| 仕事内容 | 建築施工管理 ◎掛け持ち案件ナシ｜転勤ナシ│賞与あり（昨年度実績4ヶ月分）│創業70年以上！ ◎4年かけて、一人前の施工管理に育てていきますマンションや学校など、さまざまな建築工事を手掛けてきた当社。それらの現場監督をお任せします。入社後は先輩と一緒に現場を担当。施工管理として必要なスキルを、イチからじっくり身につけていきましょう。 ▼具体的な仕事 【安全管理】事故が起きないよう、命綱をつけているか、作業手順に危険はないかなどを確認。 【工程管理】決められたスケジュール通りに工事が進んでいるか、遅れていないかなどを確認。 【品質管理】決められた作業手順に誤りはないか、図面通りに施工がされているかなどを確認。 【原価管理】予算内に収まるように資材・工具の発注などを実施。コストに無駄がないか確認。 【環境管理】周辺住民に工事計画などを説明。工事に対する理解や協力を得られるように調整。 ⇒これらを「5大管理」といい、施工管理が主に行なう仕事。もちろん、入社後にいきなりお任せすることはありません。先輩社員の元で、ひとつずつ覚えていきましょう。 ▼現場の掛け持ちはありません 一般的な施工管理はいくつもの現場を管理していることが多いです。しかし、当社では掛け持ちは一切なし。ひとつの現場に常駐するため、移動による負担などはありません。 ▼先輩からフィードバックをもらえます 職人さんとのコミュニケーションの取り方や、仕事の進め方など、施工管理は覚えること多岐にわたります。「先輩のお手本を見る⇒実際に自分でやってみる⇒アドバイスをもらう」を繰り返し、技術を向上させていきましょう。 ▼幅広い年代が活躍中 現在、施工管理は7名が活躍中。ベテラン社員3名に、若手社員が4名。この道20年以上の先輩から技術を教わりつつ、20代、30代の若手社員とも一緒に仕事を進めていきます。分からないことがあれば何でも聞いてくださいね。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■CADで書かれた建築図面を読める方 └見てだいたいの意味を把握できるレベルであればOKです！ ■高卒以上 ◎職種・業界未経験、第二新卒歓迎！転職回数や就業ブランクは問いません。 ◎建築系の専攻を卒業した方は歓迎いたします。 |
| 募集背景 | 創業から70年以上、社会に貢献する会社として総合建設業を展開してきた当社。今回募集する名古屋支店では、地域に密着し、マンションや学校、福祉施設など大型の建物を手がけ、安定的に依頼を受けています。今後もより多くのお客様のご依頼にお応えしていくために、新しい仲間として、共に取り組んでくださる方をお待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間：6ヶ月）※試用期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
名古屋支店／愛知県名古屋市西区浅間1‐1‐20 第2クラウチビル内
◎転勤はありません。腰を据えて働けます。 交通
名古屋市営地下鉄鶴舞線「浅間町駅」より徒歩3分
|
| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働8時間） ◎基本的に19時までには退社しています。 |
| 給与 |
月給22万円～40万円＋残業手当 ◎学歴や年齢などを考慮の上、給与額を決定します。 ◎別途、年2回の賞与（昨年度実績：4ヶ月分）や現場手当（月1万円）、住宅手当（月1万8000円）、家族手当（月2万円）などを支給します。※業績、社内規程による 年収例
510万円（30歳・入社4年）
600万円（40歳・入社10年） 700万円（50歳・入社10年） |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土曜・日曜） ※休日出勤をする場合があります。出勤された場合には、休日出勤手当を支給します。 ■祝日 ■GW休暇（暦通り） ■夏季休暇（今年度：6日） ■年末年始休暇（今年度：9日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■振替休日 ◎工期が終了したタイミングで、9日間の連休を取得することが可能です。家族や友人と旅行へ出掛けたり、家でゆっくり休んだり。いつも頑張っているぶん、思い思いの休暇を楽しんでいます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月）※昨年度実績：4ヶ月分 ■通勤交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■休日出勤手当 ■現場手当（月1万円） ■住宅手当（月1万8000円）※ ■家族手当（配偶者／月2万円）※ ■地域手当（月5000円）※ ■報奨金※ ■出張手当 ■役職手当 ■技術手当（例：一級建築施工管理技士…月1万円、一級建築士…月3万円） ■資格取得支援制度（スクール受講費用、資格受験費用）※ ■再雇用制度 ■退職金制度 ■社員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■制服貸与 ■社内レクリエーション（年1回） ※社内規程による |
| 配属部署 | 名古屋支店に配属となります。社員は全体で15名。20代～50代まで幅広い世代の社員が在籍しています。現在、施工管理は7名活躍中です。最年少は23歳。次いで25歳のメンバーもいて、すでに経験5年。困ったことがあれば気軽に聞いてみてくださいね。最年長は、自称「繊細かつ大胆」な59歳の入江。細かいところは気にしない性格で、社員からも慕われています。お互い活発にコミュニケーションを取り合う組織です。 入社後は、先輩社員とともに業務を進めていきましょう。あなたの知識やスキルレベルに合わせて、お任せする業務の幅を徐々に広げていきます。疑問点や質問があれば、何でも相談してくださいね。 |
| 会社名 | 栗本建設工業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1946年4月21日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 吉本 昇 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 179名（2019年4月時点） |
| 売上高 | 133億3980万円（2019年3月期実績） |
| 事業内容 | 総合建設業／不動産の売買・斡旋・賃貸 【建築部門】 官公庁建物、 ホテル、旅館、 マンション、 事務所、工場、倉庫、 店舗、 福祉施設、 病院、診療施設、 保育、学校、研究施設、 耐震改修 【土木部門】土木全般及び付帯工事 【設計部門】企画、設計、監理 【開発部門】 【不動産部門】土地、建物の販売及び仲介 【その他の部門】リフォーム、メンテナンス、建物診断 ＜登録・許可＞ 建設業許可：国土交通大臣（特-26,特-29）第3393号 一級建築士事務所登録：大阪府知事（ワ）第2039号 ：東京都知事 第31755号 宅地建物取引業免許：国土交通大臣（9）第3280号 |
| 事業所 | 本社・大阪本店／大阪府大阪市中央区瓦町2‐4‐7 東京支店／東京都千代田区九段北1‐12‐3 井門九段北ビル内 名古屋支店／愛知県名古屋市西区浅間1‐1‐20 第2クラウチビル内 神戸支店／兵庫県神戸市中央区磯辺通2‐2‐16 三宮南ビル内 |
| 企業ホームページ | http://www.kurimoto-ci.co.jp/ |
栗本建設工業株式会社の建築施工管理 ◎掛け持ち案件ナシ｜転勤ナシ│賞与あり（昨年度実績4ヶ月分）│創業70年以上！（949507）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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