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内海電機株式会社電気設計 ★年休119日★過去7年の賞与実績3ヶ月分以上+決算賞与★資格取得支援(965965)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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回路・半導体・光学・システム設計の現在掲載中の転職・求人情報

電気設計 ★年休119日★過去7年の賞与実績3ヶ月分以上+決算賞与★資格取得支援の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/08/26 - 2019/10/07)

電気設計 ★年休119日★過去7年の賞与実績3ヶ月分以上+決算賞与★資格取得支援
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
長く働くなら「これからもっと良くなる環境」で。
40年以上にわたり三菱電機グループと強固な信頼関係を築き、安定して業績を拡大してきた当社。今後もさらに事業を拡大していくには生産性の向上が必須です。そこで、社員がより良い環境で仕事に集中できるよう、給与と労働時間について改善を進めています。

たとえば、2022年までに全社員の基本給を3割アップさせることが目標のひとつ。実際に給与アップの取り組みを始めて1年目の今年は、一部社員の基本給を1割アップさせました。ここから徐々に全体の給与を上げていき、全体の3割アップをめざします。

また、年間休日は2年ごとに1日ずつ増やしており、今年で119日。再来年には120日になる予定です。また、月の残業は平均すると20時間程度ですが、社員によっては繁忙期には60時間を超えているのも事実。そこで、業務時間を短縮する提案に対して報奨金を設けました。効率化を促進し、徐々に残業時間を削減しています。

事業が拡大すればポジションも増えていきます。これからもより働きやすい環境を目指す当社で、腰を据えて長く働きましょう。

募集要項

仕事内容
電気設計 ★年休119日★過去7年の賞与実績3ヶ月分以上+決算賞与★資格取得支援
三菱電機グループの新製品や設備に関連する電気設計をお任せします。常に先進の技術やトレンドに触れられる環境です。さらに、自身の手がけた仕事が、将来的に三菱電機グループの製品として世に発表されることも。技術者としての誇りを感じられる現場です。

【入社後の流れ】
あなたの知識やスキルに応じた教育体制をご用意しています。実務未経験の方もご安心ください。仕事の流れや使うツールに関しては、部長をはじめとした上司/先輩が丁寧にお教えしていきます。

◎実務経験をお持ちでない方の場合
まずは製品づくりの工程を知るために、製造部での製造業務を経験。モノづくりの流れを知ることから始めましょう。

◎電気設計として実務経験を重ねた方の場合
三菱電機グループの案件にさっそく参加。さらなる技術習得に励むことができます。

【仕事の基本的な流れ】
▼依頼
三菱電機グループより、会社もしくは個人に対して案件の依頼が届くので、概要をチェックします。

▼打ち合わせ
訪問もしくは電話・メールにて、要件の設定、見積もりの確認、スケジュールなどを打ち合わせます。見積書の作成は、部長の担当業務です。

▼設計
要件を固めたら、仕様書を作成し、2D CADや3D CADを用いた設計業務を進めます。案件によって異なりますが、試験設備やプリント基板の設計が多め。部品の選定や評価なども手がけます。

▼納品
稀に、据え付けのために関西・東海エリアの現場へ出張することもあります。

※依頼から納品にかかる期間は案件によって異なります。3日で納品が完了する場合もあれば、装置関連であれば3ヶ月以上かかる場合もあります。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

以下のふたつを満たす方
■電気回路の図面を読むことができる方
■CADを用いた回路図面の作成ができる方

※実務・業界経験は問いません。
※学歴不問。第二新卒、ブランクのある方も歓迎いたします。
募集背景 三菱電機グループをメインとするクライアントに対して、試験装置やプリント基板の試作・量産を行なうことで、新製品開発に貢献している当社。単に電気設計を行なうだけでなく、ハード・ソフト両面から支援でき、評価・部品の選定・改善提案なども手がけられることが、強みのひとつです。おかげさまでクライアントから厚い信頼を寄せられ、長年にわたるお付き合いを続けています。今後もよりいっそう期待と信頼に応えていくため、新たに電気設計職を募集することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間1ヶ月あり。期間中の給与や待遇に変更はありません。
勤務地・交通
■本社/兵庫県尼崎市東初島町2-28
※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎
交通
阪神電気鉄道「大物駅」より徒歩約14分
勤務時間 8:30~17:15(実働7時間50分)
※残業は月平均20時間程度です。
給与 月給24万円~29万円
※あなたの経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
年収例
450万円/入社2年目(一般社員)
休日休暇 <年間休日119日>
■週休二日制(土・日/年に1~2回の土曜出勤あり)
■祝日
■ゴールデンウィーク
■夏季休暇(6日間)※2019年度の休暇実績
■年末年始休暇(9日間)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月 ★過去7年間の実績3ヶ月分以上!)
■決算時の賞金付与制度(9月 ★過去7年間賞金あり!)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
■皆勤手当(月5000円)
■家族手当(配偶者:月5000円、第1子:月3000円、第2子より:月2000円)
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■資格取得支援(全額会社負担)
■食事補助
■社員旅行
■制服貸与
■退職金
充実の研修体制 「電子機器組立て技能士」と呼ばれる国家資格の取得に向けた勉強会を、週に1度のペースで実施しています。三菱電機グループ出身の社員が中心となり、取得に向けたノウハウをレクチャー。もちろん、取得にかかる費用は全額会社負担です。また、三菱電機グループに短期~半年のスパンで出向し、技術習得することも可能。着実に知識やスキルを伸ばしていける研修体制をご用意しています。

会社概要内海電機株式会社

会社名 内海電機株式会社
創業 1967年10月
代表者 代表取締役 吉岡 亨浩
資本金 2000万円
従業員数 22名(2019年4月時点)
売上高 5億1800万円(2018年9月期実績)
3億9700万円(2017年9月期実績)
3億4400万円(2016年9月期実績)
事業内容 ■各種の電子、電気、マイコン機器、応用機器
■検査、計測、製造設備のシステム開発から回路設計製作
■各種分野の電源試作開発等など
事業所 ■兵庫県尼崎市東初島町2-28
関連会社 ■ハシダ技研工業株式会社
企業ホームページ http://www.utsumi-elec.co.jp/index.html
個人名の表記について
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