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株式会社エグゼコミュニケーションズネットワークエンジニア(マネージャー候補)(94881)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

ネットワークエンジニア(マネージャー候補)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/02/16 - 2007/03/15)

ネットワークエンジニア(マネージャー候補)
正社員学歴不問
担うは、300名組織の、コアポジション。
日本中で不足するエンジニア。IT業界に向かい風が吹く時流だからこそ、当社は組織強化に注力。未経験者を受け入れ、140名を技術者へと育成することに成功。即戦力となる経験者の採用も行ない、従業員は317名までに増加。組織を急速に拡大させています。

企業の基盤を支える若手メンバーが増え、顧客に提供できる技術が充実してきた今、
そのリソースを元に、よりハイレベルな案件に挑戦していきたい。そのために、築き上げたインフラを活用するマネージャークラスの人材が必要となっています。

委ねるミッションは、案件・人員・コストなどの管理。複数プロジェクトの進捗管理を手がけたり、各現場に足を運びメンバーのモチベーションアップを図ったり、既存プロジェクトを自らの技術で拡大させたり。任せたいことは山ほどある。トップからマネジメントする醍醐味は、大きく感じられるはず。

300名の組織に、マネージャーは未だ数名。ゆくゆくは、企業を担う幹部としてぜひ活躍
していただきたい。拡大期の今こそ、コアポジションを手に入れるチャンスです。

募集要項

仕事内容
ネットワークエンジニア(マネージャー候補)
急成長企業の要として、マネジメントを手がけてください。

大手メーカーや官公庁、通信キャリアとの取引を中心に、顧客折衝、ネットワークやサーバの設計、構築、運用などを一貫して手がる当社。マネージャーに任せるのは、4~5件のプロジェクトを最上流から管理することです。40~50名のエンジニアを技術面で指導したり、面談を通してメンタル面をサポート。複数の案件の進捗管理も行ないます。組織全体の技術力アップや、既存プロジェクトの拡大を担ってください。

あなたが配属される事業部は、現在5つの課に分かれています。それぞれサポート業務や運用、一括受託の案件に特化したグループです。今後、マネージャーのポジションを増やしていく中で、グループの立ち上げをお任せしたいと考えています。

※入社後は常駐先にて、一つのプロジェクトをまとめるリーダーをお任せします。
※具体的なプロジェクトの例は、下記【サービス実績】をご覧ください。
応募資格 学歴不問 28歳~40歳位まで ▼下記いずれかの経験をお持ちの方
■ネットワーク・サーバ関連のプロジェクトにおけるリーダー経験
■ネットワーク・サーバ関連の設計・構築経験
◎「マネジメント業務を手がけたい」、「自らの技術を広めていきたい」という方、大歓迎!手応えあるフィールドをご用意します!
募集背景 組織の拡大を支える、マネージャークラスの人材を募集します。

独自の教育体制やチーム体制が市場から評価され、大幅な企業成長へと繋がっています。社員数は2年間で倍に増え、資本金も約7億へと増資。今後も更に組織規模を拡大していく上では、現場のメンバーをまとめる人材が必要です。そこで今回、マネージャー候補となる方を、募集することになりました。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
■本社/東京都渋谷区渋谷(渋谷南東急ビル9F)
■クライアント先/都内各地、千葉、神奈川、埼玉、群馬
└→(渋谷、新宿、大手町、品川、池袋、青山、霞ヶ関、飯田橋、横浜、川崎、府中、葛西、幕張など)
交通
■本社/JR、私鉄、地下鉄各線「渋谷駅」より徒歩5分
※その他、クライアント先に準じます。
勤務時間 9:00~18:00 ★残業は月平均20~30時間程度です。
※クライアント先により異なります。
給与 月給36万円以上(一律手当含む)+賞与2ヵ月 【年収504万円以上】
※経験・能力等考慮の上で決定いたします。
年収例
600万円/経験7年(システム基盤・インフラ構築/プロジェクトリーダー)
550万円/経験5年(ネットワーク/サーバ設計、構築)
休日休暇 ◆週休2日制(月8~9日)、祝日
◆年末年始(6日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(年度中に5日)
◆有給休暇(初年度12日、最高20日まで)・・・有給と休日を繋げることで、大型連休の取得も可能です!
☆年間休日125日⇒1年の1/3以上が休日です。
福利厚生・待遇 【働きやすい環境、ご用意しています!】
◎給与改定年1回(4月) ◎賞与年2回(7月・12月)
◎各種社会保険完備 ◎交通費支給(月額10万円まで)
◎残業手当 ◎住宅手当(月3万円まで)
◎家族手当(配偶者:1万円、子供:1人につき4000円)
◎資格取得支援制度(受験費は当社が負担します) ◎契約保養施設
◎インセンティブ制度・・・エンジニアの利益貢献に対して支給します!
サービス実績 プロジェクトの数は常時100以上あります。その一部をご紹介!

◎大手通信キャリア様
ネットワークオペレーションセンター内で、ネットワークに関する障害切り分け、故障機器交換、ネットワーク運用管理等を実施。緊急時には出張での全国対応も担当。(キャリア向けエンタープライズネットワーク機器等)

◎大手家電メーカ系SIer様
お客様、及び官公庁向けの情報システムの構築、運用、保守。(Windows系サーバ、Linux系サーバ、Ciscoネットワーク機器等)

◎大手ネットワークサービスインテグレータ様
お客様先にて利用する最新ネットワーク機器の調査、検証、構築。(最新ルータ、VoIP関連機器、ネットワーク認証機器等)
配属部署・教育制度 入社後に配属されるのは、サポート業務、運用、一括受託案件のいずれかに特化したグループ。マネージャーへのステップアップの一環として、リーダー業務から担い若手メンバー達を引っぱっていってください。

また、エンジニアとして活躍しているのは200名弱ほど。平均年齢は30歳くらい。未経験からスタートしている若手から、長年活躍しているベテランまで、その顔ぶれは非常にバラエティに富んでいます。普段はみんなお客様先で奮闘していますが、社内に戻って情報交換を行なう機会も多数。現場情報を共有し合うなど、楽しくコミュニケーションを図っています。

マネジメント力やビジネススキルを更に磨くための研修をご用意しています。希望すれば、隔週土・日や平日夜間に受講することが可能です。

他にも、経験者向けの講習は多数あり、自由に受けることができます。内容としては、
『WEB/DNS/Mailサーバ構築実習』、『各種資格取得コース(CCNP取得BCMSN試験突破コースなど)』、『ITIL講座(ITIL初級EXININファンデーション認定資格取得コースなど)』、『情報セキュリティ講座』、『IT英語講座』などです。技術者としてステップアップするために、ご利用いただくことができます。

会社概要株式会社エグゼコミュニケーションズ

会社名 株式会社エグゼコミュニケーションズ
設立 2000年5月31日
代表者 代表取締役 四宮 玄介
資本金 9億1142万5000円
従業員数 350名(2007年3月現在)
※2005年4月の155名から、倍以上に増加しています!
売上高 40億円(2007年3月期実績)
事業内容 ◆ITソリューションサービス事業
ネットワークインテグレーターとして、企業と企業、企業と個人を結ぶ「ネットワークを守る」事業

◆セキュリティソリューション事業
データベース分野に特化したサービスを展開。「個人情報を守る」製品・サービスを開発・販売する事業

◆ビジネスソリューション事業
システム開発、WEB制作を軸にITにおけるソリューションと生きたIT戦略を企業に提供する事業

◆RS事業
POSシステム・EOS/EDIソリューション関連機器の提供 他
事業所 ■東京本社/東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南東急ビル9F
■大阪事業所/大阪府大阪市北区堂島1-5-2 フェザービル3F
関連会社 株式会社エグゼトレーニング
主要取引先 伊藤忠テクノソリューションズ(株)、(株)NTTデータシステムズ、(株)NTTデータ中国、(株)NTTPCコミュニケーションズ、オリジン東秀(株)、兼松エレクトロニクス(株)、KDDI(株)、ゴールネット(株)、(株)CSKシステムズ、シーティーシー・テクノロジー(株)、住友金属鉱山(株)、ソニーグローバルソリューションズ(株)、ソフトバンク・テクノロジー(株)、ダイワボウ情報システム(株)、日本SGI(株)、日本ヒューレット・パッカード(株)、ネットワンシステムズ(株)、(株)野村総合研究所、(株)富士通ビジネスシステム
その他多数(五十音順)
企業ホームページ http://www.exe-com.com/
個人名の表記について
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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