- 【事業内容】
- 再生可能エネルギーに関する商品の企画・開発・販売・施工 (再生可能エネルギー事業に取り組んでいる企業様へ、材と工をパッケージ化してご提案・ご提供) 【許認可】 宅地建物取引業/大阪府知事(1)第59146号 特定建設業/大阪府知事許可(特-28)第141727号
勤務地
特長
一般事務、営業事務、秘書、受付と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 業務アシスタント|残業ほとんどなし!毎月1回、自由に半休取得できるプレミアムデーあり! 大阪市内にあるオフィスにて、リノベーション工事に伴う事務業務などを担当。工事の受注から引き渡しまで幅広くサポートします。一緒に働く社員がコア業務に集中できるため、当社にとって欠かせない存在です。<お任せする業務> ■資料の整理 現場担当から資料が送られてきます。現地調査の報告書や施工図などを、案件ごとに管理しやすいようにまとめていただきます。専門知識や図面の見方なども入社後に教えていくので、ご安心ください。 ■見積もりの作成 現地調査を行なった後に、協力会社様から情報が送られてきます。それらを部長に提出し、営業と調整を行ないながら、見積もりを作成します。「すぐに見積もりがほしい」「1週間以内で大丈夫」など、納期に関しては案件によって様々です。 ■受発注まわりのサポート 基本的なお客様とのやり取りは営業がメインで行ないます。ただ、営業さんから「A社に◎◎って伝えておいて」などと依頼をされることがあるので、協力会社様とやり取りを行なうこともありますよ。 ■現場管理のサポート 工事を行なっている案件の管理をサポートすることも。並行案件は全体で4~5件ほど。営業や現場担当に案件の進捗の確認をしたり、何か必要な資材はないかを聞いたりします。 ■完成図書の作成 お客様に引き渡しを行なう際に、完成図書をお渡ししています。その際の資料の作成なども担当。イチから作成するわけではなく、すでにある資料をまとめるようなイメージです。 <資格取得支援制度アリ> 業務に必要な資格取得に関する費用は全額会社が負担。スキルアップしやすい環境です。実際に今いる先輩スタッフの永間は、入社5年目で『宅地建物取引士』の資格を取得しています。 ※入社後は先輩によるOJT形式で仕事をレクチャー。6ヶ月間の育成を通して独り立ちを目指します。 |
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応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問 <業界未経験者・第二新卒者、歓迎します!> ■事務の実務経験を3年以上お持ちの方 ⇒「WordやExcelの基本操作が出来る」「電話対応をこなせる」というレベルを想定しています。 ◎建設業界の経験は問いません。専門用語などは入社後に教えていきます。建築・電気・通信業界で働いた経験がある方も歓迎します。図面の見方などを理解しているため、早期に活躍できるでしょう。 |
募集背景 | <組織に欠かせない役割をお任せします> 東日本大震災にて、被災地の過酷な状況を目の当たりにした当社の代表が「未来の子どもたちが安心して暮らせる豊かで持続可能な社会を作りたい」と考えて設立したのが当社。エネルギー、省エネ建築、環境、教育など様々な事業を行なっております。 現在は省エネ建築事業をメインに事業を展開。少数精鋭の組織ながら、2018年の売上高は17億4000万円と安定的な売上を築いてきました。今後も引き続き成長したいと考え、営業や施工管理がコア業務に集中できるように、事務サポートを行なってくれるメンバーを募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員(試用期間6ヶ月)※試用期間中の雇用形態は【契約社員】となります。 ※そのほかの給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
大阪本社/大阪府大阪市西区北堀江1-5-8 StoRK北堀江6F
※転勤はありません。 交通
大阪メトロ四つ橋線「四ツ橋駅」より徒歩1分、大阪メトロ各線「心斎橋駅」より徒歩6分
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勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ◎残業は月5~10時間以内。私生活も楽しめる環境です。 ◎毎週水曜日は『NO残業デー』。9:00~17:00の勤務時間となります。 |
給与 |
月給20万1000円~25万円+賞与(年2回/昨年度実績:2ヶ月分) ※上記は最低保証額です。あなたの経験や能力などを考慮の上、決定いたします。 年収例
281万円/入社1年、25歳
322万円/入社2年、30歳 350万円/入社3年、35歳 |
休日休暇 | <年間休日125日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(8日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■プレミアムデー(月に1回有給とは別で半休を取得可能) ※休日出勤の場合、100%代休取得が可能です。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給 年2回(2月・8月) ■賞与 年2回(2月・8月/昨年度実績:2ヶ月分) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■出張手当 ■資格手当 ■資格取得支援制度(費用を全額会社が負担) ■社員旅行 ■オフィス内禁煙・分煙 ■コーヒーサーバー完備 ■各種社内イベントあり(花火大会、BBQ、懇親会など) ■ノートPC貸与 |
会社名 | 株式会社Forchile |
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設立 | 2013年12月 |
代表者 | 代表取締役 桑島 隼也 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 38名(2019年6月時点) |
売上高 | 17億4000万円(2018年11月期実績) |
事業内容 | 再生可能エネルギーに関する商品の企画・開発・販売・施工 (再生可能エネルギー事業に取り組んでいる企業様へ、材と工をパッケージ化してご提案・ご提供) 【許認可】 宅地建物取引業/大阪府知事(1)第59146号 特定建設業/大阪府知事許可(特-28)第141727号 |
事業所 | 大阪本社/大阪府大阪市西区北堀江1-5-8 StoRK北堀江6F 大阪オフィス/大阪市西区北堀江1-2-19 アステリオ北堀江ザ・メトロタワー10F 東京支店/東京都港区西新橋3-4-2 ヤマキ第2ビル4F 福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅東1-10-23 新幹線ビル1号館5F |
企業ホームページ | http://forchile.co.jp/ |
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