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仕事内容 | コンビニエンスストアの店長候補 一通りのことはすぐにでも身につけられますコンビニエンスストアの運営にかかわっていただきます。商品管理、スタッフの採用、シフト管理、スタッフ教育などを手がけてください。とはいえ、慣れないうちは基本業務を覚えることに専念してください。まずはコンビニ業務の基礎を覚えましょう。先輩スタッフが丁寧に教えていきます。 スタッフとして研修の期間はおおむね6か月。この間に接客やレジの締め方、発注業務、商品のレイアウトの仕方など基本的なことを学んでもらいます。基本業務についてはマニュアルがありますので、無理なく一通りのことを身につけられると思います。 ★コンビニの業務では、いかに気持ちのいいサービスをするかが、売上にも大きくかかわり、とても大事になります。スタッフ一同がいいサービスをしていける風土を作るのが、あなたの一番大切な役割です。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 18~50歳位まで =未経験・第二新卒歓迎= ■意欲があればそれで充分。ほかに特別な資格は求めません。 ★意欲があればやれないことはないという熱意を歓迎します。 ※将来、自分の店を持ちたい方もご応募ください。独立の道があります。 |
募集背景 | 新事業スタートのため 当社はこれまで駐車場管理を手がけ、愛知県内に確かな地盤を築いてきました。充分な経営基盤ができたところで、新しい事業へと展開していきたい考えです。その一つが今回の大手コンビニエンスストアと提携した事業。これを受け、新しいメンバーを募集します。 |
雇用形態 |
契約社員派遣社員
契約社員または派遣社員※いずれかの形態を選べます。 |
勤務地・交通 |
愛知・岐阜・三重県内の各店舗
※勤務地は希望に応じます。 交通
各勤務地によります。
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勤務時間 | シフト制 実働8時間 ※勤務時間は自分で設定できます。 |
給与 |
契約社員/月給28万円以上 派遣社員/時給1300~1500円 ※年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。 |
休日休暇 | 週休2日制(月6日以上/シフト制)、夏季、年末年始、有給、慶弔 |
福利厚生・待遇 | 昇給年1回(4月)、社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)、報奨金、制服貸与、社員旅行、独立支援制度 ※契約社員、派遣社員の別はありません。 |
教育制度 | 実務を通じ、コンビニ業務を身につけてもらいます。まずはあいさつやレジ打ち、在庫管理、商品管理などを覚えていきましょう。店長が指導するほか、マニュアルがあるので、すぐにでも一通りのことはできるようになると思います。その後、仕入れ業務やスタッフ教育など、店舗運営にかかわることを教えていきます。 |
会社名 | 株式会社フロンテア |
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設立 | 1969年3月1日 |
代表者 | 代表取締役 佐橋 祐輔 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 630名(正社員65名、契約社員・パート・アルバイト565名) |
売上高 | 21億4200万円(2006年6月期実績) 18億9900万円(2005年6月期実績) |
事業内容 | 駐車場管理請負事業(名鉄協商パーキングの管理請負) 人材派遣サービス業 イベント事業 受託事業 不動産業 建築業 【登録】 建築愛知県知事許可 ・愛知県知事許可(般-17)第15469号 人材派遣厚生労働大臣許可 ・一般労働者派遣事業 般23-020311 ・有料職業紹介事業23-ユ-020155 |
事業所 | 愛知県名古屋市中区錦三丁目5-27 錦中央ビル7F |
主要取引先 | 名鉄協商株式会社 |
企業ホームページ | http://www.frontea.jp/ |
株式会社フロンテアのコンビニエンスストアの店長候補(95540)の転職・求人情報は掲載を終了しています。