株式会社コペル
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株式会社コペル 本社児童発達支援管理責任者★基本は定時退社★年間休日120日以上/完休2日制★子どもの成長をサポート(963723)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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児童発達支援管理責任者★基本は定時退社★年間休日120日以上/完休2日制★子どもの成長をサポートの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/08/29 - 2019/09/25)

児童発達支援管理責任者★基本は定時退社★年間休日120日以上/完休2日制★子どもの成長をサポート
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内面接1回のみ転勤なし
人見知りだった子が、夢を話してくれるまで。
言葉に遅れがあったAちゃんは、年長の時に『コペルプラス』へ入学しました。人見知りで、自分の気持ちを言葉で伝えるのはちょっと苦手。初めは教室の前でお母さんに泣きながらしがみついていました。

それでも。次々と変わっていく教材に少しずつ興味を持ち、次第に自分から話しかけてくれるように。『コペルプラス』を卒業する時には小学校で何をやりたいのか、自分の夢を聞かせてくれるようになりました。

――わずかな期間でも、子どもは確実に成長すること。発達に遅れがあっても、療育は子どもの個性を伸ばしてくれること。そんな気づきを、ここでは毎日のように実感することができます。

『コペルプラス』には大人数の授業はありません。1人または2人の子どもに対して、先生がマンツーマンで語りかけるように授業を進めていきます。一人ひとりに寄り添ってカリキュラムを柔軟に変えられるから、できることが着実に増えていくのです。

子どもたちの驚くほどの成長を、一緒に見届けていきませんか?

募集要項

仕事内容
児童発達支援管理責任者★基本は定時退社★年間休日120日以上/完休2日制★子どもの成長をサポート
児童発達支援教室コペルプラスにて、児童発達支援管理責任者業務をしていただきます。

≪コペルプラスが目指す療育≫
当社では、「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通じて、子どもたちが自発的に取り組む姿勢を身につけ自ら能力を伸ばすことを目指しています。子どもたちの可能性を広げていく指導員として、日々のレッスンやご両親への応対などをお任せします。

<入社後まずは…>
およそ2ヶ月間、導入研修やOJT研修を受けていただきます。模擬レッスンやビデオ研修、本部での専門教育などを通して、子どもへの接し方や教え方、教材について学びましょう。その後児発管としての業務研修を受けていただきます。また、年2回の全体研修があるので、安心して日々のレッスンに取り組めます。

<具体的な仕事内容>
子どもの個性に合わせた個別支援計画の作成および管理、児童指導員へのアドバイスなどをお願いします。

⇒レッスン内容について
子ども1人に対して、1回のレッスンは60分。1日3~5コマを担当していただきます。基本的に1対1の個別レッスンで保護者の方にも一緒に授業を受けていただきますので、子ども一人ひとりの状況にあわせたレッスンに集中できます。

レッスンは大量の教材を使いながら、ショーのように行ないます。たとえばラップにあわせて歴史を覚えたり、歌で47都道府県を学んだり、安全な釘に輪ゴムをはめたり。「教材は一回使用したら、同じものを使用しない」という方針です。
応募資格 「児童発達支援管理責任者」の資格、または「サービス管理責任者」の資格をお持ちの方
◇学歴は問いません。
募集背景 現在、全国約500万人の未就学児のうち、約6.5%の約33万人の子どもが発達障がいを持っていると言われています。しかし、児童発達支援事業所にて療育を受けることができている子どもの数は全体の1割程度。恒常的に9割近くの待機児童がいる状態です。このような状況を打破するべく、当社は児童福祉法に基づく児童発達支援教室コペルプラスを運営。バラエティの豊富な教材や、子どもたちを飽きさせない授業のスタイルが評価を受け、順調に規模を拡大、生徒数も増加中です。続々と教室数を増やしている今、私たちと一緒に働いてくれる仲間を20名以上採用することが決定しました。
雇用形態 正社員
※正社員は6ヶ月の試用期間があります。その間の雇用形態、待遇は変動しません。
勤務地・交通
配属先は希望を考慮。
転居を伴う転勤はありません。

■宮城
仙台第一
仙台長町南

■茨城
水戸見川

■東京
東久留米
西日暮里
新富町
信濃町

■神奈川
長津田
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青葉台
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上大岡
武蔵中原
新百合ヶ丘
新丸子
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中央林間
小田原
こどもの国
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■千葉
八柱
本八幡
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■埼玉
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■大阪
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那珂川
八幡

■佐賀
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■鹿児島
天保山町
交通
駅直結や駅から徒歩5分圏内多数★
全国各地にて積極募集中です!
U・Iターン歓迎です!

詳しくはHPの「教室一覧」をご確認ください
https://copelplus.copel.co.jp/schoollist/

※転居を伴う転勤はありません。
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
※月の残業は多くても20時間以下です。定時で帰る日も多いです。
給与 月給30万円~+各種手当
※みなし残業代10時間分(1万3000円以上)を含む。10時間を超過した場合は別途支給。
年収例
400万円(30歳/経験1年)
休日休暇 ≪年間休日120日以上!≫
◆完全週休2日制(曜日はシフトによる)
◆祝日
◆夏季休暇/3日
◆冬季休暇/5日
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休・育休(年間で30名以上が取得しており、復帰率は85%以上です)
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回
◆賞与年2回(3月/9月)(業績手当として)
◆一人暮らし手当(月1万円)
◆社保完備
◆交通費全額支給
◆自動車通勤可
◆制服貸与
◆研修制度
◆社割(お子様をお得にコペルの教室に通わせることができます)
◆昇進制度(頑張りに応じて、スピーディーに昇進していくことが可能。管理職として活躍している女性社員も多数います)

会社概要株式会社コペル

会社名 株式会社コペル
設立 2009年1月
代表者 代表取締役社長 大坪 信之
資本金 5000万円
従業員数 140名
売上高 10億2000万円(2017年12月期実績)
事業内容 ■幼児教室事業
■幼児教室の運営
■児童発達支援事業
事業所 ◆本社/東京都新宿区西新宿1-1-6 ミヤコ新宿ビル1203号室
◆児童発達支援教室コペルプラス/11都道府県34教室を展開
◆幼児教室コペル/全国24都府県75教室を展開
参考URL ■当社の運営している各サービスについては、下記URLをご覧ください。
<幼児教室コペル>https://copel.co.jp/
<コペルプラス(児童発達支援スクール)>http://copelplus.copel.co.jp
企業ホームページ http://copel.co.jp
採用ホームページ 株式会社コペル こどもたちの未来の為にお力をかしてください
https://en-gage.net/copel_saiyou
個人名の表記について
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