ハウジングアドバイザー◎完全週休2日制 ◎最長13連休OK ◎転勤なし ◎東証一部上場長谷工グループの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/05/20 - 2019/06/30)
ハウジングアドバイザー◎完全週休2日制 ◎最長13連休OK ◎転勤なし ◎東証一部上場長谷工グループ
契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
元販売員も元事務員も、20年近く活躍。その理由は?
東証一部上場・長谷工グループの一員である、長谷工アーベスト。当社では、未経験で入社した社員たちが、長年にわたり活躍を続けています。
その秘訣は、大手グループならではの充実した研修制度。入社時研修・3ヶ月ごとのスキルアップ研修・年5~6回のフォローアップ研修など…不動産の知識がない状態からでも、着実に成長していける環境が整っているんです。
さらに、ワークライフバランスを大切にしている当社。物件状況次第では、10日以上の長期休暇も取得可能です。12連休や13連休の実績もあり、ご家族との時間やプライベートの時間も確保できます。
実際に、活躍中の社員たちは9割以上が未経験スタート。元販売員・元事務員・元オペレーターといった、さまざまな経歴のメンバーが在籍しています。なかには、10年20年と勤続している社員も多数いるほどです。
もちろんお客さまのマイホーム購入のサポートをするので、やりがいも充分。経験を問わずチャレンジできる、新しい仕事。あなたもチャレンジしてみませんか?
募集要項
仕事内容 |
ハウジングアドバイザー◎完全週休2日制 ◎最長13連休OK ◎転勤なし ◎東証一部上場長谷工グループ モデルルームにお越しのお客様に新築マンションをご紹介します。間取りや設備のご案内から資金シミュレーション、ローン相談、契約、引き渡しまでを担当します。バツグンの知名度と販売実績を誇る当社。提案のしやすさはもちろん、ノルマがなく、チームワークで仕事を進める体制もあり未経験でも安心。基本的に反響営業なので、無差別な営業電話はありません。
■1日の流れ ▼出社後、モデルルームのオープン準備。清掃や資料の準備を行ないます。 ⇒その後、朝礼を行ない、来場予定のお客様の情報などを共有。 ▼10時オープン。あらかじめ来場予約をいただいている方のほかに、アポイントなしで来場されるお客様もいらっしゃいます。 ⇒休日など来場者数が多い日には、1人2~3組ほどのお客様対応を実施。 ⇒1回の接客は大体2~3時間ほどをかけて行なわれます。 ▼モデルルームのクローズ。夕礼後、事務処理作業やお客様のフォロー業務など。
※来場が少ない平日などは電話やメール、手紙でのお客様フォローが中心です。その他、お客様からの質問事項を調べたり、融資のことで銀行とのやりとりを行なったりしています。お客様のご自宅への訪問や来場者数アップのため、ポスティングやチラシ配りなどを実施することも。
■仕事のポイント モデルルームのご案内から、商談・契約・引き渡しまで幅広く実施。マンションのことやローンや税金など、さまざまな知識が必要となります。学ぶことも多いですが、未経験で活躍している社員が9割以上なのでご安心を。最終的な決め手となるのは、知識やセールステクニックではなく、販売担当者の人柄や誠実な対応です。歩合制ではないので、「売ろう売ろう」と構える必要はありません。たくさんのお客様の大きなライフイベントに立ち会い、役に立てる仕事です。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
<業界・職種未経験、歓迎!子育てや介護などで社会人経験にブランクがある方も、大歓迎!> ★特別な経験やスキルなどは必要ありません。 └ 意欲と人柄を重視して選考を行ないます。不動産の知識や営業スキルは入社後に身につけられますので、エントリー時点では不要です。先輩社員の9割以上が未経験からの入社ですので、安心してチャレンジしてください。
◎前職の雇用形態や学歴も不問です。 ◎接客、販売や営業の経験をお持ちの方はノウハウを活かせます。 ◎「住まい」や「インテリア」に興味がある人も歓迎いたします。 ◎運転免許も必要ありませんので、安心してご応募ください。
|
募集背景 |
販売物件の受注増加、販売エリアの拡大に伴う増員・採用です
長谷工グループの一員として、新築マンションの販売を手がけるのが長谷工アーベスト。販売物件の受注増加に伴い、販売を担当する人員の増強が不可欠となっています。そこで今回、未経験からハウジングアドバイザーを募集することにしました。まずは契約社員としての採用ですが、基本的には3年後に正社員(地域限定)として長く活躍いただきたいと考えています。 |
雇用形態 |
契約社員
契約社員(正社員登用制度あり) ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与や待遇に変動はありません。 |
勤務地・交通 |
近畿圏(大阪、兵庫、京都)、東海圏(愛知) ※基本的にはモデルルームや現地へ直行直帰です。 ◎通勤時間を考慮し、配属先を決定します。 ◎地元密着の営業スタイルのため、転居を伴う転勤は一切ありません。 ◎U・Iターン歓迎!
※販売物件の受注状況により、記載以外の勤務地に配属となる場合もあります。 ※期間はまちまちですが、短ければ数ヶ月、長ければ2年以上、同じ場所に通うこともあります。リーダーを中心に2~10名程度のスタッフで協力し合いながら販売を行ないます。
交通
勤務地により異なります。
<面接地の交通> 関西支社/地下鉄堺筋線「北浜駅」5番出口より徒歩3分、「堺筋本町駅」12番出口より徒歩4分 名古屋支店/地下鉄東山線・名城線「栄駅」12番出口より徒歩1分
|
勤務時間 |
【勤務時間】 9:30~18:00 ※モデルルームによっては、実働7.5時間のシフト制となりますが、基本的には、9:30~18:00となります。 ※物件・お客様状況により、1日あたり1~2時間程度の残業が発生することがあります。残業は月平均14時間程度です。(関西、昨年度実績)残業手当は全額支給します。 |
給与 |
近畿圏/月給24万円~36万円 東海圏/月給24万円~34万円
※販売評価に応じて、年1回昇格のチャンスがあります。※歩合制ではないので、未経験でも安心。 ★報奨金制度あり |
休日休暇 |
<年間休日124日 ※2019年度> ◆完全週休2日制(シフト制/例:火水、水木 ※平日内で2日取得) ◆夏季休暇(7~9月の間で12日 ※2019年度予定) ◆GW休暇(4~5月の間で5連休) ◆年末年始休暇(12月22日~1月5日の間で13日 ※2019年度予定) ◆有給休暇 ◆産前産後休業 ※取得実績あり ◆育児休業 ※取得実績あり ◆介護休業 ※取得実績あり
★10日以上の長期休暇も取得OK! ワークライフバランスを大切にしている当社。物件状況次第では、10日以上の長期休暇も取得可能です。12連休や13連休の実績もあり、ご家族との時間やプライベートの時間も確保できますので、ご安心くださいね。 |
福利厚生・待遇 |
◆昇給年1回(6月) ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆交通費全額支給 ◆残業手当全額支給 ◆入社時研修(入社時5日+定期的なフォロー研修) ◆保養所 ◆報奨金制度有 ◆資格取得支援制度(ファイナンシャルプランナー・宅地建物取引士) ◆正社員登用制度 ◆自社診療所あり(HASEKO CLINIC) |
教育制度 |
未経験スタートでも安心できる、徹底したフォロー体制をご用意しています。まずは入社時に5日間の導入研修を実施。その後は業務に慣れていただきながら、初年度は年5~6回の定期的なフォロー研修を実施予定です。フォロー研修終了後も、3ヶ月に1回の研修や年1回のスキルアップ研修など、サポート体制を整えています。研修は同期と一緒に行なうので不安や悩みを共有したり、切磋琢磨したりすることが可能。接客の仕方や不動産・ローンの知識などを身につけ、ブラッシュアップしていきましょう。あなたが笑顔を輝かせ、イキイキとお仕事を続けていけるように全力でサポートします。※研修は今年度の内容のため変更になる可能性があります。 |
先輩社員のインタビュー |
長く働きたい。そんなあなたにぴったりのお仕事です。私もそうですが、入社して10年以上のハウジングアドバイザーも珍しくありません。
不動産業は未経験で入社し、不安もありましたが研修制度もあり、自身でも勉強し、徐々に仕事に慣れることができました。また、悩みがあっても物件のメンバーや他のスタッフと共有できるので、心強いです。商品としては扱う金額が高い分、ご購入頂くまでは難しいですが、その分ご購入に結びついたときの感激の度合いが違います。
また、社員同士の交流も活発で、一緒にお仕事した仲間が集まりランチや飲み会を楽しむこともあります。社内の居心地のよさも、長く続けられる理由だと思います。 |
株式会社長谷工アーベストのハウジングアドバイザー◎完全週休2日制 ◎最長13連休OK ◎転勤なし ◎東証一部上場長谷工グループ(949779)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。