- 【事業内容】
- ■採用アウトソーシング（新卒・中途・アルバイト） ■採用コンサルティング（新卒・中途・アルバイト） ■RPAアウトソーシング ■コールセンター運営代行 ■就職・転職サイト代理販売 ■採用ツール（ホームページ、パンフレット、適性検査）販売 ■新卒人材紹介 ＜有料職業紹介事業 許可番号：13-ユ-315550＞
勤務地
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
| 仕事内容 | キャリアアドバイザー｜就職に悩む新卒学生の味方／定着率90％以上／9連休OK 学生さんの就職相談に乗ります。就活には悩み・挫折・焦りはつきもの。「アピールポイントがわからない」「自分に合う企業や仕事がわからない」「緊張して面接で話せない」といった学生の気持ちに寄り添いながらアドバイスを行ない、企業紹介から内定承諾までをサポートします。＜具体的な仕事内容＞ 【1】学生さんの集客 当社のHPや就職サイト『就活キャリア』を通して学生さんから応募があります。また企業側の求める人物像に合致する学生さん向けにスカウトメールを作成・配信し、面談につなげます。 【2】学生さんの面談 学生さんの志向・適性・価値観を知るために面談を実施。個人を理解して相性の良い企業や仕事を紹介するために必要なことです。たとえば、過去・現在・未来を軸に、経験（アルバイト・部活・学業）や希望を聞きながら、どんな会社や仕事なら興味が湧いて活躍できるかを検討します。 【3】企業の紹介 就職先の新しい選択肢を提案します。人気企業にしか目を向けず内定を得られないままの学生さんは多いです。適性と目指す企業とのズレを修正します。当社が紹介する企業は「安心して働ける中堅・中小企業」のみ。当社のスタンスに賛同し、業績に不安がなく、新卒を育てようという意志がある企業です。当社との取引も長く職場の雰囲気も把握できていますので自信を持って紹介できます。 【4】履歴書やエントリーシートの添削、面接対策 履歴書やエントリーシートの添削では「質問内容を理解した回答ができているか」「全体的に整合性がとれているか」などをチェック。面接対策では想定質問への回答を練習し、話す内容が整理されているか、ブレはないかなどをチェックします。なお、学生さんの都合を聞いて企業との面接日も設定します。 ※教育は下記「入社後の教育」をご確認ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
短大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜短大卒以上。職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎！＞ ■販売・接客・営業いずれかの実務経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | ＜強い組織になるための増員＞ 大手企業になることや業界NO.1は目指しません。少数精鋭の自立したプロ集団としてふたつのビジョン達成を目指します。ひとつ目は「支持される会社であること」。学生さんに対するあきらめの悪い親身な就職支援が維持できるペースで拠点を増やし、全国の企業の新卒採用に貢献したいと考えています。ふたつ目は「社員の満足感を維持すること」。一人ひとりが最大限の成果を出すことを目指し、成果に見合う不満のない報酬を得て、働き方を含む人生を自由にデザインできる会社でありつづけます。これらのビジョンを達成できる強い組織になるために、新しい仲間をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与や福利厚生に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜転勤はありません！＞
■大阪支店／大阪府大阪市北区梅田1-8-17 大阪第一生命ビル6階 ■仙台支店／宮城県仙台市青葉区一番町3-3-1 クラックス仙台4階 (現在はレンタルオフィスですが、10月以降に仙台市内で新たに開設する予定です。） ※勤務地は希望によって選択できます。 ※UIターンも歓迎します。給与が下がらないUIターンです！ 交通
■大阪支店
JR「大阪駅」より徒歩3分 阪神線「梅田駅」より徒歩1分 四つ橋線「西梅田駅」より徒歩3分 ■仙台支店 仙台市地下鉄東西線「青葉通一番町駅」より徒歩1分 仙台市地下鉄南北線「広瀬通駅」より徒歩9分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間） |
| 給与 |
月給24万円以上 + インセンティブ ※経験・年齢・能力を考慮した上で決定します。 ※月給金額にはみなし残業代（35時間分／5万円以上）を含みます。時間超過分は、別途支給します。 年収例
600万円（中途入社・入社2年目）
420万円（中途入社・入社1年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日119日／2019年度＞ └年間で有給休暇などを含めると125日以上のお休みが取れます（2018年度実績） ■週休二日制（基本土日祝休み。年数回土曜・祝日出社あり） ※会社カレンダーによる ■年末年始休暇（6日間）※2018年度実績 ■夏季休暇（3日間） └土日と有給（2日）使用で最大7日間の連続休暇を取ることも可能。夏季休暇の取得期間が7月～10月と長いため、シルバーウィークと併用して長期休暇（6～9連休）を取得する先輩社員もいます。 ■有給休暇 ■特別休暇 ■産休・育休制度 ■ハッピー休暇（1年で1番ハッピーな日を1日休める制度） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（4月・10月）※業績連動による ■賞与＆インセンティブ（4月・10月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■役職手当（役職者のみ） ■時間外手当（超過分） ■社員旅行 |
| 入社後の教育 | キャリアアドバイザーは5名。年齢は31歳・30歳・29歳・28歳・25歳。事業発足以来の定着率は90％以上。「誰かをサポートしたい」という気持ちを持っているので、みんな面倒見がよく穏やかです。教育は彼らが担当します。 独り立ちの目安は2週間。研修1日目は座学研修でビジネスモデル・業務・システムの使い方などを学びます。2日目以降は、先輩と学生の面談同席と面談のロープレを4～5回実施。先輩からアドバイスをもらいながら面談の精度を高めます。最後の3日間は仕上げの時間。先輩同席のもと自分主導で面談をします。このほか、外部研修（ビジネス・ヒューマンスキル）も受講できます。 |
| 会社名 | 株式会社キャリアマート |
|---|---|
| 設立 | 2002年 |
| 代表者 | 代表取締役 小林 弘樹 |
| 資本金 | 7500万円 |
| 従業員数 | 43名（2023年6月時点） |
| 売上高 | 8億円（2022年9月期実績） |
| 事業内容 | ■採用アウトソーシング（新卒・中途・アルバイト） ■採用コンサルティング（新卒・中途・アルバイト） ■RPAアウトソーシング ■コールセンター運営代行 ■就職・転職サイト代理販売 ■採用ツール（ホームページ、パンフレット、適性検査）販売 ■新卒人材紹介 ＜有料職業紹介事業 許可番号：13-ユ-315550＞ |
| 事業所 | 【本社】 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング34階 【大阪支店】 大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ20階 【名古屋支店】 愛知県名古屋市中村区椿町17-15 ユース丸悦ビル 5階 【仙台支店】 宮城県仙台市青葉区中央4丁目10-3 JMFビル仙台01 3階 |
| 関連会社 | 株式会社キャリアマートホールディングス 株式会社BPO Japan 株式会社就活キャリア |
| 企業ホームページ | https://www.careermart.co.jp/ |
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