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オフィスなどのリフォーム工事の施工管理(未経験歓迎/リーマンショックでも賞与支給)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/08/19 - 2019/10/14)

オフィスなどのリフォーム工事の施工管理(未経験歓迎/リーマンショックでも賞与支給)
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
「無駄な休日」はさよなら。年収500万円を手に入れよう。
という道も、アリだと思うのです。特に、お休みでも家でダラダラ、そうしてると何となく将来への不安が膨らんでモヤモヤする…なんて感じているあなたには。

松岡建設工業なら、叶えられます。だって、自慢することでもないんですが、ウチの年間休日は74日だけ。毎週日曜日と、祝日と、お盆と、年末年始のみ。世間が働き方改革だなんだと盛り上がっている中で、逆に珍しいんじゃないですかね…。

でも、そんなところがいい。そう思える人じゃないと長続きしないと思うんです。実際、今いる社員もそんな人ばかり。最初の志望動機は「仕事がホントに好き!」というより、「どうせヒマだしな…」くらいが丁度いいのかもしれませんね。

ちなみに、残業は月30~40時間くらい。残業代はもちろん全額支給なので、月収で言えば未経験入社の1年目から35万円~40万円ほど。頑張れば年収500万円くらいは稼げるんです。「無駄な休日」とオサラバして、稼ぐ。そんな選択はいかがですか。

募集要項

仕事内容
オフィスなどのリフォーム工事の施工管理(未経験歓迎/リーマンショックでも賞与支給)
■理想の「リフォーム工事」を、カタチにする仕事。
お任せするのは、ゼネコンなどの元請けから依頼される、リフォーム・リノベーション工事の施工管理。スケジュールや予算、工事品質、安全の管理を通して、依頼通りの工事になるように管理する仕事です。職人さんに指示を出す側なので、自分で工事のために手を動かすことはほとんどありません。

▼リフォームの「リ」の字も知らなくたって、大丈夫です。
だって、入社後にイチから学べますから。仕事の流れや知識は先輩について少しずつ覚えていきましょう。業務に必要な資格も、会社全額負担で取得可能。ちょっとずつできることが増えていく実感があるはずです。大体入社1年で現場を受け持って、3年ほどで独り立ちできるイメージです。

▼丁寧に施工を管理する。それが長年選ばれ続けるヒケツ。
案件は、長年の関係性がある元請けから「個人指名」でいただけるケースがほとんど。仕事の流れとしては、関東一円の施工現場に車で向かい、現場で指示出し。これを1日1~2件回る程度。常に案件は2~3件ほど並行し、繁忙期なら5~6件ほどを担当することになります。案件は「壁紙の張替え」「原状回復」「卓球台を置くオフィスのリフォーム」など様々。ミスなく丁寧にをモットーに取り組みます。

▼年収500万円を超えるのは、人口の28%のみという事実。
ですが、当社なら「未経験・1年目」でも叶えられる可能性があります。なぜなら、残業時間を把握しにくい「直行直帰」は採用せず、タイムカード基準で始業・終業を判断。その上で残業代は全額支給していますから。月収で言えば、1年目から35万円以上。年収で言えば、500万円以上も可能なのです。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■普通運転免許(AT限定可)をお持ちの方
└現場まで社用車を運転して移動するため。

※高卒以上。建築業界や施工管理の経験は必要ありません。第二新卒の方、歓迎です。
募集背景 ■リーマンショックでも賞与を支給した老舗企業で、施工管理デビュー。
1955年の設立から、今年で設立64年を迎えた松岡建設工業。リフォームやリノベーションの分野に強みを持ち、オフィスビル内での改修工事をメインに手掛けています。その信頼と実績から、おかげさまで20年~30年のお付き合いになるお客様より多くのご依頼をいただけている状態。現状の体制では、仕事を全て受けきるのが難しくなってきました。そこで、新たに施工管理として活躍していただける方をお迎えすることにしました。
雇用形態
正社員契約社員

正社員(3ヶ月の試用期間があります。その間は雇用形態が「契約社員」、給与が「月給20万円以上」となります)
勤務地・交通
本社/東京都荒川区西日暮里6-56-2
※転勤はありません。
※入社5年~7年をめどに専用車を貸与。車通勤も可。
交通
各線「西日暮里駅」より徒歩6分
勤務時間 8:00~17:30(実働8時間・休憩1時間30分)
※残業は月30時間~40時間程度です。
給与 月給25万円~50万円+賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分)
※経験やスキルを考慮して決定します。
※毎日出勤するだけで、月1万円の皆勤手当を支給。
※上記月給には一律支給の「運転手当:2万円/月」と「現場手当:3万円/月」を含みます。
※3ヶ月の試用期間中は一律支給の手当が含まれず、「月給20万円以上」となります。

★残業代は全額支給のため、未経験入社1年で「月収35万円~40万円≒年収500万円」ほど稼ぐことも可能です。
年収例
年収800万円/48歳
年収600万円/34歳
休日休暇 <年間休日74日> ★これから休日をもっと増やしたいと考えています。
週休制(日曜) ※休日出勤が生じる場合もありますが、その場合は代休か休日出勤手当を選べます。
祝日
夏季休暇(3日間)
年末年始休暇(7日間)
有給休暇
福利厚生・待遇 昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績3ヶ月~3.5ヶ月分) ★30年連続支給。リーマンショックの際も、欠かさず支給しました。
交通費支給(月3万円まで)
時間外手当(全額支給)
出張手当
役職手当
職能手当
皆勤手当(1万円/月)
家族手当(配偶者:1万5000円/月、第1子:7000円/月)
退職金制度
社内禁煙(喫煙者の社員は、外に出て喫煙しています)
資格取得支援制度
制服貸与
組織体制 現在、当社に在籍している施工管理は7名。34歳~50歳とある程度幅広い年齢層で、仲が良い環境。とはいえお互いに干渉しすぎることはなく、たまの忘年会などで楽しくお喋りをする程度。実は社員旅行の計画もあったのですが、みんな乗り気じゃないのでなかなか実施できていません(笑)。「休みの日なにしてた?」といった面倒なコミュニケーションはないので、気楽に働けると思いますよ。あ、みんな新しい人が入るのは楽しみにしているので、その点は安心してくださいね。

会社概要松岡建設工業株式会社

会社名 松岡建設工業株式会社
設立 1955年7月
代表者 代表取締役 坂下 雅昭
資本金 2000万円
従業員数 13名(2019年7月現在)
売上高 7億5000万円(2019年12月期実績)
事業内容 ■内外装工事設計管理施工
■空調設備・給排水設備・電気設備施工
■その他建築工事全般

▼東京都知事許可(般-27)第58540号
建築工事業・内装仕上工事業・塗装工事業・左官工事業・建具工事業・ガラス工事業・タイルれんがブロック工事業・屋根工事業
事業所 本社/東京都荒川区西日暮里6-56-2
企業ホームページ http://www.matsuokakk.co.jp/
個人名の表記について
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