- 【事業内容】
- ■医師人材総合サービス事業(厚生労働大臣許可13-ュ-010928) ■医療機関の経営支援事業 ■企業向け産業医サポート事業 ■企業向けヘルスケアマーケティング事業 ■メディア運営
勤務地
特長
一般事務、営業事務、秘書、受付と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
仕事内容 | クライアントサポート(病院やクリニックの採用を支援する仕事です) 医師求人に関わるサポート業務です。医師不足で悩む病院やクリニックの悩みを解決すべく、求人票の入力、医師の推薦、条件調整などを行ないます。電話やメールでやりとりするのが基本です。◎お客様とこまめにやりとりすることが大切です。 主にやりとりするのは、病院やクリニックの経営や採用に関わる「事務長」です。院長や医師同様、忙しくしている方が多いので、明るく端的なコミュニケーションを心がけましょう。 ◎インタビュアー気分で、病院の魅力を聞くことも。 はじめての募集の場合、クライアントサポートが求人票に使用する情報を医療機関に伺います。病院の雰囲気、一緒に働く医師、給与や休日などの条件面、1日の業務の流れなど「その病院らしさ」を伺うことが、採用を左右するポイントです。少しずつできるようになっていきましょう。 ◎求人票づくりは、ひと工夫で魅力的に。 求人票は決まった内容を入力したり、コピー&ペーストしたりといった作業が多いです。小見出しをつけて分かりやすくするなど、ひと工夫が推薦数アップのポイントです。慣れてくると「給与を上げたほうが良さそう」などと分かってきます。 ◎チームで連携して転職支援します。 紹介先である医療機関と交渉や調整を行なう「営業」、医師との面談や医療機関の選定などを行なう「キャリアアドバイザー」とチームになって業務にあたります。こまめに情報交換を行なうことで、より多くのマッチングにつながります。 ~支援の流れ~ ▼自社運営サイトから医師が応募 ▼コンサルタントが面談し、希望条件のヒアリング ▼コンサルタントが医師に求人票を見せながら、医療機関とマッチング ▼コンサルタントの指示のもと、医療機関へ推薦連絡(電話やメール) ▼就業決定! |
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応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎
大卒以上 <未経験歓迎> ■主体性を持って働ける方 └率先して業務や人を動かしていける方を求めています。Web履歴書でもあなたの「主体性」が分かるよう記載いただければ幸いです。たとえば「業務改善を提案し、成功した」「チームを巻きこんで新しい取り組みをした」など、どんなことでも構いません。 ◎医療業界、人材業界の経験は問いません。 ◎「主体的に働ける環境を探していた」という方も歓迎します。その想いを伝えていただければ幸いです。 |
募集背景 | 「持続可能な医療の未来をつくるために」というビジョンのもと、医療総合サービスを提供している私たち。過重労働で疲弊する医師、人材不足に悩む医療機関、少子高齢化による医療費の増大で、存続危機がある国民皆保険制度など、医療の未来は非常に不安定な状況です。これらの諸問題を解決し、持続可能な医療の未来をつくるため、当社は立ち上がりました。 医師に新たな労働の場をつくり、医療機関へは人的資源の最適化もできました。労働者の心身の健康を支援するための産業医紹介サービスも軌道に乗ってきました。持続可能な医療の未来に向け、これからも挑戦を続けます。業績好調による体制強化のため、この想いに共感する仲間を募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3ヶ月です。その間の給与や福利厚生に変化はありません。 |
勤務地・交通 |
大阪(梅田)、埼玉(大宮)、名古屋、広島いずれかのオフィス
■大阪支社 大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー13F ■大宮支社 さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル18F ■名古屋支社 名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋 15F ■広島支社 広島市中区橋本町10-10 広島インテス2F ◎住まいと希望を考慮して勤務地を決定します。 ◎転勤のない雇用形態(※)をお選びいただいた場合は転勤がありません。 ※雇用形態/転勤なしは★が該当します。 ★転勤なし、マネジャー登用がない「エリア限定総合職」 ・転勤あり、マネジャー登用がある「総合職」 交通
■大阪支社
地下鉄「西梅田駅」、JR「大阪駅」より地下直結 JR「北新地駅」10番出口より徒歩1分 ■大宮支社 JR・東武野田線「大宮駅」西口より徒歩3分 ■名古屋支社 JR・地下鉄・名鉄・近鉄「名古屋駅」より直結 ■広島支社 JR「広島駅」南口より徒歩13分 広島電鉄「銀山町駅」より徒歩1分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ◎残業時間は、月20~25時間以下です。 |
給与 |
年俸制360万円~600万円 ◎別途、達成賞与(年2回)あり。 ・エリア限定総合職:年俸360~600万円(転勤なし、マネージャー登用なし) ・総合職:年俸360~600万円(転勤あり、マネージャー登用あり) ※年俸額の1/12を月々支給。 ※上記には、37~52時間分のみなし残業手当(月6~14万円)が含まれています。超過分は追加支給します。 |
休日休暇 | ◎完全週休2日制(土、日) ◎祝日 ◎夏季休暇(5~6日) ◎年末年始休暇(5~6日) ◎有給休暇(50%以上取得必須、70%以上推奨) ◎慶弔休暇 ◎産休育休(実績あり) <年間休日:120日以上> |
福利厚生・待遇 | ■昇給(年2回) ■達成賞与(年2回) ■通勤交通費(月2万円まで) ■各種社会保険完備(雇用、健康、労災、厚生年金) ■近距離在住手当(月2万円 ※大阪は月3万円) ■託児費補助(子一人あたり月1万円) ■健康増進達成手当(年5万円) ■資格手当(月5万円まで/社会保険労務士、医療経営士、産業カウンセラーなど) ■休日出勤手当 ■確定拠出年金 ■提携保養施設(全国) ■書籍購入費補助 ■レクリエーション費補助 ■インフルエンザ予防接種費補助 ■ブルーライトメガネ購入費補助 ■フリーカフェ(エスプレッソマシンのコーヒーやお茶、水など飲み放題) ■育児・介護短時間勤務(実績あり) ■副業OK ■再入社制度 |
入社後の流れ | 入社1ヶ月ほどは先輩と業務を進めていきます。入社3ヶ月を目途にひとり立ちするイメージです。 医療に携わるものとして最低限の知識を得ていただくため、『医療経営士2級』という民間資格の取得を支援しています。テキストや受検費用など全額会社負担しますので、安心して知識習得してください。 |
働く仲間 | 不動産営業、歯科医開業コンサル、インテリアコーディネーター、広告営業、事務、ウェディングプランナー、旅行カウンタースタッフ、エリアマネージャーなど、先輩たちの前職はさまざま。入社理由は「誰かの役に立てる仕事がしたかった」「社会問題を解決できる会社だと思った」「会社の成長に関わりたかった」など、意欲的なものばかりです。 社員同士の仲も良く、会社全体で実施される飲み会は、約90%が参加しているほどです。 |
会社名 | 株式会社エムステージ |
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設立 | 2003年5月 |
代表者 | 代表取締役社長 杉田 雄二 |
資本金 | 6250万円 |
従業員数 | 120名(2019年4月時点) |
売上高 | 16億7000万円(2019年9月期実績) 13億1000万円(2018年9月期実績) 10億8000万円(2017年9月期実績) 9億9500万円(2016年9月期実績) |
事業内容 | ■医師人材総合サービス事業(厚生労働大臣許可13-ュ-010928) ■医療機関の経営支援事業 ■企業向け産業医サポート事業 ■企業向けヘルスケアマーケティング事業 ■メディア運営 |
事業所 | <本社> 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 5F <拠点> 札幌、仙台、大宮、名古屋、金沢、大阪、広島、高松、福岡、那覇 |
受賞歴 | ▼2018年1月 成長が期待されるベンチャー企業100社に贈られる「ベストベンチャー100」2018年度に選出いただきました。 ※2017年度から2年連続選出 ▼2018年6月 当社の産業医サポートサービスが「第7回 日本HRチャレンジ大賞」のイノベーション賞を受賞しました。 |
企業ホームページ | https://www.mstage-corp.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社エムステージ 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/mstage |
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