| 仕事内容 | 技術系総合職（電気・土木）◎5日以上の連休取得可能◎賞与年２回（昨年度実績７ヶ月分） 設立から60年以上、国内のさまざまな大規模なインフラ工事に携わってきた当社。あなたには上下水道の企画・計画・設計・経営といった水に関わるプロジェクトをお任せします。＜建設コンサルタントとは？＞ 水道や道路などの、私たちの生活に欠かせないインフラを支える仕事です。官公庁をはじめとした行政機関から依頼を受け、計画の策定、調査、設計、監理などを担当。行政機関はその内容を踏まえ、工事発注などを行ない、インフラを整備します。 ＜プロジェクトについて＞ 1つのプロジェクトは短ければ9ヶ月ほど。長ければ10年、20年とかかるものもあります（その間担当は変わりません）。2名～10名のチームを組んでプロジェクトを担当。5件～6件を並行して取り組みます。東日本エリアでは北海道から名古屋まで、西日本エリアでは名古屋から沖縄までを担当します。 ＜下記のいずれかに配属されます＞ ■電気…上下水道の施設の再構築・計画・設計を担当します。単なる設計だけでなく「どのような施設にするか」といったコンサルティングから携わっていただけます。 ■土木…上下水道事業に関する調査、計画を担当して頂きます。最近では、事業計画はもとより健全な事業運営を支援するコンサルティングも行なっており、経営戦略の立案にも携わって頂けます。また、昨今の集中豪雨による浸水対策の計画、シミュレーションによる評価、ハザードマップの作成などにも携わって頂けます。 ＜入社後は…＞ 入社後は、OJTで建設コンサルタントとはどんな仕事なのかを学びます。また、担当技術者として、管理技術者の指導のもと、技術力をみがいて頂きます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【業種・職種未経験／第二新卒歓迎！】 ■工学に関する知識がある方 ◎インフラ（上下水道）のプラント設備工事に携わったことのある方、建設コンサルタントとして経験がある方は早期からご活躍いただけます。 ◎技術士歓迎！「土木施工管理技士」や「電気主任技術者（第3種）」「エネルギー管理士」などの資格をお持ちの方は活かせます。 |
| 募集背景 | ■事業の拡大に向け、さらなる増員を行ないます。 1954年に日本法人として設立されて、60年以上。日本国内のさまざまなインフラ整備に携わってきた当社。道路などの交通、上下水道の整備など、私達の生活に欠かせないものを手がけてきました。また、最近では減災にも注目が集まっており、国家主導でのプロジェクトも多数進行中です。これらの依頼に全て応えていくためには、コンサルタントの強化が必要不可欠。そこで今回、新たなメンバーをお迎えすることにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間6ヶ月間あり。その間の待遇や条件に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
【本社・首都圏本社】
東京都千代田区神田錦町三丁目22番地テラススクエア ※担当エリアは東海から北海道まで。日帰りの打合せの他、月1回程度、宿泊を伴う出張があります。 【大阪本社】 大阪府大阪市北区堂島浜一丁目2番1号新ダイビル ※担当エリアは関西から九州（沖縄）まで。日帰りの打合せの他、月1回程度、宿泊を伴う出張があります。 ※勤務地は希望を考慮します。 交通
【本社・首都圏本社】
都営地下鉄新宿線「神保町駅」より徒歩2分 東京メトロ東西線「竹橋駅」より徒歩5分 東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩7分 東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩7分 【大阪本社】 京阪中之島線「大江橋駅」より徒歩2分 地下鉄御堂筋線・京阪本線「淀屋橋駅」より徒歩5分 JR東西線「北新地駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：00（実働7時間） （出社時間選択制度あり／8：30、9：00、9：30より選択） ※残業は月45時間程度です。 ※当社では残業削減に積極的に取り組んでいます。その取り組みのひとつとして、水曜日はノー残業デーを導入。強化月間には、全ての社員が定時に退社しています。 |
| 給与 |
月給25万円以上＋賞与年2回（昨年度実績7ヶ月分） ※残業代は別途全額支給します。 ※上記は最低保証額です。これまでの経験やスキルを考慮し決定します。 年収例
700万円／31歳（賞与年間4ヶ月の場合）
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| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上！＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（7日） ■有給休暇 ■産休・育休 ※取得実績あり ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇 └5日以上の休暇を取得できます！ 他に、海外留学休暇やボランティア休暇などもあります。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（10月） ■賞与年2回（6月・12月）※昨年度実績7ヶ月分 ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■財形貯蓄 ■退職金 ■資格取得支援制度 ■職能手当 ■出張手当 ■役職手当 ■オフィスカジュアルOK ■オフィス内禁煙・分煙 ＜長く活躍していただけるよう、制度を整えています＞ ■時短勤務OK ■テレワークOK ■産休・育休前後の面談 ■仕事と子育て介護の両立相談窓口設置 ■復帰時のメンター制度 |
| 研修制度 | 当社では社内・外部問わず研修制度が充実しています。技術士の資格を目指すための研修はもちろん、マネジメントの研修もご用意。他にも自己啓発プログラムとして、語学研修や通信教育費用の補助なども行なっています。あなたのスキルや必要に応じた研修を受講していただくことが可能です。 |
| 会社名 | パシフィックコンサルタンツ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1951年9月（1954年に日本法人として設立） |
| 代表者 | 代表取締役社長 重永 智之 |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 従業員数 | 1880人（2018年10月現在） |
| 売上高 | 485億9000万円（2018年9月期実績） 465億2000万円（2017年9月期実績） |
| 事業内容 | ■建設コンサルタント：建26第141号 ■地質調査業者：質30第475号 ■測量業者：第（15）-172号 ■一級建築士事務所：北海道 （石）第3735号、宮城県 第16Y10185号、東京都 第2836号、神奈川県 第13274号 、愛知県 （い-28）第8506号、大阪府 （ト）第12476号、福岡県 第1-60759号 ■計量証明事業：東京都 音圧レベル 第657号、東京都 振動加速度レベル 第1000号、茨城県 濃度-大気中,水又は土壌中 第56号 土壌汚染指定調査機関（環境省）：2003-8-1045 下水道処理施設維持管理業者：処27-858 |
| 事業所 | 【本社・首都圏本社】 東京都千代田区神田錦町三丁目22番地 【大阪本社】 大阪府大阪市北区堂島浜一丁目2番1号 北海道／北海道札幌市 宮城県／宮城県仙台市 新潟県／新潟県新潟市 愛知県／愛知県名古屋市 香川県／香川県高松市 広島県／広島県広島市 福岡県／福岡県福岡市 沖縄県／沖縄県那覇市 |
| 企業ホームページ | https://www.pacific.co.jp/ |
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