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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

コンサルティング営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/02/27 - 2007/03/26)

コンサルティング営業
正社員職種未経験OK転勤なし
カンタンじゃないからこそ、醍醐味が大きい。
当社がめざすのは、駐車場活用におけるプロのコンサルタント集団。
ひと言で駐車場といっても、カタチは一つじゃない。
コインパーキングにするか、立体駐車場にするか、有人か、無人か…。
立地条件や行き交う人々の流れなどを考え、ピッタリの駐車場を考える。

ときには、183店の専門店が入る大型ショッピングセンターの駐車場を手がけることも。
規模としてはコインパーキング100箇所分を超え、数億円が動くビッグプロジェクトだ。
スケールの大きなプロジェクトが終了し、実際に人や車が動いているのを見たときには、
計り知れないほど大きな醍醐味を実感するはずだ。さらに本当に優れた駐車場は、
顧客の収益を伸ばす。取引先の発展を支えることができるのだ。

キミにも、この手ごたえを味わってほしい。今までの経験はいっさい問わない。
着実にノウハウを身につけてもらうために、入社後の研修制度は充実している。
何よりも期待するのは、当たり前のことをコツコツと諦めずに続けること。
スケールの大きい仕事を一緒にする仲間が、キミの入社を待っている。

募集要項

仕事内容
コンサルティング営業
駐車場のコンサルタントとして、専門的なスキルが身につきます!

大型ショッピングセンターや街中にある、さまざまな駐車場を企画していただきます。2~3名程度のチームを組むので、わからないことは何でも聞ける環境です。当社が長年培ってきたノウハウや市場調査を活かして、着実にスキルを磨いていきましょう。数億円が動くほどスケールの大きいプロジェクトにも、ゆくゆくは挑戦できます。

まずは月極駐車場やコインパーキングなど、比較的規模の小さなプロジェクトからお任せします。枠にはまらず自由に仕事を進めるなかで、提案力やマーケティングスキルを身につけましょう。単に駐車場の数を増やすのではなく、お客様の要望を満たし収益をあげることが、あなたの役割です。

【仕事の流れ】
▼土地の管理会社やオーナーにアプローチ。
▼「駐車場をつくりたい」「今ある駐車場の収益率をあげたい」といった要望をヒアリング。
▼立地条件や周辺状況などを調査。
▼どんな駐車場をつくるか、企画を立案。
▼お客さまにプランを提案。
▼OKが出たら、社内のメンバーと協力して設計・施工・メンテナンス。
応募資格 高卒以上 22歳~35歳くらいまで 【未経験者・第2新卒者、歓迎!】
■前職での経験はいっさい問いません。意欲重視の選考です。

<<<以下のような方、ぜひご応募ください>>>
◎専門的なスキルを身につけたい。
◎スケールの大きな仕事に挑戦したい。
◎コツコツ粘り強く取り組むことができる。
◎実力や成果を公平に評価してほしい。
◎協調性やチームワークを大事にするほうだ。
募集背景 大手企業からの引き合いが増え、組織強化が急務です!

月極駐車場やコインパーキング、商業施設の立体駐車場など、あらゆる駐車場の用地仕入から企画、設計、施工、管理まで一貫して手がける当社。質の高いサービスを提供できるため、クライアントから高い支持を得ています。相次ぐ依頼に応えるには、さらなる組織強化が不可欠。そこで、新たなメンバーを募集します。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
本社/大阪市北区浪花町
※U・Iターン、歓迎します!
交通
地下鉄谷町線・阪急千里線「天神橋筋六丁目駅」13番出口より徒歩1分
勤務時間 9:00~18:00
給与 月給22万円~35万円
※成果を公平に評価します!社歴や年齢に関わらず、実力に応じた昇給が可能です。
※基本給額は、能力や適性を考慮して決定します。
年収例
360万円/月給26万円+賞与/入社2年目/主任
450万円/月給33万円+賞与/入社3年目/課長
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW、夏期休暇、年末年始休暇
■有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回、賞与年2回、インセンティブ年2回
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■家族手当、職能手当
■社員旅行
教育制度-2- ▼3ヶ月目
駐車場活用の基本である月極契約を実践。販促計画から契約まで手がける一方で、マーケティングや商談のロールプレイングも実施。いずれも先輩社員が指導するなかで、行なっていただきます。未経験の方でも、安心してください。

■適時、研修を実施。
そのほか、税金・消防法上の規制や建築基準法の規制などを学ぶ勉強会、マナー研修を開催しています。積極的に参加して、キャリアアップを図っていきましょう。
配属部署・教育制度 本社事業部への配属となります。平均年齢は28歳。男性7名と女性1名が、営業として活躍しています。中途入社率は高く、最近入社した女性メンバーは人材業界から転職してきました。全員、イチから業務の流れを覚えています。厳しい上下関係もなく、社員同士の仲は良いですね。仕事帰りに飲みにいくこともあります。チーム体制で仕事を進めているので、距離が近くなっています。また、今年から当社ではアスリート採用を行なっていく予定です。これからも、さまざまな経験を持つメンバーが入社してくるでしょう。新たなメンバーを歓迎するのが、当社の風土です。

■3ヶ月の研修を実施!
着実に経験を積んでステップアップできるように、充実した研修制度を整えています。焦らず、急がず、コツコツとノウハウを学んでいきましょう。

▼1ヶ月目
経営理念や事業方針などを理解。コインパーキングにおけるマーケティング・測量・提案書や契約書・関連法規に関する知識を習得。基本的な知識が身につきます。

▼2ヶ月目
課題として取り上げたコインパーキング、もしくは商業施設駐車場の調査・マーケティングおよび提案書の作成。既存の社員と組んで、商談や提案のロールプレイング研修を実施。営業未経験者でも、自信を持って提案できるようになるはずです。

会社概要株式会社カークス

会社名 株式会社カークス
設立 1995年11月(創業:1989年2月)
代表者 代表取締役 山内 克人
資本金 3000万円
従業員数 30名(2008年5月現在)
売上高 20億円(2008年9月期見込)
13億円(2007年9月期実績)
11億円(2006年9月期実績)
事業内容 ■時間貸駐車装置(カ-ピット24)の設計・施工・販売・管理・メンテナンス
■駐車場及び立体駐車場の設計・施工・販売・管理
■駐輪場設備の販売・レンタル事業(サイクルピット)
■商業施設の設計・施工・販売・管理
■情報通信事業
■土地利用・都市計画のコンサルタント業
■駐車場オペレ-タ-業務派遣(※ 特27/02/06340)
■建設登録業務 大阪府知事許可(般-12)第115978号
事業所 本社/大阪市北区浪花町13-38 千代田ビル北館
主要取引先 イオン(株)、(株)マイカル、近畿日本鉄道(株)、近鉄不動産(株)、阪神電気鉄道(株)、(株)ライフコーポレーション、日本マクドナルド(株)、生活協同組合コープこうべ、大和リース(株)、オリックス不動産(株)、オリックス・ファシリティーズ(株)、東洋プロパティ(株)、東レ建設(株)、東邦自動車(株)、ユニチカライフ(株)、(株)日邦レンタカーシステム、京セラミタ(株)、東急建設(株)、住友不動産販売(株)、パシフィックマネジメント(株)、(株)東急コミュニティー、(株)蓬莱、その他
企業ホームページ http://www.karks.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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