「S・TEC株式会社/ホテルのバックヤード業務(未経験OK!管理責任者候補)★無料のハワイ旅行あり! 」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、ホテルフロントスタッフ、サービススタッフの転職・求人情報が満載です!

ホテルのバックヤード業務(未経験OK!管理責任者候補)★無料のハワイ旅行あり!
S・TEC株式会社
もうすぐ掲載終了(2019/7/24)
東京都新宿区にある本社を訪問し、採用担当の方にお話を伺いました。社員に対して、“家族を大切にしてほしい”という想いを持っている同社。引っ越し費用の会社負担など、様々な制度を用意されています。
エン転職 取材担当者相澤
取材担当者-相澤
掲載期間19/06/1319/07/24
S・TEC株式会社掲載終了間近

ホテルのバックヤード業務(未経験OK!管理責任者候補)★無料のハワイ旅行あり!

正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
ホテルのバックヤード業務(未経験OK!管理責任者候補)★無料のハワイ旅行あり!		イメージ1
「家族でハワイに行きたい」「安定企業で働きたい」という動機でもOK!あなたの応募をお待ちしています。
3年で年収135万円UP。アルバイトから課長へ昇進。
――そんなメンバーも当社では活躍しています。アルバイトから正社員へ登用され、そこから1年ごとに係長、課長代理、課長とステップアップ。年収も1年目は285万円でしたが、2年目から315万円、375万円、420万円とUPしていきました。現在では入社4年目にして九州エリアを束ねるマネージャーとして、多くのスタッフをマネジメントしています。

成長意欲があるか、上を目指す強い気持ちがあるか。私たちがまず重視しているのは、仕事に対する想いです。成果を出せば、誰でも公平に収入UPとポジションUPを目指すことができる会社です。

入社後は清掃のコツから現場のマネジメント業務やスタッフの労務管理まで学べる研修を用意。さらに月3回ほど研修も開催しているので、未経験でも全く問題ありません。

入社年次やこれまでの経歴、ブランク、学歴などは一切関係ありません。「社会人経験がそもそもない」「フリーター期間が長かった」といった方も、大歓迎。当社で人生を変えるキッカケを掴みませんか?

募集要項

仕事内容
ホテルのバックヤード業務(未経験OK!管理責任者候補)★無料のハワイ旅行あり!
ホテルでの清掃業務や、食器什器の管理やメンテナンスなどを担う当社。あなたには、各ホテルにて厨房清掃や食器管理業務など、管理責任者ないしは、そのサポート業務をお任せします。

【具体的な仕事は?】
◆現場業務
客室の清掃や、厨房での食器什器管理・洗浄を実施します。担当するホテルによって仕事の内容や進め方は異なりますが、業務の流れは先輩がお伝えするのでご安心ください。

◆現場のマネジメント
清掃や食器什器の管理やメンテナンスに携わるスタッフをまとめる管理責任者としてのお仕事をお任せします。清掃であれば急ぎのフロアに人員を多めに配備したり、大部屋から集中して掃除したり。食器の管理・洗浄であれば山積みの食器を時間内に片付けたり。効率的に業務を終わらせる"采配"を考え、コントロールします。

◆スタッフの労務管理
スタッフのシフト管理や教育、必要に応じて採用や、新人スタッフの教育を担当していただきます。

~ある一日の流れ~
▽出勤したら本日の業務を確認。
▽現場作業(スタッフ指導、作業の進捗確認、現場フォロー、顧客との打合せなど)
▽片付けし、次のシフトに引継ぎ。

【ポイントは時間内に終わらせること】
どちらの業務も制限時間は決まっています。それまでに作業を間に合わせることが何より重要。1現場あたり社員が1~4名、アルバイト2~200名程度のスタッフが在籍しており、数名でチームを組んで効率的に作業を振り分けています。

【どんな人と働くの?】
全体で2000名以上在籍しており、男女問わず10代の若者から70代のベテランまで様々な人が活躍中。コミュニケーションを重視しており、休憩所では気軽に雑談して交流を深めています。また、時には一緒にご飯を食べに行くことも。交流が盛んで、居心地良く働ける雰囲気ができています。
応募資格 学歴不問<職種・業種未経験者、就業にブランクがある方、歓迎いたします>
◎知識・スキルは一切問いません。仕事に必要なことは、入社後にお伝えいたします。
◎当社は家族第一主義。「そろそろ家庭を大事に働きたいなぁ」と考えている方、ぜひご応募ください!
◎社会人経験10年以上の方も、大歓迎。

※もちろん、社会人未経験、第二新卒、フリーターの方もぜひご応募ください。
※コミュニケーション能力が求められる仕事です。接客や販売などの仕事に携わっていた方はその経験を活かすことができます。
募集背景 ◆依頼が増えているため、全国で【20名以上】の積極採用を行ないます。
大手一流ホテルをはじめ、ホテル内で発生する業務のアウトソーシングを専門的に手掛ける当社。ホテル内業務の外注化が進んでいることを背景に、当社の業績も右肩上がりに成長しています。特に最近では2020年に向けて観光客の増加が見込まれ、ホテルでのクリーニング業務、食器什器管理業務の依頼も増加中。今後も更に依頼が増えてくることが見込まれるため、全国各地で新たな仲間を募集いたします。
雇用形態 正社員/契約社員
※S・TECの社員として、契約先ホテルでの勤務となります。
※入社後3ヶ月間は試用期間となります。試用期間中の給与・待遇は変わりません。

◎雇用形態は、本人の希望により決定します。契約社員の場合、賞与が無い代わりに転勤が発生しません。ライフスタイルに合わせて、雇用形態をお選びいただけます。
勤務地・交通
全国各地、当社契約先ホテルでの勤務となります。
北海道(札幌、小樽)、宮城県(仙台)、東京都(23区、都下)、千葉県(成田)、神奈川県(横浜)、埼玉県、新潟県、愛知県(名古屋)、三重県(鳥羽)、大分県、広島県、大阪府、京都府、兵庫県(神戸)、福岡県、沖縄(那覇、名護、恩納村、石垣)

★札幌、東京、名古屋、大阪、沖縄は積極採用中です。
★沖縄はU・Iターン歓迎(寮あり)

※勤務地はご希望を考慮。U・Iターンも歓迎します。(地域によっては社宅入居可)
※転居を伴う場合、借上げ社宅(家具付き/家賃は会社負担)を利用できます。
交通
勤務地により異なります。
勤務時間 変形労働時間制(月平均173時間)
※7:00~23:00でのシフト制です。
※繁忙期には残業が発生することもあります。
給与 【未経験者】月給25万円~35万円+賞与年2回
【経験者】月給28万円~35万円+賞与年2回
※経験・能力に応じて優遇いたします。
※賞与は正社員のみです。
◎賞与の支給額は、会社の業績と個人の業務成績や評価により決定。
休日休暇 ◆月7日(シフト制)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
福利厚生・待遇 ◆昇給 年1回(8月)
◆賞与 年2回(7月、12月)※正社員のみ
◆社員旅行 年1回
◆保養所(沖縄にあるので、沖縄旅行の際にはホテル代が浮きます♪)
◆交通費支給(月4万円まで)
◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆時間外手当
◆制服貸与
◆社内研修会(資格取得を応援します)
◆海外研修
◆資格取得支援制度

<引っ越しに関わる費用・住居や家賃を、会社が全額負担します!>
会社都合で転勤していただく場合、【引越し費用】は全額会社が負担します。また【借上げ住宅】もご用意しており、住居も家具も全て会社が用意します。そのため身一つでお越しいただけます。

<社員旅行はハワイ!家族も同行して海外旅行ができちゃいます!>
年1回の社員旅行では、毎年ハワイに出かけています。旅行には、ご家族も参加OK!費用は会社が負担いたします。1年に1度、南の島での家族旅行はいかがですか?
入社後の流れ まずは配属先のホテルにて研修を実施。先輩に付いて、客室の清掃や、厨房での食器什器管理・什器洗浄の仕事内容やポイントなどを学んでいただきます。その後、現場のマネジメント業務やスタッフの労務管理など、責任者としての仕事内容を覚えて頂きます。定期的に社内での研修会も開催しているので、分からないことや初めて経験する業務があっても安心です。
一緒に働く仲間 2000名以上が在籍。10代の若者から70代のベテランまで、老若男女が活躍しています。コミュニケーションを重視しており、休憩所では社員同士が雑談したり、時には一緒にご飯を食べに行ったりと、交流が盛んです。中途入社の方でも馴染みやすく、居心地良く働ける雰囲気ができています。

【先輩の声】
前職は眼鏡の販売スタッフ。朝から夜まで働き、体力的に厳しい状況でした。S・TECは、いい意味で時間に厳しいところがいいところだと思います。「いかに時間内に業務を終わらせるか」が評価に繋がるので、全社的に残業削減を意識しているんです。転職して、家族との時間もたっぷり確保できるようになりました。(入社3年目)
転職・求人情報イメージ1
20代~70代の幅広い年代のスタッフが活躍中。みんなで連携してお仕事をしています。
転職・求人情報イメージ2
チームの仲間と、いかに効率よく仕事を進めるかが収入アップの鍵。協力して仕事にあたりましょう。

取材担当者のコメント

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

「ハワイに行きたいという志望理由でも、全然大丈夫ですよ」。その言葉は、実は担当者の方が話してくださったもの。その裏には、どうしても人手が足りず、より多くの方に入社して欲しいという想いもあるそうです。というのも、ここ数年特に日本は外国人観光客の受け入れを強化しています。そうでなくても、日本はマンガやアニメなどの文化大国。観光客も増えており、それに合わせてホテルの数は増加しています。官公庁の発表でも、この観光需要はしばらく続くとのこと。ホテルの増加と同時に、同社への清掃の依頼も増えているというわけです。だからこそ、今回は全国で20名以上の採用。経験などは、一切問わないとのことでした。

今回入社される方は、ある意味で救世主。同社の成長を支える重要人物になれることは間違いないでしょう。「成長している市場や企業で働きたい」という方にピッタリの職場です。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい今回あなたが担当するお仕事は、やるべき業務量が目に見えて分かるという特徴があります。そのため、決められた時間までに山と積まれた仕事を無事片付けることができたときの達成感は気持ちが良いとのことでした。具体的には、食器管理であれば、山積みされた食器をてきぱきと処理し、現場を回すことができた時。「今日もやりきった!」という達成感を味わえるとのことでした。
厳しさ清掃も、食器管理も、どちらもスピードが求められる仕事です。たとえば「時間内に食器の洗浄が間に合わなければ、お皿が不足してしまう…」とプレッシャーを感じたりするシーンが多々あるようです。時間に追われるストレスを、頻繁に感じる仕事であると言えるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人仕事の評価ポイントは、スピードと業務品質の両立とのこと。「洗浄作業は早いけれど、食器を雑に扱う」という方の評価が上がりにくいのはもちろんですが、よくある失敗として「仕事は丁寧だけど、時間がかかりすぎる」という傾向もあるのだそうです。こだわるべきポイントを見極めて、要領よく働ける方が活躍しています。
向いていない人時間内でいかに早く・綺麗に作業ができるかという目標を持って、チームで作業にあたっています。そのため、休憩時間やプライベートでは和気あいあいとしていても、現場では鋭い言葉で作業を促すことも多いのだそうです。メリハリのあるコミュニケーションを割り切れない方は、職場に馴染めないでしょう。

会社概要S・TEC株式会社

設立 2008年8月
代表者 代表取締役 白土 将敬
資本金 800万円
従業員数 2000名
事業内容 ◆スチュワード事業(ホテルの食器洗浄・スチュワード業務)
◆クリーニング事業
◆ストアー物販事業(Web通販、販売業務)
◆メディカルサポート事業(医療関連スチュワード業務)

《許認可》
一般労働者派遣事業許可 許可番号 般13-304756
有料職業紹介事業許可  許可番号 13-ユ-304017
古物商認定許可 S・TEC株式会社 東京都公安委員会 第304351408100号
事業所 ◆本社
東京都新宿区岩戸町14番地 神楽坂不二ビル2-D

◆札幌営業所
北海道札幌市中央区南3条西12丁目325-16 松原ビル1-101

◆名古屋営業所
愛知県名古屋市中村区名駅南1-23-28 笹安ビル

◆京都営業所
京都府京都市東山区本町7丁目20 ジュネス東山

◆大阪営業所
大阪府大阪市北区梅田2-5-6 桜橋八千代ビル2-G

◆福岡営業所
福岡県福岡市博多区博多駅南1-11-27 AS OFFICE 博多

◆沖縄営業所
沖縄県国頭郡恩納村字安富祖1860カスティージョ安富祖
企業ホームページ http://www.stec-ltd.com/index.html

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1回~2回)
STEP3
内定
※ご応募から内定までは2週間を予定しています。最短で7月の入社が可能です。
※入社日は毎月1日を予定しております。
※札幌、京都、大阪、福岡、沖縄については出張面接が可能です。お気軽にご相談ください。
応募受付方法 こちらのページよりご応募ください。追って詳細をご連絡いたします。
面接地 本社/東京都新宿区岩戸町14番地 神楽坂不二ビル2-D
札幌営業所/北海道札幌市中央区南3条西12丁目325-16 松原ビル1-101
京都営業所/京都府京都市東山区本町7丁目20 ジュネス東山
大阪営業所/大阪府大阪市北区梅田2-5-6 桜橋八千代ビル2-G
福岡営業所/福岡県福岡市博多区博多駅南1-11-27 AS OFFICE 博多
沖縄営業所/沖縄県国頭郡恩納村字安富祖1860カスティージョ安富祖
連絡先 【本社】
〒162-0832
東京都新宿区岩戸町14番地 神楽坂不二ビル2-D
担当採用担当
TEL03-3235-5888
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2019/7/24まで )
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、相澤の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。