- 【事業内容】
- IT事業部／インターネット販売、郵送買取り 質事業部／店頭買取り、質物査定 真贋判定 商品部／在庫管理 古物市場仕入れ（バイヤー）
勤務地
一般事務、営業事務、秘書、受付と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 事務スタッフ ブランド1000点が、あなたを待っています。【ブランド品を、自社ホームページやオークションサイトで販売するお仕事です】 出品する商品の撮影やコメント記入、発送業務をトータルに手がけます。人気のブランドやプレミアものの情報などをイチ早くチェックし、見せ方を工夫する等してヒットを生み出してください。ゆくゆくは鑑定眼が磨かれる買取業務にも携わっていただきます。 【販売業務】 ▼デジタルカメラを利用して、商品の撮影を行ないます。（かわいく、キレイに撮ってください！） ▼その後、画像加工ソフトを使って、写真を加工。（ソフトの使い方はスグに覚えられますよ） ▼コメント作成を行ないます。（お客さまが思わず買いたくなるようなキャッチコピーを作ってください） ▼出品後、商品が売れたら、お客さまとのメールのやりとり、梱包、発送をお願いします。 【買取業務】 業務に慣れたら、ネットを通じての買取業務もお任せします。商品の真贋を見極める鑑定眼や、買取価格を決める査定スキルが身につくシゴト。スタッフがじっくり教えますので、ここで手に職、つけませんか？ ※その他、パソコンを使っての在庫管理や顧客管理もお願いします。皆でサポートしますので、できることから少しずつ慣れていきましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 18歳～35歳くらいまで ≪未経験、第二新卒歓迎！≫ |
| 募集背景 | 100年以上の歴史を持つ質屋が、IT革命を起こします！ …なんていったら大ゲサですが（笑）。質屋の始まりは鎌倉時代と言われています。河田質店も、起源をたどると100年以上前。長い歴史を誇る私たちが、この度、新たな挑戦を始めることになりました。ブランド品のインターネット販売。今、ニーズが増えている当事業を、共に盛り上げていただくあなたをお待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間3ヶ月あり。その間の給与は、時給800円になります）★マメ知識その1： 質屋で正社員を公募…じつは珍しい！？ その昔、質屋は縁故採用が普通でした。質屋を営む家が、家業を継がせるために、子供を他の質屋に奉公させるのです。その風習は今でも残っていて、採用の多くが縁故。つまり、正社員募集の今は、入社のチャンスなんです。 |
| 勤務地・交通 |
神奈川県横浜市中区曙町
※地下鉄「伊勢佐木長者町駅」、JR・地下鉄「関内駅」、京急「日ノ出町駅」の3つの駅が利用可能です！ 交通
◆横浜市営地下鉄「伊勢佐木長者町駅」より徒歩4分
◆JR京浜東北線、市営地下鉄「関内駅」より徒歩10分 ◆京浜急行本線「日ノ出町駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 ★マメ知識その2： 残業はまったくなし！ その昔質屋には、防犯上の理由で「働く人をいっせいに帰す」という風習がありました。その勤務時間が今でも残っているのが河田質店。残業はなし！19時になったら電気が消えます。ノルマがないから、残って仕事をしなきゃ…なんてこともありません。 |
| 給与 |
月給20万円以上＋歩合給 ※年齢・経験・能力により、優遇いたします。 ※歩合は、2006年は平均 月3万円程度でした。業績によって変動します。 【月収例】 入社2年目／月26万円 |
| 休日休暇 | 週休制（毎週日曜日・他月1回リフレッシュ休暇あり。翌月繰越も可能です！） 祝日、年末年始休暇（6日）、GW、有給休暇、慶弔休暇、産休制度 ★マメ知識その4：昔は月に3回しか休みがなかった！？ 質屋はその名前に由来して、「7」のつく日しか休みがなかった店がほとんど。月1回しか休みがない、ということも普通でした。今でも、休日が少ないのが業界の現状。当社はそれを変えたいと思っています。週休に加えて、月1回のリフレッシュ休暇。リフレッシュ休暇は繰越可能なので、翌月以降にためて、比較的すいている時期に沖縄へ旅行してきた社員もいますよ。祝日も年末年始もきっちり休む。もちろん、産休も完備しています。 |
| 福利厚生・待遇 | 昇給年1回（1月） 交通費全額支給、残業手当（残業は基本的にありません） 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、退職金 社員旅行、新年会、各種親睦会あり ★マメ知識その3： ブランド品が割引価格で手に入る！ これは、河田質店ならでは。当社の社員は、商品を仕入値同然の割引価格で手にいれることができます！新作や、日本では売っていない商品、プレミアものをいち早く手に入れることができるかも。 |
| 配属部署・教育制度 | ～IT事業部のメンバーを紹介します～ ◆倉内（38歳・入社9年）／「前職は、トラックの運転手でした。全く違うことをやってみたい、というのが入社理由です。IT事業部はまだまだスタートしたばかり。手探りの状態なので、共に協力し、成功させましょう！」 ◆庄司（25歳・入社2年）／「質屋の中でも現状に留まらないチャレンジ精神を当社に感じ、入社しました。IT事業は将来性がある事業。僕も挑戦していきたいと思っています」 ◆北村（25歳・入社2年）／「入社理由は、ブランドがとにかく好きだったから。今は特技として、仕事に活かせています。プレミアものを割引価格で買えたり新作がスグに手に入ったりと、おトクも多いですね」 実務を通してしっかり学んでいただける環境です。周りのメンバーと共に協力し合いながら、IT事業部を盛り上げていきましょう。話しやすいメンバーばかりなので、気兼ねせずになんでも質問してくださいね。私たちからも、パソコンに関して分からないことがあったら、あなたに教えてもらうことがあるかもしれません。 ★マメ知識その5： 鑑定眼も身につけられる！ まずはIT事業部でのインターネット販売を行なっていただきますが、ゆくゆくは買取業務もお任せしたいと思っています。商品の真贋を見極める鑑定、価格を決める査定などを身につけることができる。どこでも通用する貴重なスキルを、メンバーたちがお教えします。 |
| 会社名 | 有限会社河田質店 |
|---|---|
| 設立 | 1967年 |
| 代表者 | 代表取締役 倉内 正行 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 10名 |
| 売上高 | 4億8000万円（2023年3月期実績） |
| 事業内容 | IT事業部／インターネット販売、郵送買取り 質事業部／店頭買取り、質物査定 真贋判定 商品部／在庫管理 古物市場仕入れ（バイヤー） |
| 事業所 | 本社／神奈川県横浜市中区曙町1-9 |
| スタッフ紹介 | https://www.brandmax.jp/user_data/staff.php |
| 企業ホームページ | https://www.kawada78.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 有限会社河田質店 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/kawada_saiyo |
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