- 【事業内容】
- グループ会社の経営企画・管理ならびに子会社の管理業務受託
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職種×勤務地
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仕事内容 | ショップスタッフ(店長候補) ★アメリカ発祥の『オフプライスストア』事業の新規立ち上げを担います。 アパレルアイテムのオフプライスストア『Luck・Rack Clearance Market(ラック・ラック クリアランスマーケット)』の運営をお任せします。<オフプライスストアについて> 「余ってしまった」「トレンドを過ぎた」といった新品を安く仕入れて、低価格で販売する小売業態のこと。アメリカ発祥の業態とされていて、割引率が20~80%にも及ぶ点が特徴です。 □■400坪の店舗に、5万点以上のアイテムが並びます。 『ラック・ラック』では、国内外のブランドアパレル・アクセサリー・日用雑貨などを取り扱います。取扱商品は決まったものではなく、お客様が自由に商品を探す売場のスタイルです。主婦を中心としたファミリー層をメインターゲットに定めています。 □■レイアウトの工夫で、新しいショッピング体験を届けます。 多種多様な商品が入荷する分、宝探しゲームのように自分にぴったりの1着を探せる楽しみがあります。どんなレイアウトで、どんな動線をつくれば、お客様によりワクワクしていただけるか。社員が相談して決める、スタッフの腕の見せ所です。 □■着こなしのセンスも、日々磨かれる環境です。 ブランドが統一されていない分、コーディネートの提案に正解はありません。トレンドを踏まえつつ、お客様の雰囲気に合わせて、スタッフ一人ひとりがアイデアを出すことが求められます。 □■店長候補として、管理全般をお任せします。 社員は1店舗3名ほど。売上計画はもちろん、20~30名ほどのアルバイトスタッフのシフト管理や育成も社員の役割です。新規立ち上げを担うだけに、現場スタッフの声は貴重。こまめなコミュニケーションを心がけてください。その他、客層や売れ筋をレポートにまとめ、本部に提出することもあります。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■ファッション・アパレルに興味をお持ちの方 ■未経験者でもこれから新しいことにチャレンジしてみたいと思う方 ◎職種・業界未経験、第二新卒歓迎!学歴、転職回数、ブランクは問いません。 ◎未経験者でもこれから知識を習得出来るよう全力でサポート致します! ◎新業態の立ち上げをお任せします。「新しいことにワクワクする」「自分でアイデアを出すことが好き」という方、ぜひご応募ください。 |
募集背景 | グループで全国1800以上の店舗を展開するゲオホールディングス。「豊かで楽しい日常の暮らしを提供する」を企業理念に、複合マルチメディア・複合リユースショップのリーディングカンパニーとして成長を続けています。アメリカ発祥のオフプライスストアを国内展開するため、2018年8月には、株式会社ゲオクリアを設立。2019年4月25日、1号店を横浜市に開業いたしました。 今後は、3年後に全国100店舗の展開をめざし、拡大を続けていきます。伴って、店長候補としてご活躍いただける方を新たにお迎えする運びとなりました。複数名の採用を予定しています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員[試用期間]あり(3ヶ月) ※その間の雇用形態・給与・福利厚生に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
神奈川・大阪の『Luck・Rack Clearance Market(ラック・ラック クリアランス マーケット)』
※入社後は、〔株式会社ゲオホールディングス〕から〔株式会社ゲオクリア〕への在籍出向となります。給与や勤務時間、雇用形態などの条件はいっさい変わりありません。 ==勤務地詳細== コーナン港北インター店/神奈川県横浜市都筑区折本町191 コーナン港北インター店 2階 八尾店(仮称)/大阪府八尾市南本町1-10-5 ★2019年7月OPEN! ◎勤務地は希望を考慮の上決定いたします。大阪勤務を希望される場合、オープンまでは既存店での研修となります。 ◎今後も、首都圏・北関東にて新店舗をオープン予定です。 交通
コーナン港北インター店/横浜市営バス「新開橋停留所」より徒歩3分
八尾店/近鉄大阪線「近鉄八尾駅」より徒歩9分 ◎マイカー・バイク・自転車通勤OK!駐車場・駐輪場を完備しています。 |
勤務時間 | 9:30~20:30 の間で実働8時間(シフト制) ◎残業は月平均20時間程度です。時間外手当は全額支給いたします。 |
給与 |
月給20万1000円以上 ◎経験・能力・スキルを考慮し、加給・優遇いたします。 ◎時間外勤務手当ほか、各種手当・交通費・賞与年2回を支給いたします。 年収例
320万円(24歳・入社2年)
400万円(28歳・入社6年) 500万円(35歳・入社13年) |
休日休暇 | ■月8~10日(シフト制) ■有給休暇(年間10~20日) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■介護・看護休暇 ◎年間休日は104日です。しっかり休みをとって、リフレッシュしながら過ごしてくださいね。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) ■通勤交通費(規定支給) ■社会保険完備 (雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■職掌手当(アシスタントマネージャー:月1万円、店長:月3万円、エリアマネージャー:月8万円など) ■引越補助 ■社宅・寮制度 ┣借り上げ社宅:本人負担は家賃の35%(都道府県により限度額あり) ┗寮:本人負担は月2万円 ■こども手当(18歳未満の扶養親族1人につき:月5000円) ■退職金制度(確定拠出年金制度) ■財形貯蓄 ■社員持株制度 ■リゾートホテル会員(エクシブ) ■社員割引制度 ■65歳継続雇用制度 ■自己啓発支援制度 ■福利厚生サービス(宿泊、レジャー、各施設割引など) |
入社後の流れ | まずは店舗に入り、品出しやレジ打ち、接客などの基本業務からスタート。既存社員のそばで、仕事を覚えていきましょう。慣れてきたら、管理者として店の開け締めやアルバイトへの指示出し、シフトの作成なども覚えていただきます。1ヶ月ほどで、一通りの仕事は進められるようになるはず。より良いお店を作っていくため、積極的にアイデアを出したり、コーディネートを楽しんだりしてほしいと思っています。また、ゆくゆくは新規開業する店舗で店長としてご活躍いただくことを期待しています。 |
会社名 | 株式会社ゲオホールディングス |
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設立 | 1989年1月 |
代表者 | 代表取締役社長 遠藤 結蔵 |
資本金 | 89億4200万円 |
従業員数 | 4552名(2018年12月現在) |
売上高 | 【グループ連結】 2992億6200万円(2018年3月期実績) 2680億7900万円(2017年3月期実績) 2679億1000万円(2016年3月期実績) 2703億0800万円(2015年3月期実績) 2623億2400万円(2014年3月期実績) 2592億8800万円(2013年3月期実績) 2582億4400万円(2012年3月期実績) |
事業内容 | グループ会社の経営企画・管理ならびに子会社の管理業務受託 |
事業所 | 本社/愛知県名古屋市中区富士見町8番8号OMCビル5F・6F・7F・8F 店舗/全国に1869店を運営(グループ全体) |
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主要取引先 | (株)ト―ハン (株)ソニー・コンピュータエンタテインメント (株)スクウェア・エニックス (株)コナミデジタルエンタテインメント (株)セガ (株)コーエーテクモネット |
企業ホームページ | https://www.geonet.co.jp/ |
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