東急ビルメンテナンス株式会社
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東急ビルメンテナンス株式会社清掃管理スタッフ(経験・ブランク不問)★日勤のみ・福利厚生充実・賞与年2回(957145)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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清掃管理スタッフ(経験・ブランク不問)★日勤のみ・福利厚生充実・賞与年2回の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/06/24 - 2019/07/21)

清掃管理スタッフ(経験・ブランク不問)★日勤のみ・福利厚生充実・賞与年2回
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問転勤なし
再チャレンジで入社した私も、もう10年以上続けています。
「子育ても落ち着いたし、そろそろまた働こうかな。」

そう思ったのが、もう1度仕事をしようと決めたきっかけです。そして見つけたのが、この仕事。家事で普段やっている掃除をスキルとして活かせる上、ムリのないペースで自分らしく働けそうだと思い、40代からの再チャレンジの場に当社を選びました。

実際に働き始めてみたら、思った以上に自分の性に合っていたみたい。朝が早い仕事だけど、もともと早起き自体はそんなに苦ではなかったし、19時には家に着くから家族に夕飯もつくれる。毎日いろんな人とコミュニケーションを取るから、黙々と掃除するだけではないし。素直に「毎日、充実してるな」と思えるようになりましたね。

そして月日はあっという間に過ぎ、気づけばもう入社13年目。就労ブランクがあったことへの不安なんて、とうの昔になくなりましたよ(笑)。最近は、メンバーたちの「お母ちゃん」的な存在として、毎日のびのびと楽しくやらせてもらっています。
(石田/50代女性)

募集要項

仕事内容
清掃管理スタッフ(経験・ブランク不問)★日勤のみ・福利厚生充実・賞与年2回
東京都内を中心に、オフィスビルや商業施設、マンション等の清掃とスタッフの管理をお任せします。現場では、清潔な状態を保つことはもちろん、スタッフ一人ひとりとコミュニケーションをとり、気持ちよく働いてもらえる環境をつくることも大切な役割です。

【具体的な業務内容】
◎清掃スタッフのシフト管理(人員の配置など)
◎現場のフォロー(作業状況のチェック、清掃指導など)
◎テナント対応(「ゴミを回収してほしい」「トイレが詰まった」などの要請への対応)
◎備品確認・管理(足りなくなった分については自分で発注)
◎書類対応(本社に報告書を送付)
◎定期清掃(協力会社による特別清掃の手配・立ち会いなど)

【1日の仕事の流れ(例)】※オフィスビルの場合
▼8:00/【出勤】→前日に貼り出されたスケジュール表を見て、作業内容を確認
▼9:30/ビル全体の朝礼に参加して連絡事項を聞き、メンバーに共有(チーフの場合)
▼~12:00/【本清掃】→準社員・パートタイマーと協力して全フロアを清掃
▼13:00~/【巡回清掃】→朝に清掃した箇所を巡回し、清掃状況のチェックや備品補充を実施
▼17:00/【勤務終了】→夜掃スタッフに引き継ぎを行ない、退勤

【仕事のポイント】
朝掃・昼掃・夜掃では、それぞれやるべきことが異なります。各時間帯にシフトに入るスタッフが円滑に業務を進められるように、こまめにコミュニケーションを取ったり、積極的な情報共有を行なったりすることが大切です。(連絡ノートをつくるなど、個人のアイデアで工夫してもOK!)
応募資格 学歴・ブランク不問 <業界・職種未経験スタートの方を歓迎します!>

◎ご家庭でのお掃除経験を活かせる仕事です。(特別なスキルは一切必要ありません)
◎「お掃除が好き」「人と話すのが好き」という方、ぜひご応募ください!

※清掃業務の経験をお持ちの方は、現場の知識や経験を活かせます。
募集背景 オフィスビルや商業施設、マンションなど、さまざまな管理物件の清掃、設備管理、警備を一貫して手がけている当社。特に清掃においては、物件ごとに数名~十数名と、大勢のスタッフが活躍しています。そうした各現場を引っ張っていくのが、清掃管理スタッフ。お客様からの依頼件数が増える中で、これまで以上に現場のみんなが気持ちよく働ける体制をつくるため、このたび増員を行なう運びとなりました。過去の経験やスキル、就労ブランクなどは一切問いません。腰を据えて長くご活躍いただける方をお待ちしています。
雇用形態 正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
<希望考慮。転居を伴う転勤はありません。>
■首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)にある施設
渋谷・恵比寿・表参道・品川・赤坂・三軒茶屋・用賀・横浜・大宮・千葉など

▼本社
東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー19F
交通
配属先により異なります。

▼本社
東急世田谷線「三軒茶屋駅」より徒歩1分
東急田園都市線「三軒茶屋駅」より徒歩3分
勤務時間 8:00~17:00(実働7.5時間/休憩1.5時間)※但し、物件により多少変更有り

※残業は平均月20~30時間。突発的なトラブルが起こった際や、人員調整が必要になった場合などに発生する程度です。(コミュニケーションの取り方を工夫すれば、どんどん残業は短くなります)
給与 月給20万円~24万円
※経験や能力を充分に考慮の上で決定致します。
※別途、年2回の賞与や扶養手当、資格手当等を支給します。
年収例
38 歳(経験 1 年)/年収 350 万円
42 歳(経験 3 年)/年収 400 万円
45 歳(経験 5 年)/年収 450 万円
※チーフとなった場合
休日休暇 ■月7~8日(シフト制)
■有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月、12月)※2018年度実績/2ヶ月分
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給(当社規定による)
■時間外手当
■役職手当
■退職金制度
■資格取得支援制度(受験費用負担/ビルクリーニング技能士など)
■褒賞制度
・自己啓発賞等
・永年勤続賞(5年~30年)
■グループ共済
■保養所あり
配属部署 配属先は、当社がお客様から清掃を任されている、オフィスビルや商業施設、マンション等です。恵比寿のオフィスタワーを担当している石田の場合、現在は準社員3名・パートタイマー約10名と一緒に働いています。「子育てが落ち着いたから」と働き始めた元主婦(夫)やシングルマザー、定年退職された方など、スタッフの前職や志望理由も様々です。
教育制度 入社後は、2日~3日間研修があります。箒の持ち方、モップ・掃除機の使い方、トイレ掃除のやり方など、当社の掃除についてやり方を学んでください。その後は現場に配属。先輩によるOJTで、平均で3~4日間業務の動きや流れを学びます。早い方だと、1週間ほどで1つのシフトを担当していただきます。

会社概要東急ビルメンテナンス株式会社

会社名 東急ビルメンテナンス株式会社
設立 1980年10月
代表者 代表取締役 太田 富也
資本金 5000万円
従業員数 3715名(2019年3月現在)
売上高 82億2200万円(2019年3月期実績)
81億5494万円(2018年3月期実績)
80億7826万円(2017年3月期実績)
76億7559万円(2016年3月期実績)
64億4351万円(2015年3月期実績)
61億6103万円(2014年3月期実績)
事業内容 【1】 店舗・事務所・ビル・学校・マンション等の清掃・衛生管理
【2】 店舗・事務所・ビル・学校・マンション等の保安警備・フロントサービス
【3】 駐車場管理
【4】 ホテルの客室清掃、整備
【5】 各種設備点検・保守
【6】 建築・設備工事
事業所 ■本社/東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー19F
■関西支店/大阪府大阪市西区西本町1-7-8 柴田東急ビル4F
■技術センター・設備管理センター/東京都品川区西五反田5-5-7 ケーエムビル2F
■警備センター/東京都品川区西五反田5-5-7 ケーエムビル4F
■日本橋エリアセンター/東京都中央区東日本橋2‐22‐1 メゾン橋仙ビル302号
■横浜エリアセンター/神奈川県横浜市都筑区中川1‐4‐1 ハウスクエア横浜3F
■朝霞エリアセンター/埼玉県朝霞市本町3‐4‐17 ランドパーク2F
関連会社 ■株式会社東急コミュニティー
■株式会社TCフォーラム
■コミュニティワン株式会社
■株式会社マリモコミュニティ
■第一ビルサービス株式会社
■株式会社湘南コミュニティー
■神大病院パーキングサービス株式会社
■株式会社東急Re・デザイン
■株式会社インフィールド
■用賀熱供給株式会社
加盟団体 ■社団法人東京ビルメンテナンス協会
■社団法人東京都警備業協会
■社団法人全国建築物飲料水管理協会
企業ホームページ http://www.tokyu-bm.co.jp/
個人名の表記について
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