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株式会社イーテック設備管理 ★設立55年/賞与5.4ヶ月分(昨年度)/年間休日124日/家族・住宅手当あり(965507)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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設備管理 ★設立55年/賞与5.4ヶ月分(昨年度)/年間休日124日/家族・住宅手当ありの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/09/05 - 2019/10/30)

設備管理 ★設立55年/賞与5.4ヶ月分(昨年度)/年間休日124日/家族・住宅手当あり
正社員職種未経験OK業種未経験OK転勤なし
安心できる将来を、大手メーカーのグループ会社で。
業界トップクラスの化学メーカーであり、東証一部上場のJSR株式会社。当社はそのグループ会社として、強固な経営基盤を持っています。しかし、企業としての安定性はそれだけではありません。

設立から55年の歴史がある当社は、「エマルション」と呼ばれる溶液から、接着剤や防水材など様々な製品を開発。たとえば、東海地方の有名な建物にも当社の防水材が使われています。その他にも幅広い分野で使われるなど、継続的に需要がある製品を作っているため、当社の事業そのものも安定性があります。

一緒に働くメンバーは、ほとんどが勤続10年以上で、25年以上のベテランも多数。昨年度の賞与は5.4ヶ月分で、家族手当や住宅手当などもあって待遇も充実。年間休日は124日と休みも多く、プライベートも満喫できます。さらに、国家資格の取得費用も会社が負担。しっかりと知識を身に付けながら、成長していけます。

安定的に事業を展開し、将来にわたって安心して働いていける環境も整っている。そんな当社で、腰を据えて長く活躍していきませんか?

募集要項

仕事内容
設備管理 ★設立55年/賞与5.4ヶ月分(昨年度)/年間休日124日/家族・住宅手当あり
自社工場の設備管理を担当し、その中でも電気に関わる業務をお任せします。実際の修理やメンテナンスは専門業者が行なうため、自ら現場で手を動かすことはありません。それらの専門業者の手配をはじめ、製造部門やメーカーとの調整、報告書等の書類の作成・確認などが主な業務となります。ベテランの先輩が丁寧に教えていくので、未経験の方も大丈夫。一つひとつ順を追って仕事を覚えていきましょう。

【具体的な仕事内容】
■日常的なメンテナンス
「電球が切れた」「コンセントに水がかかってショートした」「ケーブルが切れてしまった」など、工場から故障に関する問い合わせが寄せられます。それらに対して、緊急度などを含めて修理期限を確認。専門業者を手配し、修理してもらいます。

■点検対応
法令点検や社内規定で定められた点検があるため、それらの対応も行ないます。たとえば年に1回、施設を停電させて点検することが法律で決められています。ただし、その間も稼働を止められない冷蔵設備などがあるため、専門業者を手配して仮設電源の発注等を行ないます。

■設備の新規導入・入替・更新に関する対応
工場では随時、新しい設備を導入したり、古くなった設備の入替等を行なっています。その際の電気に関わる業務を担当します。たとえば新しい設備を導入する際には、その設備を使っていつから製造を始めるのかをまずは把握。その上で設備の詳細等をメーカーに確認しながら、施工会社とも調整を図ります。それらの情報を踏まえて見積書や仕様書を作成します。

また半期ごとに設備用の予算がつくため、製造現場の意見をまとめながら、工場内のどの箇所から導入していくのか優先順位を決定。同時に予算配分も検討していきます。多くの設備の導入は、およそ半年くらいをかけて行ないます。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

【未経験、第二新卒、歓迎します!】
■高卒以上
★職種や業種の経験は一切問いません。
募集背景 エマルションテクノロジーの専門会社として、1963年に設立された当社。半世紀以上の歴史の中で様々な製品を開発し、多種多様な業界と安定的に取引を行なっています。次世代ニーズに応じた新製品の開発にも積極的に取り組み、今後も幅広い需要に対応したいと考えています。

設立50年以上経過することから、工場では新規設備の導入や入替が定期的に発生。一方で設備管理の電気部門を担当している社員は現在1名となっており、今後の需要増を見据えると組織強化を図る必要があります。そこで今回、電気部門にて新しいメンバーを募集。じっくりと成長していける環境で経験を積みながら、長くご活躍いただける方からのご応募をお待ちしています。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)
勤務地・交通
本社・四日市工場/三重県四日市市大治田1-6-16
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎!
交通
四日市あすなろう鉄道内部線「追分駅」より徒歩9分
※車通勤可(駐車場完備)
勤務時間 8:30~17:15(実働7.75時間)
給与 月給18万円~25万円+賞与年2回(5.4ヶ月分/昨年度実績)+各種手当あり
※上記の下限額は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。
年収例
470万円/30歳(入社1年目)
530万円/35歳(入社11年目)
600万円/35歳(入社13年目)
休日休暇 <年間休日124日>
■週休2日制(土・日)※月1~2回程度、交代で出勤があります。
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前産後・育児休暇 ※産休・育休取得・復職実績あり
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回(5.4ヶ月分/昨年度実績)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■社宅あり
■役職手当
■家族手当(配偶者:月1万7000円、子一人当たり:月1万円)
■住宅手当・家賃補助(月6000円 ※生計維持者の場合、月1万2000円)
■財形貯蓄
■社員持株会
■退職金あり
■社員食堂あり
■社内分煙
■車通勤可(駐車場完備)
■海外研修
■資格取得支援制度
教育制度 入社後は、直属の先輩にあたる電気部門担当者からOJT形式で業務を教わります。電気に関する図面の読み方、見積書の作成方法、消費電力の計算方法など、イチから教えていきます。一緒に仕事を進めながら、各業務のポイントや注意点などを覚えていきましょう。

また、業務に関わる国家資格「電験三種」(第三種電気主任技術者)の資格を取得することもできます。講習会など資格取得に必要な費用は会社が負担。その他にも外部の研修制度や親会社であるJSRによる教育制度などもあり、幅広く学べる教育体制が整っています。
配属部署 設備管理グループに配属となり、その中の電気部門を担当します。直属の先輩となるのは、約10年勤めている33歳の社員。知識もスキルも豊富なので、分からないことは何でも彼に聞けば大丈夫です。

また、設備管理グループは電気部門のほか、機械・土建関係、計装システムなどの部門に分かれており、全体で8名+事務スタッフ1名が所属しています。担当するのは電気関係となりますが、機械やシステムなど様々な分野が関わるため、周囲と連携しながら進めていきます。

勤続年数は25年以上が4名、10年以上が3名、1名が昨年入社。会社や工場内のことを熟知しているベテラン社員ばかりなので、困ったことがあれば何でも相談できる環境です。

会社概要株式会社イーテック

会社名 株式会社イーテック
設立 1963年10月
代表者 取締役社長 石川 理
資本金 1億6800万円 ※JSR株式会社100%出資
従業員数 246名(2020年2月現在)
売上高 117億3600万円(2019年3月期実績)
116億4000万円(2018年3月期実績)
114億4100万円(2017年3月期実績)
事業内容 【エマルジョン事業】
■ 建築資材事業
└ゴムアスファルトエマルジョン系塗膜防水材、アクリルエマルジョン系塗膜防水材、ポリマーセメントモルタル混和材、建築用接着剤の製造・販売
■ 機能化学品事業
└ウレタン系接着剤、変性アクリル系接着剤、UV硬化タイプ粘着剤、各種アクリルエマルジョンの製造・販売、カーペット用、車両内装用、フォーム用、人工芝用等の各種バッキング材、工業用接着剤の製造・販売
    
【ファイン事業】
■ ファイン系材料事業
└各種ファイン系原料ポリマーの製造・販売
事業所 ■本社・四日市工場(研究所)
三重県四日市市大治田1-6-16

■東京オフィス
東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル22F

■大阪営業所
大阪府大阪市中央区備後町4-1-3 御堂筋三井ビルディング
企業ホームページ https://www.etec.jsr.co.jp
個人名の表記について
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