株式会社フォーラムエンジニアリング
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株式会社フォーラムエンジニアリング生産技術★土日祝休み&有休取得しやすく長期休暇も可能!大手メーカーでスキルアップできます!(953544)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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生産・プロセス技術の現在掲載中の転職・求人情報

生産技術★土日祝休み&有休取得しやすく長期休暇も可能!大手メーカーでスキルアップできます!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/06/24 - 2019/07/07)

生産技術★土日祝休み&有休取得しやすく長期休暇も可能!大手メーカーでスキルアップできます!
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
「有給休暇、支給されても使えないんだよな…」
そんな毎日にサヨナラを。
毎月の決まったお休みはあっても、ときどきは自由に有給休暇を使いたいですよね。例えば「自分へのご褒美に」「友人や家族との予定を合わせたいから」など、思いは人それぞれ。でも、なかなか自由に使えていない方も多いのではないでしょうか。

フォーラムエンジニアリングの場合、有給休暇の平均取得日数は年間12.8日と高水準。さらに入社初日から有給休暇が付与されるので、入社後すぐに使うこともできます。土日や祝日とつなげて、長めの連休を取っている社員も少なくありません。

加えて、大手メーカーでの就業だから、最先端のものづくりに携われて仕事のやりがいも◎。転勤もありませんので、腰を据えて働けるでしょう。完全週休2日制で土日祝休み、残業は少なめ。仕事もプライベートも充実させられる環境です。

あなたがもし、「働き方を改善したい」「将来も安心の生活を手に入れたい」と考えているなら、まずはご相談ください。今も未来も快適に働くための一歩を、私たちがご用意します。自分らしくのびのび活躍できる毎日を、手に入れませんか。

募集要項

仕事内容
生産技術★土日祝休み&有休取得しやすく長期休暇も可能!大手メーカーでスキルアップできます!
【既に全国の大手メーカーで、当社のエンジニアが大勢活躍しています】
日立製作所、本田技研工業、三菱重工業、パナソニックといった全国の大手メーカーで、生産技術に携わっていただきます。担当するのは、自動車、家電製品、精密機器などのさまざまな製品。研修を通じて基本的な知識を身につけながら、技術現場でスキルを高めていきましょう。

【生産技術とは?】
例えば自動車やスマートフォンなどの製品を、最も「早く、安く、正確に」つくる作戦を考え、必要な設備や道具などを準備するお仕事。ものづくりを縁の下から支えるというやりがいがあります。

自動車を例に挙げると、1台に使う部品はなんと約10万点。ムダのない工程づくりが、生産技術の腕の見せ所です。効率よく部品を取り付ける手順を考えたり、作業員が動きやすい位置に部品や本体がくるよう工場全体の設備を考えたり。生産技術といわれる範囲はとても幅が広く、奥の深い仕事なんです。

とても幅が広い仕事だからこそ、あなたが身につけてきた知識や経験、スキルが思いがけないカタチで活かせることも少なくありません。入社後はできるところからお任せしていくのでご安心ください。

【プロジェクト例】
■ECU製品の新機種立ち上げ・生産技術
■航空機主翼部品製造に関わる生産技術
■真空装置の生産技術
■自動車ラジエーターの生産技術
他、年間16,595件寄せられる求人から、最適な案件をご紹介します。

【サポート体制バッチリ!】
元エンジニアのキャリアカウンセラーがしっかりサポートします。どんな知識やスキルが必要で、いつまでに身につけるかなどを、一緒に考えていきます。先輩たちも利用していますので、あなたの不安や悩みも遠慮なく相談してくださいね。
応募資格 ■高卒以上 【職種・業界未経験者、第二新卒者、社会人未経験者、歓迎!】
◎エンジニア未経験の方、経験年数が浅い方も多数活躍している職場です。
◎文理不問。ブランクのある方、キャリアチェンジをお考えの方も歓迎します。

~以下に当てはまる方は大歓迎です!~
○ものづくりに興味がある方
○ワークライフバランスを整えて働きたい方
○機械いじりやクルマいじりが好きな方
○製造スタッフやライン作業スタッフの経験がある方
○大手メーカーでキャリアアップしたい方
募集背景 【全国30都府県で、20名以上を採用予定!働きやすい環境を整えて、お待ちしています!】
1981年の設立からエンジニアを応援し続け、37年。2012年から2017年の6期連続で売上・利益を伸ばし続けている当社。国内の大手優良メーカー2,914社と取引実績があり、寄せられるプロジェクト数は業界トップクラスの年間16,595件!在籍エンジニア数も4,863名にまで拡大しています。

今後もさらなる成長を遂げていくために、全国でエンジニアの積極採用を行なっています。働きやすい環境を整えていますので、ご興味がある方はぜひご応募ください!
雇用形態 正社員(無期雇用派遣)
※試用期間3ヶ月あり。(期間中の給与・待遇は変わりません)

★エンジニアとして長く活躍したい方を応援します!
無期雇用派遣とは、当社の正社員として入社していただいた上で、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただく働き方です。一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。
勤務地・交通
全国30都府県にあるプロジェクト先
★転居を伴う転勤はありません。
★あなたの希望を充分に考慮し、決定します。
★「ずっと○○で働きたい」「転職しても引越をしたくない」といったご希望も教えてください。

<勤務地一覧>
■東北/岩手県、山形県、宮城県、福島県
■関東/群馬県、栃木県、茨城県、千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県
■甲信越/山梨県、長野県、新潟県
■中部/富山県、石川県、福井県、静岡県、愛知県、岐阜県、三重県
■関西/滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、兵庫県
■中国/広島県、山口県、岡山県
■九州/福岡県

※拠点の所在地に関しては、【事業所】の項目をご覧ください。
交通
就業先に準じます。
※通いやすい就業先をご提案しますので、ご安心ください。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)
※就業先により、勤務時間は変動することがあります。
※平均残業時間20時間程度。
★残業手当は全額支給。もちろん「残業ほとんどナシ」の働き方も選べます。
給与 月給20万5,000円~49万7,000円+残業代全額支給+賞与

※能力・経験・年齢等を考慮し、当社規定により決定します。
※時間外労働については、所定時間外、休日又は深夜労働に対して所定の割増賃金を乗じた金額を支給。
※詳細は面談時にお伝えします。
年収例
704万円/月給47万円+手当+賞与/39歳配偶者あり、子供2人
579万円/月給39万円+手当+賞与/33歳配偶者あり、子供1人
413万円/月給28万円+手当+賞与/25歳独身
休日休暇 【年間休日122日】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇(入社時、初年度最大10日付与/半日休暇制度あり)
■年末年始休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■育児・介護休暇(取得実績あり)
※就業先により、異なる場合があります。

★有給休暇の平均取得日数は12.8日間!(2017年実績)★
・土日と有給休暇をつなげて連休を取得し、旅行に行っている社員も多数!趣味の時間や家族との時間も大切にできます。
・有給休暇は入社後すぐに使うことができます。
※就業先により、異なる場合があります。
福利厚生・待遇 【昇給・賞与等】
■給与改定年1回
■賞与年2回(7月・12月) 
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金制度
■交通費全額支給

【各種手当】
■残業手当(全額支給!サービス残業なし!)
■技術手当
■住宅手当
■家族手当

【福利厚生】
■財形貯蓄制度
■健康診断(年1回)
■健康相談室
■慶弔見舞金
■永年勤続表彰
教育制度~スキルアップ支援体制も充実~ 【基礎から応用まで、研修メニューも充実】
▼技術・技能研修(機械系、電気・電子系、組込み・制御系等)
▼ビジネススキル研修(ビジネススキル総合研修、コミュニケーション研修、文書作成等)
▼キャリアアップ研修(キャリア開発講座等)

【研修例】
■実技研修
・社内にCAD設備を完備(AutoCAD、CATIA V5、SolidWorks、NX)
■理論研修
・eラーニングによる機械、電気・電子、組込・制御等の無料研修
・100種類以上の通信教育講座(受講料50%補助)
■資格試験費用補助制度
■資格取得奨励金制度(最高20万円)

※元エンジニアのカウンセラーがアドバイスします。自分のペースで勉強できるのも魅力です。
働きやすさのご紹介~魅力がたくさん!~ 【しっかりお休みが取れて、有給休暇も取りやすい!】
完全週休2日制(土・日)、祝日の休みがあることに加え、有給休暇の平均取得日数は12.8日間(2017年実績)!友人との予定も合わせやすい、家族との時間を大切にできる、と社員にも好評です。

【長く働くエンジニアが多数!】
転勤がないため、1つの勤務先で10年以上勤務するエンジニアも多数。なかには設立当初から勤務していて、勤続37年を迎えるという社員も。やりたい仕事を、安定した環境で続けられるのが大きな魅力。幅広い年代の社員が活躍しているのも特長です。

会社概要株式会社フォーラムエンジニアリング

会社名 株式会社フォーラムエンジニアリング
設立 1981(昭和56)年4月
代表者 代表取締役社長 佐藤 勉
資本金 9000万円
従業員数 5,059名(エンジニア 4,729名)※2019年3月末時点
売上高 346億円(2019年3月期実績)
345億円(2018年3月期実績)
334億円(2017年3月期実績)
319億円(2016年3月期実績)
306億円(2015年3月期実績)
257億円(2014年3月期実績)
224億円(2013年3月期実績)
事業内容 機械、電気・電子、組込みソフト、ソフトウェア開発分野などの各種研究開発・設計・実験・解析・評価・生産技術・品質保証・品質管理など、技術系アウトソーシング

労働者派遣事業 派13-304405
有料職業紹介事業 13-ユ-304168
事業所 ■本社/東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー24階
■拠点/仙台、宇都宮、つくば、さいたま、松本、東京、八王子、横浜、厚木、浜松、名古屋、金沢、京都、大阪、神戸、広島、福岡
主要取引先 【数多くの大手メーカーと取引をしています!】

IHI、オムロン、オリンパス、カシオ計算機、川崎重工業、ジヤトコ、スズキ、SUBARU、住友重機械工業、セイコーエプソン、ダイキン工業、ダイハツ工業、東京エレクトロン、東芝、トヨタ自動車、ニコン、日産自動車、パナソニック、日立製作所、日野自動車、富士通、富士通ゼネラル、ブリヂストン、本田技研工業、本田技術研究所、マツダ、三菱航空機、三菱重工業、三菱電機、村田製作所、ヤマハ発動機 他上場・優良企業3,106事業所
企業ホームページ https://www.forumeng.co.jp/
個人名の表記について
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※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
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