社会福祉法人ル・プリ
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社会福祉法人ル・プリ 試行会事業本部生活支援スタッフ ◎年間休日118日/残業14h程度◎昨年度賞与実績4.45ヶ月分(2年目より支給)(948058)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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生活支援スタッフ ◎年間休日118日/残業14h程度◎昨年度賞与実績4.45ヶ月分(2年目より支給)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/05/16 - 2019/06/19)

生活支援スタッフ ◎年間休日118日/残業14h程度◎昨年度賞与実績4.45ヶ月分(2年目より支給)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間
――誰かの役に立ちたい。
そのキモチを、ずっと大切にしてほしい。
だから私たちは、職員が「安心して働ける」環境を重視しています。

たとえば休日制度。年間休日は118日で、夏には5日間、年末年始には6日間の休暇が取得できます。ご利用者様の予定に合わせて予約を受け付けますが、余裕のある人員体制でシフトを組むため、残業は月平均14時間程度と少なめです。

また、月2万2000円の住宅手当、家族・扶養手当といった福利厚生も充実。2年目以降に支給される賞与は年2回で、昨年度の支給実績は4.45ヶ月分でした。未経験の方、資格をお持ちでない方でも安心の収入が得られる環境です。

お任せする仕事は障がいをもつ方の生活サポート。食事の補助や入浴のお手伝いをしたり、余暇活動を行ない一緒に過ごしたりします。何から何まで手伝うのではなく、できることはご自身で行なってもらう「主体性」を大事にしています。

これまでの経験や知識は一切不問。「誰かの役に立ちたい」という思いを叶えながら、この福祉業界で長く活躍できるようサポートします。まずは、あなた自身が幸せになれる働き方を選びませんか?

募集要項

仕事内容
生活支援スタッフ ◎年間休日118日/残業14h程度◎昨年度賞与実績4.45ヶ月分(2年目より支給)
<一時ケア>
3歳以上の障がいのある方を対象に支援を行ないます。食事やトイレなど生活全般のお手伝いをはじめ、創作、運動、音楽などをテーマに日中の余暇的な活動を提供し一緒に楽しみます。
◎1日の流れ(例)
▼09:00…利用開始
▼10:00…創作・運動など
▼12:00…昼食
▼13:00…音楽・創作など
▼16:00…お迎え(利用終了)
※一時ケアは21時までお預かりすることがあります。

<ショートステイ>
同性介助で、利用者様の生活リズムに合わせたサポートを行ないます。具体的には、食事やトイレなど生活全般のお手伝いなど。身辺自立されている方から、体を動かすことが難しい方まで、利用者様の状況はさまざま。土日には近隣の公園にお出かけしたり、お店へ買い物に行ったりして過ごすことも。あくまで、ご本人の希望に合わせたサポートを行なうことが大切です。

<日中活動>※一時的に手伝いに行くくらいの頻度です。
パン、クッキー、キャンドルづくり、コーヒーの袋詰めなど、4つの活動を通した支援を行ないます。平日に通所している利用者様は現在42名(男性26名・女性16名)で、平均年齢は27歳。約10名ずつ、4つのグループに分かれて活動します。軽量した数字に間違いがないかを確認したり、パンがきれいに成形できているかを確認したりと、作業工程を見守る仕事が中心。手が空いているときには、利用者様と同じ作業を行ないます。


※食事は基本的にお弁当を購入。施設で準備する場合も、朝食にトーストを焼く程度で、複雑な調理をすることはありません。
※夜勤中は23時、4時の2回、見回りを実施。緊急連絡網があり、困ったことがあっても管理職が対応できる体制を整えています。
※ショートステイの利用者は、1日最大4名です。年齢は就学児~が対象となります。
応募資格 学歴不問《未経験者、第二新卒者歓迎!》
■35歳までの方 
※長期キャリア形成のため、年齢制限をした募集を行ないます。
★「福祉の仕事に興味がある」「人の役に立つ仕事がしたい」といった方は、ぜひご応募ください。
募集背景 ◎受け入れ体制を強化するための増員募集。早期入社を歓迎します!
『くるみ会』、『試行会』、『杜の会』が合併し、2017年4月に新しい体制でスタートした社会福祉法人である私たち。3法人が培ってきたノウハウと組織力を活かし、今後はさらに横浜の地に根付いた福祉サービスを提供していきたいと考えています。今回は、体制強化のための増員募集。「あおば地域活動ホーム すてっぷ」の利用希望者様を一人でも多く受け入れられるよう、新たな仲間をお迎えすることになりました。
雇用形態 正社員
※試用期間6ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)
勤務地・交通
■あおば地域活動ホーム すてっぷ
神奈川県横浜市青葉区青葉台2丁目8-22
交通
東急田園都市線「青葉台駅」より徒歩5分
勤務時間 ■変形労働時間制 週平均37.5時間
(8:30~17:00/12:30~21:00/15:00~9:00の3交代制)
※ご利用者さんの予定に合わせて体制を組み、職員一人あたり、月4~5回の夜勤が発生します。
給与 月給20万円~25万円+賞与年2回+各種手当
※残業手当は全額支給いたします。
年収例
350万円/25歳(入社3年目)
455万円/30歳(入社7年目)
休日休暇 <年間休日118日>
■4週7休制(シフト制)
■祝日
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前・産後・育児休暇 ※産休・育休取得実績あり
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:4.45ヶ月分)※2年目より全額支給
■交通費(上限月5万円)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額支給)
■夜勤手当(1回:4500円)
■役職手当
■住宅手当(月2万2000円)
■家族・扶養手当(配偶者:月7000円、子ども一人:月5000円~1万円)
■退職金あり
■食事補助あり
■時短勤務OK
■出産・育児支援制度あり
■オフィス内禁煙
■奨学金返済補助あり
■就職支度金制度あり
教育制度 ▼入職後の2週間は、一人の先輩スタッフについて仕事の流れを覚えます。先輩スタッフと同じシフトに入るため、「最初から一人で対応を任される」ということはありません。焦らず学べる環境ですので、未経験の方もご安心ください。

▼2週間後からは夜勤もスタート。最初は先輩スタッフが21時まで残ってサポートするなど、柔軟に対応します。夜間に困ったことがあった場合も、管理職のスタッフに連絡が取れるため安心です。折りたたみベッドやソファベッドをご用意していますので、夜間はしっかり休憩を取ることができますよ。

会社概要社会福祉法人ル・プリ

会社名 社会福祉法人ル・プリ
設立 2017年4月
代表者 理事長 宮内眞治
資本金 社会福祉法人のため、ありません。
従業員数 900名
※2019年4月時点
事業内容 社会福祉法人ル・プリは、幼児~高齢の障がい児者向けのサービス提供を行なっています。
・知的障がい児者の食事・入浴・排泄等、生活全般にわたる支援
事業所 本部/神奈川県横浜市旭区金が谷550
企業ホームページ http://le-pli.jp/
個人名の表記について
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