- 【事業内容】
- がいしなど電力関連機器、自動車排ガス浄化用をはじめとする各種産業用セラミック製品、特殊金属製品の製造販売
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職種×勤務地
| 仕事内容 | コンプライアンス担当★世界シェアトップクラスメーカー／経験業種不問！ セラミック技術を活かした様々な製品の開発・販売を手がける当社。世界各国で強化が進む自動車の排ガス規制に対応する自動車排ガス用セラミックス、AI・IoTの進化に伴ない需要が高まっている半導体製造用のセラミックスなど、私たちの技術が活躍する分野は多岐に渡っています。業績は好調で、今後も更なる拡大を見込んでいる当社にて、コンプライアンス専任担当として幅広く業務をお任せします。【具体的な業務】 グループコンプライアンス部にて、ヘルプライン窓口・コンプライアンス関連業務を行なっていただきます。 ・ヘルプライン窓口担当業務 ・ヘルプライン制度の改善業務 ・コンプライアンス関連業務全般（従業員への教育、事案対応など） NGKグループでは、コンプライアンス違反もしくはそのおそれがある行為（ハラスメントや不正行為など）について、「相談・報告」を受け、改善のための対応を行う窓口を設けています。今回はその対応業務をお任せします。社員からの通報受理から始まり、事実関係調査、改善策協議、改善策実行、改善結果のフォローまで一連の流れを行います。 【配属部署について】 本社・グループコンプライアンス部への配属となります。当部署は、連携グループ（国内）とグローバルグループ（海外）に分かれており、今回は連携グループにて業務を行なっていただきます。連携グループには現在4名が所属しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
【大卒以上／経験業界不問】 コンプライアンス関連業務に携わったご経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | エネルギー・エコロジー・エレクトロニクスの分野では、社会の要請や技術革新などを背景に事業拡大が予想されています。そのような状況のもとで、当社はエレクトロニクス事業（半導体製造装置用セラミックス製品など）やセラミックス事業（車載用NOxセンサなど）等に注力しており、グローバル展開にも積極的です。今後の拡大のためにも、グローバル全体でコンプライアンスの強化を行なっていかなければなりません。組織強化のため、増員にて採用を行ないます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／愛知県名古屋市瑞穂区須田町2番56号
※転勤はありません。 交通
名鉄「神宮前駅」より徒歩15分
|
| 勤務時間 | 8：30～17：15（実働8時間） |
| 給与 |
月給22万円以上 ※経験や能力を考慮の上、決定します。上記給与はあくまで最低支給額になります。 ※年収は450万円～700万円を想定しています。 |
| 休日休暇 | 【年間休日：125日】 ■完全週休二日制（土・日）、祝日 ■GW、夏季休暇、年末年始休暇 ■産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ■特別休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康） ■退職金制度 ■寮・社宅あり ■企業年金 ■社員持株会制度 ■残業手当 ■通勤手当 ■厚生年金基金 ■法人会員制福利厚生サービス |
| 会社名 | 日本ガイシ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1919年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 小林 茂 |
| 資本金 | 698億円（2022年3月現在） |
| 従業員数 | 単独：4547名 連結：2万77名 ※2023年3月現在 |
| 売上高 | 【連結】 5592億4000万円（2023年3月期実績） 5104億3900万円（2022年3月期実績） 4520億4300万円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | がいしなど電力関連機器、自動車排ガス浄化用をはじめとする各種産業用セラミック製品、特殊金属製品の製造販売 |
| 事業所 | ■本社／愛知県名古屋市瑞穂区須田町2番56号 ■拠点／東京本部、大阪支社、知多事業所、小牧事業所、石川工場、札幌営業所、仙台営業所、北陸営業所、広島営業所、高松営業所、福岡営業所 |
| 関連会社 | 連結子会社：47社 持分法適用会社：2社 |
| 企業ホームページ | http://www.ngk.co.jp |
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