研修に参加しながら、メンバーの顔やどんな性格なのかを覚えていきましょう。面談などでは、どんなことをやりがいに感じているか、どんなことに不満を感じているかなどをヒアリング。長く働いてもらえるように、できる限りストレスフリーで働けるように体制を整備していくことも大切な仕事です。 |
| 教育体制 | 入社後は、会社や当社が大事にしている考え方を研修で学んでください。たとえば、「人間として何が正しいか」の判断基準、人として当然持つべき倫理観や道徳観です。さらには、当社が行なっている「組織をできるだけ細分化し、各組織のリーダーが小集団の経営を行なう」という経営手法についても詳しく説明。「時間あたりでいくらの採算を出すべきなのか」「収支の管理方法」などを学ぶことができます。経営視点を身につけることができるので、あなたの視野は広がるはずです。 |
| 会社名 | ケアゲート株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2006年 |
| 代表者 | 代表取締役 田邊 光 |
| 資本金 | 3050万円 |
| 従業員数 | 200名（2020年6月現在） |
| 売上高 | 14億円（2019年3月期実績） 12億6000万円（2018年3月期実績） 10億5400万円（2017年3月期実績） |
| 事業内容 | 【人材サービス事業】 介護、医療の人材派遣・紹介 ・一般労働者派遣（許可番号／派14-300910） ・有料職業紹介（許可番号／14-ユ-300627） 【介護サービス事業】 ホームヘルプサービス（訪問介護） ケアプラン作成（居宅介護支援） 介護福祉用具のレンタルと販売 グループホームの運営（認知症対応型共同生活介護） デイサービスの運営（通所介護） 訪問看護ステーション 【保育福祉事業】 企業主導型保育事業 |
| 事業所 | 【本社】神奈川県横浜市西区北幸2-9-30-6F 【中野事業所】東京都中野区新井1-12-14-6F 【川口事業所】埼玉県川口市川口1-5-14-B102 【あけぼの介護センター】 中野本部／東京都中野区新井2-6-5-1F 中野／東京都中野区新井1-12-14-6F 中村橋／東京都練馬区貫井4-2-31-1F 阿佐谷／東京都杉並区阿佐谷南3-3-1-B1F 中野南／東京都中野区本町5-38-11-102 東武練馬／東京都板橋区徳丸1-12-13-102 経堂／東京都世田谷区経堂1-27-13-103 早稲田／東京都新宿区西早稲田1-9-9光洋ビル401 |
| 事業所（続き） | 信濃町／東京都新宿区信濃町11-21-1F 王子／東京都北区滝野川1-60-5-1F 桜台／東京都練馬区桜台1-15-1 【あけぼの訪問看護ステーション】 中野本部／東京都中野区新井2-6-5-1F 王子／東京都北区滝野川1-60-5-1F 早稲田／東京都新宿区西早稲田1-9-9光洋ビル401 【あけぼのデイサービス】 まごころ館 桜新町／東京都世田谷区弦巻1-50-4-1F まごころ館 成城／東京都世田谷区祖師谷6-10-9 まごころ館 中野坂上／東京都中野区中央3-1-21 【グループホーム】 楠の杜 八街／千葉県八街市文違301-4434 【保育園】 あかつき保育園／ 中野区上高田3-31-3 |
| 関連会社 | 【田邊ホールディングス株式会社】 神奈川県横浜市西区北幸2-9-30 横浜西口加藤ビル6階 http://www.tanabe-holdings.co.jp/index.html |
| 企業ホームページ | http://www.caregate.co.jp/index.html |
ケアゲート株式会社 中野本部の訪問介護事業所のマネージャー（サービス提供責任者からスタート）◎介護の知識は入社後でOK／完休2日制（966262）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。