- 【事業内容】
- ■技術系アウトソーシング事業 ■技術者派遣事業（無期雇用派遣） ◎一般労働者派遣事業 派40-010351 ◎有料職業紹介事業 40-ユ-010197
勤務地
特長
機械・機構設計、金型設計、CAD・CAMと他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
| 仕事内容 | 機械設計 ★定着率100％｜年間休日129日｜定期昇給 大手自動車関連メーカーなどのプロジェクトに参加して機械設計に携わります。入社後は、あなたの希望やスキルにあわせてプロジェクトを決定。「通勤しやすい勤務地がいい」「残業になりにくい仕事がいい」などの希望にも応えます。□■希望やスキルを優先します。 名古屋営業所の機械設計部門は立ち上げたばかりの組織。社員が得意とする分野のプロジェクトを中心に受注するところからスタートし、事業を拡大させていく考えです。ぜひ、あなたの希望や能力を教えてください。もちろん、すでに入社する先輩社員が携わるプロジェクトに参加して、少しずつ経験を積んでいくこともできます。 ＜プロジェクト例＞ メインとなるのは、大手自動車関連メーカーのプロジェクト。たとえば、内装部品や設備の設計です。担当できるフェーズは、製品の要件定義から、基本設計、詳細設計まで。CADの作図から経験を積み、担当業務のレベルを上げてスキルアップを図ることも可能です。自動車関連の他には、加湿器や除湿器の構造設計、研削盤やマシニングセンタの開発・設計、遊技機の役物の機構設計などもあります。 ※使用するソフトは、CATIA、SolidWorks、AutoCAD、3D-CAD/CAMなどです。 □■勤務時間中にスキルアップに励めます。 あなたの希望やスキルにあうプロジェクトが用意できるまでは、名古屋営業所や自宅で研修。研修担当が、プロジェクトの参加に必要な知識・スキルを身につけられるように課題を与え、取り組めるようにします。 □■請負のプロジェクトを増やす計画です。 現状では大手メーカーに常駐する働き方が中心になりますが、来期を目処に請負のプロジェクトを積極的に増やしていく考えです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
高卒以上＜未経験者、第二新卒者、歓迎です！＞ ■CADを扱ったことがある方 ┗「学校で学んだ」「講座に通っていた」といった方、歓迎しています。 ★職種や業界の経験は問いません。 ★転職回数や就業ブランクは不問です。 |
| 募集背景 | 明治5年に創業した「麻生グループ」の一員として、全国に拠点を展開する当社。多岐にわたる分野の技術者人材サービスで実績を重ねてきました。それが評価され、1万1,000社以上もの企業と取引を続けています。 そんな当社では、製造業が盛んな愛知の名古屋営業所で機械設計部門を立ち上げることになりました。会社をあげて注力する部門です。大手メーカーを中心に、多くの依頼が見込まれています。組織の立ち上げに伴い、新しいメンバーをお迎えしたい考えです。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間はありません。 |
| 勤務地・交通 |
愛知県にあるプロジェクト先
★希望がない限り、転居を伴う転勤もありません。 ★U・Iターン歓迎です！引越し代支給（当社規定あり）、寮も完備しています。 ★希望勤務地を考慮して決定します。 交通
※プロジェクト先によります。
※マイカー通勤OK！駐車場を完備しています。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※勤務地により多少異なります。 |
| 給与 |
月給30万円～46万円 ★別途、年2回の賞与（2018年実績：4ヶ月分）、各種手当があります。 ★経験、年齢、能力、前職の給与などを考慮して、加給優遇します。面接時に【年収500万円以上】を提示したこともあります。 年収例
780万円／月給52万円＋賞与／51歳
645万円／月給40万円＋賞与／35歳 ※あくまでモデル年収となります。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日129日！＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（取得率は88%です。※2018年度実績） ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ★取得実績あり ■育児休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月）★定期昇給です！ ■賞与年2回（7月・12月）※2018年実績：4ヶ月分 ■交通費支給（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■技術手当 ■扶養手当（配偶者：月1万円、子1人につき：月5000円） ■永年勤続表彰制度（勤続10年で10万円支給） ■資格取得支援・報奨金制度 ■研修制度（技術研修、階層別研修、ビジネス基礎研修） ■定期健康診断（年に1回） ■社内レクリエーション ■RELO CLUB加入済み ＜U・Iターン支援あり＞ ■引越し代全額負担※家族で引越しされる場合も全額負担 ■転居初期費用支援※敷金・礼金や火災保険などを一部負担 ■転居手当（家族一人ひとりに支給※規定あり） ■単身赴任手当（月3万円） ■帰省費用負担（月1回／単身赴任の方） ■社員寮（独身の方のみ。家賃は月3万円を本人負担、初期費用と残り家賃は会社負担※規定あり） |
| 福利厚生・待遇つづき | RELO CLUBにて使用可能なサービス例 ＜リゾート＞ ホテル、旅館、ビジネスホテル、航空チケットなど ＜育児・介護＞ ベビーシッター、保育施設、住宅介護、老人ホーム、人間ドック など ＜スポーツ・アウトドア＞ スポーツクラブ、ゴルフ場、フットサル場、ボウリング など ＜飲食＞ お食事クーポン、レストラン、居酒屋、宅配ピザ など ＜エンターテインメント＞ 映画、スポーツ観戦、レジャー施設、遊園地 など ＜ライフライン＞ 引越し、賃貸管理、仲介、年金、マネー相談、ブライダルサービス など ＜生活＞ デパート、紳士服、おもちゃ、スポーツ用品、レンタカー など ＜学習＞ 資格取得、英会話、通信教育、カルチャースクールなど |
| 働く仲間 | 名古屋営業所には、営業や人事のほか、機械系・IT系のエンジニア（約40名）が在籍。20代前半～50代前半と幅広い年齢層が活躍しています。その中で機械設計を担うエンジニアは、現在2名（男女）。ともに前職でも機械設計を経験していた社員です。これまでの会社では、1名が自動車エンジンなどの設計に携わっており、もう1名は自動車の樹脂製品の作図を手がけていました。 また、名古屋営業所では2017年に設立以来、社員の定着率が100％。困っている仲間を助ける、後輩を育てる、といったことが自然と行なえる風土です。交流を深める機会も豊富。歓迎会や社内レクリエーションなどを積極的に実施しています。 |
| 会社名 | 株式会社アソウ・アルファ |
|---|---|
| 設立 | 1995年9月 |
| 代表者 | 代表取締役 中島 彰彦 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 従業員数 | 955名（2017年4月時点） |
| 売上高 | 22億7,150万円（2017年3月期実績） 20億5,800万円（2016年3月期実績） 19億5,000万円（2015年3月期実績） |
| 事業内容 | ■技術系アウトソーシング事業 ■技術者派遣事業（無期雇用派遣） ◎一般労働者派遣事業 派40-010351 ◎有料職業紹介事業 40-ユ-010197 |
| 事業所 | 【本社】 福岡県福岡市中央区天神2-8-41 福岡朝日会館12F 【東京営業所】 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル5F 【名古屋営業所】 愛知県名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル4F 【大阪営業所】 大阪府大阪市北区芝田2丁目7-18 ルーシッドスクエア梅田8階 【熊本R＆Dセンター】 熊本県熊本市西区春日3-20-17 M’s5 5F |
| 関連会社 | 株式会社アソウ・ヒューマニーセンター 株式会社ヒューマンエナジー研究所 株式会社福利厚生倶楽部九州 株式会社アソウ・アカウンティングサービス 株式会社アソウ・システムソリューション 株式会社ユニバースクリエイト 株式会社チャレンジド・アソウ 株式会社エヌワンスタッフ ユニネット セブ フィリピン アソウ・マリッジエージェント 株式会社エヌ |
| 企業ホームページ | https://alpha.ahc-net.co.jp/recruit/information.html |
株式会社アソウ・アルファ 名古屋営業所（麻生グループ）の機械設計 ★定着率100％｜年間休日129日｜定期昇給（948130）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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