株式会社大伸
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株式会社大伸 神戸事業所包装オペレーター ★設立60年以上の老舗企業|賞与5ヶ月分|残業月平均10時間以内!(944961)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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包装オペレーター ★設立60年以上の老舗企業|賞与5ヶ月分|残業月平均10時間以内!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/04/18 - 2019/05/22)

包装オペレーター ★設立60年以上の老舗企業|賞与5ヶ月分|残業月平均10時間以内!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ
特別な経験がなくても「毎年昇給」は可能だ。
そう言われても信じられないかもしれません。でも、当社では未経験スタートを含む社員の8割が毎年昇給しています。

その理由は「しっかりとした昇給制度」にあります。1年間の成長度合いや頑張りを自己評価し、本社での査定を経て給与アップが決まる職能給。年齢に応じてベースアップする年齢給。リーダーなどのポジションに応じた職務給。業務は包装機械のオペレーションやチェックとシンプルですが、業務に真摯に向き合い、長く続ければ続けるほど着実に給与アップを実現できます。

実際に、職能給は1段階上がるごとに+750円~1000円。段階は20段階あり、指標を細かく設定。そのため、業務に対する取り組み方や小さな成果が評価され、一気に3段階上がった社員もいます。年齢給は36歳まで+500円。職務給は役割が上がるごとに+6000円。さらに、先輩社員がコーチとしてサポートする充実の教育体制が整っているため、未経験スタートでも昇給しやすくなっています。

コツコツと真面目に頑張るあなたをしっかり評価する。そんな会社で働きませんか?

募集要項

仕事内容
包装オペレーター ★設立60年以上の老舗企業|賞与5ヶ月分|残業月平均10時間以内!
マーガリンやショートニング、ラードといった食用油を製造している企業の工場内での「包装・充填作業」「監視作業」をお任せ。シンプルな業務のため、未経験の方も安心してスタートできます。

■包装・充填作業
包装する製品や充填する量に合わせて、機械にダンボールと袋をセット。機械のボタンを押すと充填が開始され、指定量になると自動的にストップします。最後に袋の口を絞り完成です。

■監視作業
包装する製品や充填する量の切り替え時に、製品手順書をもとにしたチェック作業を実施。ダンボールや袋に間違いはないか、手順や設定に間違いはないかを確認して記録。また、袋には機械で自動的にラベルが貼られていくため、100枚単位で不具合がないかチェックします。

<大切なこと>
包装用のダンボールや袋は何種類もあり、チェック項目は各工程ごとに20~30個。そのため、決められた手順通りに、正確に作業することが重要です。また、たとえミスがあったとしても、きちんと報告して次に活かす前向きな姿勢があればOK。会社としても報告しやすい環境づくりに努めています。

<将来的には>
工場で働く契約社員への作業指示、機械のメンテナンスといった保全業務もお任せする予定です。メンテナンスは月に1回ペースで、過去の保全報告書をもとに簡単な部品の交換や点検を実施。グループリーダークラスになると、外部審査対応、安全や効率化のためのルール作りなども行ないます。

<残業ほとんどなし!>
工場は24時間稼働のため、勤務体制も24時間の交代制(実働8時間)です。時間単位でシフトが組まれているため、月の平均残業時間は10時間ほど。プライベートも大切にできます。なお、夜勤シフトは完全なひとり立ち後となるため、入社後の約1年間は日勤のみの予定です。
応募資格 <職種・業界・社会人未経験、第二新卒、歓迎!>
★学歴、ブランク、転職回数は問いません。
★何事にもコツコツ取り組めるタイプの方、歓迎です!
★シンプルワークで、機械の知識は必要ありません。
募集背景 設立以来60年以上にわたり、印刷事業と包装事業の二つを主軸に展開してきた当社。包装事業では業務請負や人材派遣を通して、量産体制などで工場の人手が不足しているといった企業をサポート。長い歴史の中で培ってきたノウハウや技術力への評価は高く、多くの大手企業と安定した取引を続けています。

神戸事業所は食用油などを製造する食品会社の業務請負がメイン。今後も安定して需要に応え続けられるよう、新たなメンバーの力を借りるべく増員募集することとなりました。シンプルな業務ですが、じっくりと学べる教育体制、頑張りを評価する制度も整備しています。未経験の方も安心してご応募ください。
雇用形態 正社員
※6ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
神戸事業所/兵庫県神戸市長田区苅藻通7-1-48

※U・Iターン歓迎
交通
神戸市営地下鉄海岸線「苅藻駅」より徒歩4分
勤務時間 工場は24時間稼働のため、勤務体制も24時間の交代制(実働8時間)です。
入社して1年間は日勤のみ(8:00~17:00)となります。
★残業は月10時間以下で定時退社することがほとんどです。
給与 製造業経験者/月給19万3600円~20万1600円+各種手当+賞与年2回(昨年度5ヶ月分)
未経験者/月給17万3600円~17万8100円+各種手当+賞与年2回(昨年度5ヶ月分)

★毎年、8割のメンバーが昇給しています!
※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。
年収例
390万円/入社1年(36歳・配偶者・子1人)
410万円/入社5年(40歳・配偶者・子1人)
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)
※年間通して5日程度土日出勤があります。出勤した際には代わりに平日が休みとなります。
■GW
■夏季休暇(6日)
■年末年始休暇(7日)
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■給与改定年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月、2018年度実績5ヶ月分!)
■時間外手当
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■家賃補助制度(上限1万5000円まで)※規定あり
■家族手当(配偶者:月1万5000円、子一人につき:月1万円)
■夜勤交替手当(1回1000円)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■定期健康診断
■慶弔見舞金
■資格免許取得支援
入社後の流れ 先輩社員が専属コーチとなり、一緒に作業しながら業務を覚えていきます。まずは充填作業だけ、次に包装作業だけといった形で一つずつの作業を、1ヶ月ほどかけてトレーニング。その後、コーチと新入社員双方で「何ができて、何ができないか」のチェックシートを記入。認識に差がある部分や不安な部分は再度トレーニングします。これまでの経験にもよりますが、完全なひとり立ちまでは半年から1年です。

ひとり立ち後は作業指示などを行なうリーダーポジションを目指していきましょう。その後はマネジメント業務、もしくは現場のスペシャリストといったキャリアを目標にすることが可能です。
配属部署 神戸事業所には74名が在籍、6割が女性メンバーです。60名ほどが工場での作業に従事しており、2割がリーダーなどを務める正社員、8割が契約社員として包装や充填などの作業を担当しています。正社員として活躍中のメンバーの多くが未経験からの中途入社で、前職はサービス業の店員や機械メーカー勤務など様々。そのため、未経験の方や転職される方の不安な気持ちも含めてサポートしていきます。業務終了後は事務所で談笑したり、ときには飲みに行ったりと仲もよく、コミュニケーションも活発な職場です。

会社概要株式会社大伸

会社名 株式会社大伸
設立 1951年8月
代表者 代表取締役社長 石坪 浩一
資本金 3000万円
従業員数 600名(2018年11月現在)
事業内容 ・印刷紙工事業部(企画プランニング・印刷など)
・包装事業部(包装資材・製品包装・品質管理など)
事業所 <本社>
兵庫県神戸市兵庫区塚本通4-1-19

<事業所>
神戸、御影、甲南、住吉、尼崎、堺、名古屋、東京、川崎、戸塚
ビジョン ・大伸『力』の柱となる「1.信頼」「2.ノウハウ(経験・技能)」「3.提案・改善」を通じ、お客様をサポートすることで、日本社会の発展に貢献してゆきます。

・大伸は、全社員が豊かな心、感謝の気持ちを備え持ち、夢と希望を持てる会社を目指し続けます。
社員像 『真面目で規律正しく、勤労意欲の高い社員』(普遍的社員像)
『常に改善・提案思考を備え持ち、積極的に行動に移せる社員』(新たに求められる社員像)
『何事にも情熱・愛情・厳しさを持って取り組める社員』(再認識が求められる社員像)
企業ホームページ http://www.daishin-gr.co.jp/index.html
個人名の表記について
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