株式会社GRIT
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株式会社GRIT英語コンサルタント(未経験歓迎)★「働きがいのある会社」第3位!★日本人の英語力底上げに本気で貢献!(952896)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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英語コンサルタント(未経験歓迎)★「働きがいのある会社」第3位!★日本人の英語力底上げに本気で貢献!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/06/13 - 2019/06/26)

英語コンサルタント(未経験歓迎)★「働きがいのある会社」第3位!★日本人の英語力底上げに本気で貢献!
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
英語で「人生」を変え、「日本」を変える。
ビジネス環境のグローバル化が進む昨今では、英語を話せないことを理由に、海外に行けない日本人が増加。当社は日本が世界で競争するために、ビジネスパーソンの英語力底上げが不可欠だと考えています。

そこで、「世界一英語が伸びるサービス」と「社員全員が幸せな職場」の2つを柱に掲げ、2016年にGRITを創業しました。「お客様のために何ができるか?」「どうすればお客様が学習しやすいか?」と、お客様一人ひとりの生活や人生に踏み込み、目標達成に向けて取り組んでいます。

例えば、2ヶ月後にTOEICを200点上げないと昇進できない、というお客様。他のスクールにて成果が出ず、すがる思いでご入会。こまめに連絡を取って時間の使い方を見直し「なぜ入会されたのですか」など耳が痛い話も。結果、得点は250点向上、昇進も実現しました。

「あなたのおかげで人生を変えることができた」「自分に自信が持てるようになった」そんな風に、お客様から感謝の言葉をいただけることも多々。

お客様の成長と共に、あなた自身の成長も実感できる仕事です。

募集要項

仕事内容
英語コンサルタント(未経験歓迎)★「働きがいのある会社」第3位!★日本人の英語力底上げに本気で貢献!
当社運営の『PROGRIT』のコンサルタントとして、効率的な英語学習方法のレクチャーと日々の学習のフォローを行ないます。3ヶ月で受講生が目標達成できるようサポートしてください。コンサルタントの働きやすさと受講生へのサービスの質を維持するため、一人が担当する受講生は最大15名迄です。

【仕事の流れ】
▼受講生のレベルチェック、ヒアリング
まずは受講生の英語レベルを確認します。リスニング・スピーキング・単語など現状の英語力を分析し、課題を明確化。また今までの英語の勉強方法や生活環境もヒアリングします。

▼カリキュラムの提供
受講生の英語力や生活習慣、環境などを考慮し、個別カリキュラムを作成。目標達成の為、具体的行動計画や学習時間確保についても共有。

▼面談
週に1度、当社にお越しいただきカリキュラム通りに進んでいるか面談します。確認テストと振り返りの後、さらに英語力を磨くためのアドバイスも行ないます。

▼日々のフォロー
自社アプリを活用し、日々のフォローも実施。質問や相談に対応しつつ、目標達成に向けて伴走してください。※社用アカウントのため、業務時間外や休日の対応は一切ありません。

【入社後研修】
まず「PROGRIT」を理解することからスタート!言語習得の基本的な知識をつけ、カリキュラム作成方法、インプット~アウトプット、ロープレや同席を繰り返し、約3週間で独り立ちを目指します。先輩社員も全員未経験入社!しっかりサポートするので、未経験でも安心です!

【キャリアパス】
コンサルタントとして力をつけたら、様々な道があります。リーダーやマネージャー、シニアコンサルタントなどへのステップアップや、カウンセラーや本部スタッフへのキャリアチェンジも。今後は校舎数も増えるので、意欲次第で多様な仕事に挑戦出来ます。
応募資格 【未経験歓迎】高卒以上 
■35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

【下記どちらかを満たす方が対象の募集です。】
■英語力をお持ちの方(目安としては、TOEIC700点相当を想定しています)
■海外への留学経験がある方
※TOEFL/IELTS/英検の資格・スコアももちろんOK。
※点数・英語力はあくまで目安。意欲・人柄重視の選考を行ないますので、まずはお気軽にご応募ください。

【こんな方はぜひ!】
・スピード感を持って、日々成長実感を感じて働きたい!
・対マスではなく対個人で、よりその方に合ったサポートがしたい!
・個・組織として成長する為に、フラットな環境で働きたい!
・今までの英語の学習経験を活かして、本気で誰かの役に立ちたい!
・頭の中で整理をして、論理的に考えて話すのが得意!
・聞くことが得意で、人の悩み相談にのることが好き!
募集背景 当社は独自の英語学習メソッド「PROGRIT」を開発し、多くのメディアから注目を受けています。PROGRITのプログラムは、応用言語学などの科学的な根拠に基づき、言語構想や脳の動きを分析。その結果から、受講生が1日3時間の自習で英語力向上を実現するよう、日々のフォローを行っています。

また、2016年の設立からわずか2年で実績を上げ、7店舗を展開。今年中に5店舗の展開を予定。社員も11名(2017年9月)から140名に!現在お問合わせやお申込みが急増し、お待ちいただくことも。更なる店舗拡大を行ない、英語の指導を通してより多くの方の人生を豊かにするために、新たに5名お迎えすることになりました。
雇用形態 正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中も給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
☆転勤なし/配属は希望を考慮
☆東京、神奈川、愛知、大阪いずれかの校舎での勤務となります。

【校舎一覧】
■東京
・本社(千代田区有楽町)
・新橋校(港区新橋)
・池袋校(豊島区西池袋)
・神田秋葉原校(千代田区神田)
・新宿校(新宿区西新宿)
・有楽町校(千代田区有楽町)
・渋谷校(渋谷区渋谷)
・赤坂見附校(港区赤坂)
・六本木校 ★2019年7月にOPEN予定

■神奈川
・横浜校(横浜市西区)

■愛知
・名古屋校(名古屋市中村区)

■大阪
・梅田校(大阪市北区)
・阪急梅田校 ★2019年7月OPEN予定

※六本木校、阪急梅田校に配属の方で、OPEN前に入社した方は東京での研修を実施。
(その際の住居費用はすべて当社で負担します。)
交通
各勤務先によります。

▼詳細は下記よりご覧ください▼
https://www.progrit.co.jp/school/
勤務時間 平日/12:30~21:30
土日/9:00~18:00
※実働8時間。
※休日は入社日前までに決定し、曜日は固定。
※土日どちらか休日選択可。土日両方出勤の場合は月収1万円アップ!
※残業は月平均10時間以内です。
※出勤時間は業務都合により変動あり。
★下記≪ある1日の流れ≫もご覧ください
給与 月給28万円~40万円+賞与年2回
※能力などを考慮の上、決定いたします。
※上記には月30時間分(5万2109円以上)のみなし残業代を含みます。月30時間を超えた場合は別途支給します。
年収例
月収28万円 年収例:400万円(入社1年目)25歳
月収34万円 年収例:480万円(入社1年目)27歳
月収40万円 年収例:550万円(入社2年目)31歳
休日休暇 ■完全週休2日制(※休日は入社日前までに決めていただき、曜日は固定となります。)
■有給休暇
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
※長期休暇取得可!GW+有給休暇で14日間の連休取得実績あり。プライベートもしっかり楽しめます!
福利厚生・待遇 ■昇給年2回
■賞与年2回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■スナック・ドリンクフリー
■書籍購入サポート
■外部研修サポート
■服装自由(面談時はジャケット着用必須)
■他校とのキックオフ(年4回 ※費用は全額会社負担!)
■創業祭(昨年は運動会を開催しました! ※費用全額会社負担)
■社内イベント(BBQなどのイベントを実施! ※費用全額会社負担)
■社員旅行
■レクリエーション費補助(ランチや飲み会などの費用を1人3000円/月まで支給!)
■チームビルディング費(校舎ごとに10万円支給!校舎にソファを買ったり、美味しいご飯を皆で食べに行ったり…自由に使えます♪)

★日本における「働きがいのある会社」小規模部門 第3位受賞!(2019)※Great Place to Work調べ
未経験でも安心の研修制度 当社では、経営陣も含めて全員がファーストネームで呼び合うほど、対等な立場で仕事ができ、みんなでスキルアップを目指せる環境です。先輩も元CA、ホテルのフロント、金融営業など、100%未経験入社なので安心して働けます。

まずは入社後の3週間で、応用言語学や言語習得論等を学び、面談のロールプレイングで実践力を養います。ひとり立ち後は、毎回異なるテーマに沿ったロープレ大会の実施や、先輩が面談する席へのオンライン同席など、スキルアップの機会を十分にご用意しています。その他にも、問題解決力向上研修やマネジメントの研修プログラムも。マネージャーと自身のキャリアやスキルアップについての面談も実施します。
≪ある1日の流れ≫ ▼午前中/プライベートタイムで自由に過ごす
▼12:00~12:30/出社
▼13:00~14:00/シャドーイング添削
▼14:00~15:00/同僚とランチ
 ※ランチはスケジュールにあわせて自由に取れます。
▼15:00~16:00/面談準備
▼16:00~17:00/1件目の面談
▼17:00~18:00/ナレッジ共有ミーティング
▼18:30~19:30/2件目の面談
▼20:00~21:00/3件目の面談
▼21:00~21:30/退社

会社概要株式会社GRIT

会社名 株式会社GRIT
設立 2016年9月
代表者 代表取締役社長 岡田 祥吾
資本金 50,956,875円
従業員数 140名(2019年7月現在)
事業内容 ◆英語トレーニングプログラムの開発・運営
└グローバル人材育成のための『PROGRIT』を運営しています。
事業所 ■東京
・本社/千代田区有楽町2-10-1 516号室
・池袋校/豊島区西池袋3-27-12
・新橋校/港区新橋 2-12-17
・神田 秋葉原校/千代田区神田須田町1-14-1
・新宿校/新宿区西新宿1‐19‐6
・有楽町校/千代田区有楽町2-10-1 505号室
・渋谷校/渋谷区渋谷1-10-1
・赤坂見附校/港区赤坂3-17-1
・六本木校/港区六本木7-15-7 新六本木ビル5階

■神奈川
・横浜校/横浜市西区北幸2-1-22

■愛知
・名古屋校/名古屋市中村区椿町1-16

■大阪
・西梅田校/大阪市北区曾根崎新地1-4-20
・阪急梅田校/大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー11階1号室
社風 「それをすることで、社員が楽しめるのか?」という基準が、当社が大事にしている価値観です。だからこそ、残業はせず、休日をしっかり取り、オフをたっぷり楽しむ。社員の幸せを真剣に考え、満足して働ける環境を整えています。また、社歴や年齢に関係なく皆自由に意見・アイデアを言い合える職場なので、切磋琢磨しながら成長できます。
「働きがいのある会社」ランキング Great Place to Work Institute Japan(GPTWジャパン)調査 2019年1月発表
「働きがいのある会社」ランキング2019第3位
企業ホームページ https://www.progrit.co.jp/
個人名の表記について
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エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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