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株式会社トレジャー・ファクトリー物流センターでのオペレーション管理 ◎日曜休み/月の平均残業時間は15時間程度(964951)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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貿易、物流、購買、資材の現在掲載中の転職・求人情報

物流センターでのオペレーション管理 ◎日曜休み/月の平均残業時間は15時間程度の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/08/05 - 2019/09/08)

物流センターでのオペレーション管理 ◎日曜休み/月の平均残業時間は15時間程度
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし上場企業
コミュニケーションスキルを武器に、成長中のドレスレンタル事業部の一員に。

募集要項

仕事内容
物流センターでのオペレーション管理 ◎日曜休み/月の平均残業時間は15時間程度
当社の主要事業の一つである「Cariru(カリル)」の物流拠点での物流管理業務全般を担当していただきます。

【Cariruについて】
日本全国の女性をターゲットとした、ECドレスレンタル事業です。「フォーマルマナーやお洒落にこだわりのある女性が、安心してお任せできるサービス」を目指しており、運用を始めてから年々ユーザー数が増加している成長中のサービスです。

【具体的な業務内容】
■アイテムの入出荷管理
・進捗管理
・入出荷計画に合わせたライン(商品の流れ)戦略設定
・ライン業務改善 など

■在庫管理
・納期管理、商品発注、在庫管理
・倉庫キャパシティ管理

■業務に係る事務
・関連部署からの問い合わせ対応
・顧客対応(メールが中心)
・パート、アルバイトスタッフの取りまとめ(15~20名)

※商品の大まかな流れとして、月曜日は返却が集中し、火~木曜日でクリーニング対応、木~金曜日に出荷となります。

【配属部署】
Cariruの事業部は、リーダー1名(30代男性)、マーケター1名(30代男性)、バイヤー2名(30代男女)、オペレーション管理1名(30代男性)の正社員5名と、30~40代の女性が中心のアルバイトスタッフ15~20名で運営しています。

入社後はオペレーション管理の先輩のOJTで仕事を覚えていただきます。

【キャリアパス】
オペレーション管理として経験を積み、まずはポジションリーダーを目指していただきます。リーダーになったら稼働計画管理(年間/四半期/月の稼働計画~検証)や、月に一度ある経営陣との定例会議に出席し、取り組みについて報告・提案などをします。

当社は「やりたい」という意欲を重視して仕事をお任せする風土があります。バイヤー、マーケティングに興味があれば、将来的には並行して担当することも可能です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

<学歴不問・未経験歓迎>
■コミュニケーションを取ることが得意な方
※30~40代のパート・アルバイトスタッフを取りまとめていただきますので、店長職の経験がある方など、様々なタイプの方とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方を想定しています。

◎お洋服が好きな方はもちろん、商品の受発注や店舗の在庫管理などのご経験がある方は、歓迎です。
募集背景 事業収益拡大・取扱商品拡大による増員募集です。今回の募集は「Cariru」というドレスレンタル事業。2010年のサービス開始から、年々ユーザー数が増加し、順調に収益を上げてきました。事業の要となる物流拠点のオペレーションを強化すべく、担当者を増員することとなりました。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
オフィス兼ロジスティクス拠点/埼玉県戸田市上戸田4-2-20
※転勤はありません。

★年に数回、トレジャーファクトリー東京本社(秋葉原)での勤務あり。
本社/東京都千代田区神田練塀町3 大東ビル2F
交通
JR埼京線「戸田駅」より徒歩10分
勤務時間 9:30~18:15(実働7時間45分、休憩60分)
※月の平均残業時間は15時間程度です。皆さん定時~遅い日でも20時には退社しています。
給与 月給25万円以上(みなし残業代含む)

※経験・能力を考慮の上、決定します。年収は350万円~430万円を想定しています。
※月給には月45時間分のみなし残業代(6万2590万円~7万1830円)を含みます。超過分は別途支給。ただし、厳しく労務管理しており40時間を超える残業は禁止しています。
休日休暇 <年間休日106日>
■週休2日制(日曜+1日:月9日)
■冬季休暇
■有給休暇(入社半年後より10日間)
■慶弔休暇
■配偶者誕生日休暇(配偶者がいない場合は誕生日休暇)
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回
■賞与:年2回(5月、11月)
■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■交通費支給(上限3万/月)
■退職金制度
■従業員持株会
■家族手当:配偶者(扶養のみ)1万円/月、子供一人当たり5000円/月
■住居手当:独身1万5000円/月、家族(世帯主)2万円/月 ※賃貸のみ
■マイカー通勤応相談
■転勤の際の転居費用負担・引っ越し先斡旋
■研修制度

会社概要株式会社トレジャー・ファクトリー

会社名 株式会社トレジャー・ファクトリー
設立 1995年5月25日
代表者 代表取締役社長 野坂 英吾
資本金 5億2100万円
従業員数 559名
事業内容 ■リユースショップの運営
■リユース品のインターネット販売・買取
■Webサイトの運営
■ファッションレンタルCariruの運営
■トレファク引越の運営
事業所 東京都千代田区神田練塀町3 大東ビル2F
関連会社 株式会社カインドオル
株式会社ゴルフキッズ
株式会社デジタルクエスト
Treasure Factory (Thailand) Co., Ltd.
取引銀行 三菱UFJ銀行
三井住友銀行
みずほ銀行
企業ホームページ http://www.treasurefactory.co.jp/index.html
個人名の表記について
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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