- 【事業内容】
- 【金物部】 関東地区の建具店、サッシ店、工務店、ガラス店様へ、各種建築金物を卸しています。 【工事部】 大手建設会社様の首都圏建設現場にて建築金物の手配や施工を行っております。
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| 仕事内容 | 地域密着の【ルート営業】来年で設立70周年の老舗企業 ★未経験歓迎 ★ノルマなし★平均勤続年数14年 関東地区の建具店やサッシ店、工務店やガラス店へ建築金物を卸している当社。あなたには営業として、既存顧客と信頼関係を築き、建築金物を提案していただきます。ノルマはありません。■扱う商品 ドアノブ・耐震用の家具の金具・手すり・ブラインド・扉や引き出しの取っ手など。取り扱う商材は数百種類あります。 ■顧客 1人当たりの担当顧客数は60～70社ほど。20～30社が常に稼働している状態です。取引先は親方など職人さんがメイン。金額をシビアに見る方や、付き合いを大切にして下さる方もいるので、相手に合わせた提案を心がけて下さい。 ■仕事の流れ ▼顔を覚えてもらうつもりで訪問し、仲良くなる所からスタート。いきなり商談はしなくても大丈夫。世間話などの雑談を通じて信頼関係を築き、困った時に頼りにしてもらうことが目標です。 ▼営業活動中に「次はこんな建物を建てる」といった情報を仕入れたら、おすすめの商品を提案します。常にカタログを準備し、すぐに話ができるようにしておきましょう。 ▼受注したら納品。できるだけ迅速に、お客様の元へ商品をお届けし在庫がない商品に関しては、取り寄せて後日お届けします。 ※午前中は社内で事務作業（見積書作成や商品の発注手配など）、午後から取引先を訪問するのが1日の流れです。 ＜1年間の充実した研修あり！＞☆アットホームな雰囲気で何でも聞きやすい環境 入社後1年は研修期間の為、1人で営業に行く事はありません。まずは3ヶ月かけ商品について勉強。他にも荷受けの手伝いや、配達ドライバーの納品に同行。その後半年間先輩社員の営業に同席、どの様に商談しているのか学びましょう。1年後、自信がついた状態で晴れて独り立ちデビューです！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問＜職種・業種・社会人未経験、第二新卒歓迎！＞ ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★入社時に特別な経験やスキルは必要ありません。人柄重視の採用です。 |
| 募集背景 | 1950年の創業以来、「良心的な品物を廉価で正確な納期で」をモットーにお客様と向き合ってきた当社。おかげさまでお取引先は400社を超え、神奈川県内での業界知名度は着実に高くなりつつあります。そんな中ありがたいことにたくさんのご発注をいただいており、営業担当が納品に追われる事態が発生している状況です。新たなメンバーを採用することで業務の負担を減らし、各個人がより本来の営業活動に注力できる環境をつくりたいと考えています。あなたの力をぜひ、当社に貸してください！ |
| 雇用形態 |
正社員
■正社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
■本社
〒210-0851 神奈川県川崎市川崎区浜町1-6-8 ◎転勤はありません。 交通
JR各線「川崎駅」より車で12分
JR各線「川崎駅」よりバス（川23 大師行き又は川22 三井埠頭行き）で10分／バス停「四つ角」より徒歩1分 JR各線「浜川崎駅」より車で5分 JR南武線支線「小田栄駅」より車で7分 JR南武線支線「川崎新町駅」より車で9分 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間） ※残業は月平均30時間程度です。 |
| 給与 |
月給21万6000円～24万5000円＋賞与年2回 ※上記は最低保証額。経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には42時間分・5万2000円～6万円の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 年収例
280万円／22歳（入社1年目）
350万円／26歳（入社4年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日116日＞ ■週休2日制（土・日）※第3土曜日のみ出勤日となります。(偶数月の第3土曜日は有給消化奨励日です) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■住宅手当（月1万円） ■家族・扶養手当 ■役職手当 ■皆勤・精勤手当 ■社員旅行 ■退職金 ■報奨金（インセンティブ） ■オフィス内分煙 ■社用車貸与（1人1台） |
| 配属部署 | 関東地区の建具店やサッシ店、工務店等へ建築金物を卸す【金物部】と、大手建設会社の首都圏建設現場にて建築金物の手配や施工を行なう【工事部】の2部署からなる当社。今回採用する方は、金物部に所属します。メンバーは営業・倉庫スタッフ・入力事務・配達ドライバー・部長の総勢12名。営業メンバーは20代が1名、30代が3名、40代が1名、50代が1名の構成で、平均年齢は30代半ばです。インターンから新卒入社した社員が1名いますが、それ以外は全員中途入社。6名中5名が未経験から営業デビューをしています。分からないことがあれば何でも聞ける環境なので、安心して飛び込んできてください！ |
| 会社名 | 京浜金物株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1950年3月 |
| 代表者 | 内藤 隆明 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 20人（2019年8月現在） |
| 売上高 | 6億871万円（2018年8月期実績） 5億5041万円（2017年8月期実績） 5億3472万円（2016年8月期実績） |
| 事業内容 | 【金物部】 関東地区の建具店、サッシ店、工務店、ガラス店様へ、各種建築金物を卸しています。 【工事部】 大手建設会社様の首都圏建設現場にて建築金物の手配や施工を行っております。 |
| 事業所 | ■本社 〒210-0851 神奈川県川崎市川崎区浜町1-6-8 |
| 企業ホームページ | https://kkanahp.com/ |
京浜金物株式会社の地域密着の【ルート営業】来年で設立70周年の老舗企業 ★未経験歓迎 ★ノルマなし★平均勤続年数14年（965476）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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