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株式会社ドラッグストアモリドラモリの店舗スタッフ(店長候補) ◎エリア限定OK!◎店長就任で年間休日+12日!(954184)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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店長・店長候補(ファッション、流通・小売)の現在掲載中の転職・求人情報

ドラモリの店舗スタッフ(店長候補) ◎エリア限定OK!◎店長就任で年間休日+12日!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/06/13 - 2019/07/24)

ドラモリの店舗スタッフ(店長候補) ◎エリア限定OK!◎店長就任で年間休日+12日!
正社員職種未経験OK業種未経験OK内定まで2週間転勤なし
好きな場所でずっと。でも、キャリアもあきらめたくない。
地域限定の働き方は、キャリアに限界があると思っていませんか?ドラモリの「地域専任職」はちょっと違います。転居を伴う転勤なしで、キャリアも目指せるんです。

◆キャリアのチャンスは平等!
キャリアアップ環境は全国転勤のある「グローバル職」と同じ。チーフ、店長、ブロック長、本部…、好きな地域で暮らしながら、責任あるポジションも目指せます。

◆途中でエリアの変更もOK!
「地域限定」といっても、結婚や家族の転勤などで転居する場合は、エリアの変更も可能。あなたが働きたいと思う場所で、腰を据えて活躍してください。

さらに、店長に就任すると月に1日休みが増えたり(つまり年間で12日プラス!)、産休・育休後も以前のままの役職で復帰できたり。プライベートを大切にしながらキャリアを磨けます。

ここまでの環境が整うのも、1年で30店舗など積極的な出店を行なうドラモリだからこそ。新たなポジションが生まれているから、キャリアアップの機会も豊富です。自分のペースで働くこと。キャリアを目指すこと。ここで両方手に入れませんか?

募集要項

仕事内容
ドラモリの店舗スタッフ(店長候補) ◎エリア限定OK!◎店長就任で年間休日+12日!
店舗にご来店いただいたお客様への接客をはじめ店舗運営業務全般をお任せします。品出しや陳列などからスタートし徐々にレジや売上管理などの業務もお任せしていく予定です。

◆こんなお店です
店舗の大きさは300~500坪(一般的なスーパーくらい)お客様は車でご来店されるファミリー層がメインです。予防医療の考え方を大切にしていて販売や在庫管理に注力するだけでなく、お客様からの健康に関する相談に乗ったり、健康な身体づくりの為の食事法をアドバイスしたりしています。店舗内で試飲会や栄養士によるカウンセリング等のイベントも積極的に行ない「相談しやすい、まちの薬屋さん」としてリピーターのお客様が多いです。

◆この仕事のポイント
品出し・発注、レジ業務や販促用POPの作成、お客様へのカウンセリングまで店舗運営に関わる幅広い業務をお任せします。一人ひとりが裁量を持って仕事をしてほしいという想いがあり早い段階から売場の担当を持つ事が可能です。店長候補としてパートスタッフへの指導や予測を立てて在庫管理を行なうなど自分の手で担当店舗を大きく成長させていく手応えが味わえます。

◆未経験でも安心の研修制度
入社後は座学研修・OJTを通じてイチから医薬品や店舗運営に関する知識を身につけます。また、月に1回勉強会を開いており「風邪薬とこの野菜を一緒に摂取すると効き目が高まる」等の豆知識も学べます。お客様から「最近風邪っぽくて…」等と質問された際も自信を持ってアドバイスできます。

◆キャリアアップについて
店舗スタッフの後は、化粧品リーダー、チーフ、栄養士リーダー、チーフ、店長、ブロック長、本部(仕入れ担当、企画、店舗開発、本部事務など)のキャリアが目指せます。積極的な出店を行なっているからこそキャリアアップのチャンスも豊富です。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

<未経験、第二新卒、歓迎!>
■高卒以上
■35歳以下の方
※長期キャリア形成のため、年齢制限を設けています。

【こんな方をお待ちしています】
■健康・美容の分野に興味をお持ちの方
■人と関わったり、話したりすることが好きな方
■誰かから頼りにされることが好きな方

【自由に選べる2つのワークスタイル】
当社では、社員のライフスタイルや希望に応じて、2つのワークスタイルをご用意しています。どちらかを選んでいただきますが、入社後に変更することも可能です。

■地域専任職
原則として、ご希望のエリア内の店舗への勤務となります。転居を伴う転勤はありませんが、エリア内での異動はあります。

■グローバル職
出店している全地域に転勤があります。エリアを限定せずに勤務するスタイルのため、幅広い経験やスキルが身につき、さらなるキャリアアップの可能性が広がります。
募集背景 【順調な成長に伴い、10名以上の積極採用!】
1店舗の薬局からスタートし、いまでは九州を中心に281店舗を展開するまでに成長したドラッグストアモリ。薬だけに頼らず、食事法などの健康に関するアドバイスを行なうカウンセリング型の接客方法がお客様から支持され、業績も右肩上がりに推移しています。今後さらに全国的に展開を進めるには、組織強化が急務です。そこで、新たに店舗スタッフとしてご活躍いただける方を募集することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヵ月。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
九州(福岡・佐賀・大分・熊本・長崎・宮崎・鹿児島・沖縄)、四国(愛媛・徳島・香川)、山口県のいずれかの店舗
■福岡(福岡市中央区を含む87店舗)
■佐賀(35店舗)
■大分(19店舗)
■熊本(27店舗)
■長崎(27店舗)
■宮崎(20店舗)
■鹿児島(26店舗)
■沖縄(17店舗)
■愛媛(6店舗)
■徳島(5店舗)
■香川(2店舗)
■山口(10店舗)
※希望勤務地を考慮の上、配属します。U・Iターン歓迎!
※地域専任職社員は転居を伴う転勤はありません。
※マイカー通勤可(駐車場完備)
交通
勤務地によって異なります。
勤務時間 店舗営業時間内における1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
※シフト制/1日8時間を基本としています。
給与 【地域専任職】
月給16万円~22万円

【グローバル職】
月給18万円~24万円

※年齢・能力を考慮の上、加給・優遇します。
年収例
350万円(入社3年目)
500万円(入社8年目)
休日休暇 ■月8日~9日(シフト制)
※月2日希望の日に休日を取得できる制度があるなど、プライベートも充実できます。
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(6月・12月)
■各種社会保険完備
■資格取得支援制度
■退職金
■社員旅行補助
■従業員割引購入制度
■定期健康診断
■産休・育休制度(昨年実績100%)
■永年勤続表彰制度
■ドラモリ保育園設置(業界を先駆けて福岡県朝倉市に開園)

◎諸手当
■医薬品登録販売者資格手当(月1万5000円)
■管理栄養士手当(月1万円)
■栄養士手当(月2000円)
■通勤交通費(規定により全額支給)
■遠隔地離島手当
■超過勤務手当
■育児休業復帰手当
■資格取得表彰金
■店長ステップアップ休暇(店長就任で月1日休日がアップ)
■ドラモリ勤務経験者優遇制度
■インフルエンザ予防接種費用補助制度

◎研修
■新入社員研修(OFF‐JT研修、OJT研修)
■毎月1回のスキルアップ研修(各地域)
■登録販売者取得支援の勉強会(各地域)
■化粧品チーフ、リーダー勉強会
■化粧品勉強会
■栄養士勉強会
キャリアパス <接客の仕事をずっと続けたい方>
接客が好きでずっと続けていきたいという方に関しては、健康アドバイスのスペシャリストや化粧品チーフ・マネージャーとしてご活躍いただけます。また、登録販売者の資格取得支援制度もありますので、スキルアップも目指せる環境です。

<経験を活かしてキャリアアップを希望される方>
店舗での経験や知識を活かして、将来的には店長やブロック長、本部での仕入担当、企画担当、店舗開発、本部事務職などにもチャレンジできます。今後も積極的な出店を続けるため、チャンスは豊富です。

会社概要株式会社ドラッグストアモリ

会社名 株式会社ドラッグストアモリ
設立 1988年3月(創業:1983年4月)
代表者 代表取締役会長 森 信
代表取締役社長 森 竜馬
従業員数 7352名(2021年3月時点)
売上高 1622億円(2021年3月期実績)
1530億円(2020年3月期実績)
1441億円(2019年3月期実績)
事業内容 ■ドラッグストアの運営(医薬品・化粧品・生活用品・食料品の販売)
事業所 本社/〒838-0065 福岡県朝倉市一木1148-1

■九州を中心に323店舗(2021年10月時点)を展開しています。
福岡県(98店舗)、佐賀県(37店舗)、大分県(20店舗)、熊本県(31店舗)、長崎県(31店舗)、宮崎県(24店舗)、鹿児島県(34店舗)、沖縄県(18店舗)、愛媛県(8店舗)、徳島県(7店舗)、山口県(12店舗)、宮城(3店舗)
企業ホームページ http://www.doramori.co.jp
個人名の表記について
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