エン・ジャパン株式会社
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エン・ジャパン株式会社(東証一部上場)求人広告の制作ディレクター ◇企画に興味がある方歓迎!(947114)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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求人広告の制作ディレクター ◇企画に興味がある方歓迎!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/05/16 - 2019/05/29)

求人広告の制作ディレクター ◇企画に興味がある方歓迎!
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日上場企業
企業に採用成功をもたらす、“仕掛け人”へ。
普段の生活では知り得ない仕事の魅力を引き出し、企業と求職者を結びつける企画を作り上げる。それがディレクターのミッションです。

取材でヒアリングした内容をもとに、コピーライターと議論を交わす。広告で何を伝えるのか、コンセプトを決める。しかし、それだけではありません。時には新しい福利厚生や選考方法をイチから提案することもあるのです。たとえば…

■「採用しても、なかなか定着しない」という悩みを抱えていた企業では、新たに体験入社制度を提案。

■駅から離れた場所にある企業では、入社者全員に通勤用の自転車をプレゼントするアイデアを社長に提案。

■「会社の雰囲気と合う方を採用したい」と考えていたベンチャー企業では、選考中に社員とのランチ会を開くことを提案。

企業と求職者それぞれに想いを巡らせ、エン転職を活用した採用成功につながる仕掛けを企画する。そんな仕事をここで手がけませんか。

募集要項

仕事内容
求人広告の制作ディレクター ◇企画に興味がある方歓迎!
==“採用成功の仕掛け人”として、採用課題の解決につながる企画を考えます==
『エン転職』に掲載される求人広告の企画制作を行ないます。様々な課題を抱える企業に対して、『エン転職』を活用した最適な企画を提案。「誰に、何を伝えるのか」といった広告の設計を考えることはもちろん、新しい福利厚生の導入や選考フローの変更など既存の仕組みを変えることもあります。

【仕事の流れ】
▼事前準備
取材前に担当営業より受注背景や企業情報などについて共有を受けます。

▼企業へ取材
クライアントはIT、Web、メーカー、アパレルなど様々。企業の採用担当者や社員、時には社長などに取材して、採用に関する悩みや企業と仕事の魅力を最大限に引き出します。またどのような求人広告であれば採用課題を解決できるのか、議論を交わします。

※時には組織の課題から、企業の要望とは異なる職種を提案することも。理想的な採用を実現するため、自由に解決策を提案できます。

▼コンセプト企画
どのような求職者をターゲットに、企業のどういった魅力を伝えるか、広告のコンセプトを企画します。

例:「開発が好きなエンジニアを採用したい」というIT会社の場合…
→「モノづくりに打ち込める会社」を目指している社長の想いを広告で訴求して、開発好きな方からの応募を集めよう。

▼打ち合わせ
コピーライターと打ち合わせをして、効果的な表現方法についてアイデアを出し合います。

▼求人広告の確認・掲載
コピーライターが作成した広告を確認し、企業に提出。電話やメールで広告の狙いを伝えます。事実と異なる内容がないか確認いただいた後、『エン転職』に掲載されます。

※1日あたり2~3件ほど取材。取材時間は1件につき1~2時間ほどです。
※取材から入稿までは約1週間。3~5件ほどの案件を同時に進めます。
応募資格 【職種未経験の方歓迎】※大卒以上(中退の方もOK)
対面でお客さま対応をしてきた方
└塾講師、家電量販店の販売スタッフ、営業などあらゆる業種出身の方が活躍しています。
◇業種経験は問いません。
募集背景 【多くの企業の採用課題を解決するため、制作ディレクターを増員します】
景気の好調も影響し、『エン転職』に求人広告を出稿する企業が増加中です。「入社後の活躍・定着」を掲げる当社が目指すのは、一社一社の採用課題に向き合い、採用成功を実現させること。そこで今回組織力の強化を図るため、ディレクターとして活躍してくださる方をお迎えすることになりました。
雇用形態 正社員
※6ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・雇用形態・福利厚生は変わりありません。
勤務地・交通
東京もしくは大阪の各オフィス
※勤務地は希望を考慮して決定します。

■東京本社/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー33F
■大阪オフィス/大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル9F
交通
■東京オフィス
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」よりダイレクトイン
JR中央線、ほか各線「新宿駅」西口より徒歩10分

■大阪オフィス
大阪メトロ谷町線「中崎町駅」4番口より徒歩5分
阪急線「梅田駅」茶屋町口より徒歩5分
勤務時間 9:00~18:00(事業場外みなし労働時間制10時間)
※キャリア形成のため、最初は多くの仕事に取り組むことが大切だと当社では考えていますが、キャリアや年齢を重ねていくごとに、量よりも質を重視していく働き方を推奨しています。
給与 <東京>月給27万5000円以上+インセンティブ+賞与年2回
<大阪>月給26万5000円以上+インセンティブ+賞与年2回

⇒上記金額には60時間分の固定残業代を含む。時間超過分は追加支給。
(東京/8万5800円以上、大阪/8万5000円以上)
※2019年10月以降、固定残業代は45時間分に変更。
(東京/7万1000円以上、大阪/6万9000円以上)
年収例
420万円/入社2年目・メンバー(26歳)
500万円/入社4年目・リーダー(29歳)
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)
※年に4回、全社行事のため出社する土曜日があります。こちらについては時間外手当として上記固定残業代より換算いたします。
■祝日
■夏季休暇(一部計画年休)
■年末年始休暇(一部計画年休)
■有給休暇
■慶弔休暇
■生理休暇
■出産・育児休暇(取得実績が数多くあり、復帰率も高いです)
■看護休暇
■介護休暇
■出産・育児休暇(取得実績あり。復帰率99%)
└毎年40名以上の社員が産休・育休を取得。また、2018年度は19名の方が産休・育休から復帰し時短勤務制度を利用しています。
福利厚生・待遇 ■給与改定年1回(7月)
■賞与年2回(6月・12月)
■決算賞与(年1回/業績による)
■退職金制度(株式付与型)
⇒一定条件を満たす社員に対して付与。
(例:勤続15年で1500万円)※2018年10月の平均株価で概算。
■社会保険完備
■通勤手当(上限月3万円)
■子供手当(月5千円/人)
■結婚記念日お祝い金(家族へ感謝を込め、結婚記念月に2万円支給)
■研修制度(350種類以上の研修を有する『エンカレッジ』を無料受講可能)
■従業員持株会
■定期健康診断
■保養施設利用
■パーマネントアソシエイツ制度
■時短勤務制度

<キャリア形成に役立つ各種制度をご紹介>
■新規事業提案制度(社員発信で新規事業を立案できる制度)
■社内公募(海外関連会社含めた異動の立候補制度。直近1年では20人以上の異動実績あり)
■社内短期留学(他部署に短期異動し、仕事を体験する制度)
■チャレンジ管理職(マネジメントポジションへの立候補制度)
未経験でも活躍できます。 ◇教育体制を整えてお待ちしています。
最初の3ヶ月間は先輩がOJTを実施。まずは座学にて採用や求人広告の基礎について学びます。その後は先輩に同行して、事前準備から掲載までの流れをまずは見学。自分なりにコンセプトを考える練習も行ないます。段階を追って、少しずつ取材・コンセプト企画・入稿の対応など1人でできることを増やしましょう。未経験の方でも、半年後には採用成功に向けた提案ができます。

◇未経験者100%。
活躍中のディレクターも100%が実務未経験からのスタートでした。前職は絵画の営業、銀行の営業、塾講師、OA機器の営業、不動産サイトの営業、イベントの企画運営、AD、家電の接客スタッフなど様々です。
キャリアパス ◇配属部署
3~8名の制作ディレクターで構成されたチームが複数あり、適性に応じて配属となります。男女比は4:6で、平均年齢は20代半ばと若め。管理職として活躍している女性もいます。

★社内の雰囲気が分かる社内報も公開中!
http://qq1q.biz/Z1IC

◇キャリアパス
いずれはチームリーダーやマネージャーなどマネジメントを手がけていくことも可能。また当社ではキャリアチェンジも積極的に応援。これまでもディレクターGで経験を積んだ後、様々な部署に異動して活躍している先輩たちが数多くいます。

異動実績:人事、広報、新規事業の企画、『エン転職』の企画、総務、海外子会社での営業etc…

会社概要エン・ジャパン株式会社

会社名 エン・ジャパン株式会社
設立 2000年1月
代表者 代表取締役会長 越智 通勝
代表取締役社長 鈴木 孝二
資本金 11億9499万円(2019年3月末時点)
従業員数 【連結】3351名
【単体】1506名
(2019年3月末時点)
売上高 【連結】
487億3300万円(2019年3月期実績)
407億1000万円(2018年3月期実績)
317億1900万円(2017年3月期実績)
261億3500万円(2016年3月期実績)
196億2392万円(2015年3月期実績)

【単体】
365億1900万円(2019年3月期実績)
314億3700万円(2018年3月期実績)
235億2000万円(2017年3月期実績)
178億6900万円(2016年3月期実績)
127億2500万円(2015年3月期実績)
経常利益 【連結】
97億3600万円(2018年3月期実績)
68億4800万円(2017年3月期実績)
50億4700万円(2016年3月期実績)
42億5900万円(2015年3月期実績)

【単体】
89億7800万円(2018年3月期実績)
64億4400万円(2017年3月期実績)
44億9600万円(2016年3月期実績)
37億3000万円(2015年3月期実績)
事業内容 人材採用・入社後活躍サービスの提供
(1)インターネットを活用した求人求職情報サービス
(2)人材紹介(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-080296)
(3)社員研修
(4)人事コンサルティング、適性テスト
事業所 本社/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 35階
オフィス/埼玉、千葉、横浜、名古屋、大阪、福岡
関連会社 【国内企業】
エンワールド・ジャパン株式会社
株式会社インサイトテック
株式会社アイタンクジャパン
エン婚活エージェント株式会社
株式会社ゼクウ
アウルス株式会社

【海外企業】
en world Singapore
en world Australia
en world Thailand
Navigos Group(ベトナム)
英才網聯(北京)科技有限公司
New Era India(インド)
Future Focus Infotech(インド)
社内報『en soku!』 当社が運営している社内報『ensoku!(エンソク)』は、社員一人ひとりが毎日更新しています。ちょっとした日常の出来事から社内イベント、採用情報、社員インタビューまでテーマは様々。オフィスの雰囲気や社員の様子がわかる写真も数多く掲載されていますので、ぜひチェックしてみてください。
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企業ホームページ http://corp.en-japan.com
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個人名の表記について
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