- 【事業内容】
- システム開発 システム設計・構築・保守 システム運用管理 ヘルプデスク 【認可】 一般労働者派遣事業「派13-010972」 有料職業紹介事業「13-ユ-300563」 プライバシーマーク 「10823130(8)」
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 既存顧客への営業（富士通グループでの勤務になります）★賞与実績4ヶ月★東証二部上場企業のグループ会社 東証二部上場企業の「大興電子通信株式会社」を親会社に持ち、設立以来29年にわたって安定経営を続ける当社。今回採用されるアナタには、主要取引先である富士通グループで、大手製造メーカーに導入している生産管理システムや資材調達支援サービスのパッケージソフトなどの提案をお任せします。≪富士通グループの社員としてプロジェクトに参加していただきます！≫ 今回は、当社の主要取引先である富士通グループでのプロジェクトに参画していただきます。既存顧客である大手製造メーカーに対して、古くなった生産管理システムを最新のシステムに組み変える"リプレイス提案"をお任せします。 ≪テレアポ・飛び込みによる新規開拓はありません！≫ 営業スタイルは、既存顧客に対するルート営業が中心です。顧客と訪問日を調整して提案に伺います。基本的にテレアポや飛び込みなどによる新規開拓はありません。また、月々の売上ノルマもなし。精神的な負担を感じることなく営業活動に専念できます。 ≪販売パッケージの専門知識は不要です！≫ 商談時には、同じ部署で働く富士通グループの社員や、エンジニアの方が同行してくれます。入社時点でIT業界やシステムに関する知識はなくても大丈夫です。周囲のサポートを受けながら、少しずつ仕事の流れを覚えていってください。 ≪営業ノウハウを身に付けることが可能です！≫ 入社後は富士通グループのオフィス内で、富士通グループの名刺を使って、営業活動を行ないます。また、商談相手も大手製造メーカーなどの大企業が中心。大手企業とのやり取りを通じて、1ランク上の営業ノウハウを身に付けられます！ ※1件あたりの受注に要する期間は1～2ヶ月ほど、2～3回ほど訪問してご契約をいただきます。 ※月数回ほど出張があります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問≪職種・業種未経験、第二新卒の方歓迎≫ |
| 募集背景 | 東証二部上場の「大興電子通信」を親会社に持つ当社。創業29年の実績とエンジニアの活躍で、システムの開発から設計、運用、保守までをワンストップで担っています。質の高いITサービスがクライアントから高い評価を得ており、多くの依頼をいただいている状況です。今回は主要取引先である富士通グループで製造業界向けシステムを提案する、新たなプロジェクトのメンバーを募集することになりました。ルート営業として、富士通グループのもとで活躍してくださる方からの応募をお待ちしております。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員、契約社員※正社員の場合、最長6ヶ月間の試用期間があります。その期間の待遇・給与に変動はありません。 ※契約社員の場合、試用期間はありません。 ※雇用形態は、あなたの希望やスキルに応じて決定いたします。ご相談ください。 ※正社員登用制度があります。登用の機会は毎年あります。 |
| 勤務地・交通 |
東京都大田区南蒲田2丁目16-1（ＮＯＦテクノポートカマタセンタービル）
交通
京浜急行線「京急蒲田」駅 徒歩7分
JR線「蒲田」駅 徒歩15分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7時間30分） |
| 給与 |
【正社員】 月給25万円以上（一律手当含む）＋残業代全額支給＋賞与年2回（昨年度実績4ヶ月分） ※経験・能力・年齢などを考慮の上、決定いたします。 【契約社員】 月給30万円以上（一律手当含む）＋残業代全額支給 ※経験・能力・年齢などを考慮の上、決定いたします。 年収例
30歳／420万円
35歳／540万円 |
| 休日休暇 | 【正社員】 《年間休日120日以上》 ◇完全週休2日制（土・日） ◇祝日 ◇年末年始休暇（6日） ◇夏季休暇（計画年休） ◇GW ◇有給休暇 ◇特別休暇 ◇慶弔休暇 ◇設立記念日 ◇就業先創立記念日 【契約社員】 《年間休日120日以上》 ◇完全週休2日制（土・日） ◇祝日 ◇年末年始休暇（6日） ◇夏季休暇（計画年休） ◇GW ◇有給休暇 ◇特別休暇 ◇設立記念日 ◇就業先創立記念日 |
| 福利厚生・待遇 | 【正社員】 ◇昇給年1回（4月） ◇賞与年2回（7月・12月／昨年度支給実績4ヶ月分） ◇交通費支給（月3万円まで） ◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◇財形貯蓄制度 ◇退職金制度 ◇時間外手当 ◇出張手当 ◇役職手当 ◇資格手当 ◇報奨金 ◇家族手当（配偶者：1万円／月 子一人：3000円／月） ◇定期健康診断（5400円まで補助／年1回） ◇健康保険組合福利厚生施設 ◇育休・産休制度（どちらも取得実績があります） 【契約社員】 ◇交通費支給（月3万円まで） ◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◇財形貯蓄制度 ◇時間外手当 ◇出張手当 ◇役職手当 ◇資格手当 ◇報奨金 ◇定期健康診断（5400円まで補助／年1回） ◇健康保険組合福利厚生施設 |
| 配属部署・教育制度 | 配属先となる富士通グループの部署には、現在40～50代の社員さん5～6名が在籍しています。入社後は、打ち合わせや商談に同行して、OJTで仕事の流れを覚えていただきます。独り立ち後も、大事な商談時には富士通グループの社員さんやエンジニアの方々が同行してくれるので、入社時点で販売パッケージの専門知識は必要ありません。 |
| 会社名 | 大興ビジネス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1990年 |
| 代表者 | 代表取締役 菅原 敬冶 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 131名（2024年3月時点） |
| 売上高 | 12.3億円（2022年3月期実績） 11億円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | システム開発 システム設計・構築・保守 システム運用管理 ヘルプデスク 【認可】 一般労働者派遣事業「派13-010972」 有料職業紹介事業「13-ユ-300563」 プライバシーマーク 「10823130(8)」 |
| 事業所 | 本社／東京都新宿区揚場町2-1 軽子坂MNビル 九州センター／福岡市中央区天神3-9-25 JRE天神三丁目ビル2Ｆ 大興電子通信(株)九州支店内 新潟センター／新潟県新潟市中央区東大通2-3-26 プレイス新潟5階 大興電子通信(株) 新潟支店内 |
| 関連会社 | 大興電子通信株式会社 |
| 企業ホームページ | https://www.daiko-b.co.jp/ |
| 採用ホームページ | なによりも、人を大切に。 「人が財産」というのが私たちの企業理念です。社員一人… https://en-gage.net/daiko-b_saiyo |
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