- 【事業内容】
- ■乳幼児親子教室「ベビーパーク」の運営 ■知能向上教室「キッズアカデミー」「トイズアカデミージュニア」の運営 ■英才教室「トイズアカデミー」の運営 ※全国展開で670教室以上を運営しています。
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 事務スタッフ ☆子ども教室の運営を支える☆年休125日以上 0歳児～9歳児までの子ども・お母さんを対象に、子どもの才能を引き出す独自の教育を提供する私たち。あなたには、当社が運営する乳幼児教室「ベビーパーク」「キッズアカデミー」「トイズアカデミー」をバックオフィスから支える事務のお仕事をお任せします。＜希望や適性に応じて、下記いずれかの業務をお任せ！＞ ■カスタマーサポート 入会手続きに関するお問い合わせ（レッスン料の振り込み方法など）や、レッスンの出欠席の連絡を電話で受けます。また、入会申込書の入力処理や書類の発送業務などもお任せします。 ■講師の採用・育成サポート 求人広告の手配や説明会の準備・運営、入社試験の採点、応募者対応、研修スケジュールの調整などを行います。説明会は週2～3回ほど実施。事務スタッフ自ら進行役を務めることもあり、日帰りの出張も発生します。 ■教室の備品手配 本部や各教室からの依頼を取りまとめ、備品の発注リストを作成。備品管理する倉庫へ連絡し、各教室に届くように手配します。また、新しい教材を導入する場合も、全国の教室へ発送するよう依頼します。 ■教室運営・カリキュラム企画サポート 新事業や教育プログラムの開始に向け、各部署と連携をとって準備を進めます。具体的には教材サンプルの購入や、運用フローの整備、資料作成など。担当メンバーで協力し、意見を出し合って決めます。 ☆会社を良くするアイデア歓迎！ 「こうすればもっと働きやすくなる」「もっと多くの人に当社を知ってもらえる」など、改善のための意見を歓迎しています。実際、これまでにはリフレッシュのための"お菓子コーナー"を導入したり、会社HPを新しく作成したりと様々なアイデアが形になりました。年次に関係なく意見を言える風通しのよい風土なので、あなたも何か意見があればぜひ聞かせてください！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問【職種＆業界未経験の方、第二新卒の方、歓迎！】 ☆就業ブランクのある方、事務デビューの方もぜひご応募ください！ ☆腰を据えて長く働きたい方、歓迎します！ |
| 募集背景 | ☆「叱らず個性を育てる育児法」をより多くのママたちに伝えるために。 乳幼児親子教室「ベビーパーク」、3歳から6歳児向けの幼児教室「キッズアカデミー」を運営する当社。従来にない新しいタイプの教室として支持を得て、現在は全国に200以上の教室を展開。2018年4月には、小1から小3の子どもを対象とする「トイズアカデミー」も新たに開設しました。創設者の中島が20年間の教師経験や、自らの妊娠・胎教・育児の経験を通して得た「叱らず個性を育てる育児法」を、育児に悩むママたちにもっと伝えていきたい。その想いを実現するため、教室の運営を支える本部スタッフを増員することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヵ月の試用期間があります。その間の待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京本社、横浜教材センター、大阪支社いずれかへ配属となります。
☆希望を考慮して決定します。転勤はありません！ ■東京本社 東京都中央区日本橋小伝馬町2-5 メトロシティ小伝馬町（FKビル）4F ※主な業務：カスタマーサポート、教室運営・カリキュラム企画サポート、講師の採用・育成サポート ■横浜教材センター 神奈川県横浜市都筑区中川中央1-34-15 N-SQUARE1F ※主な業務：教室の備品手配 ■大阪支社 大阪府大阪市東淀川区西淡路1-1-36 新大阪ビル8F ※主な業務：講師の採用・育成サポート 交通
■東京本社
東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」3番出口より徒歩1分 都営新宿線「馬喰横山駅」より徒歩6分 ■横浜教材センター 横浜地下鉄ブルーライン・グリーンライン「センター北駅」より徒歩3分 ■大阪支社 JR「新大阪駅」東口より東へ徒歩2分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7時間30分） |
| 給与 |
月給20万円以上＋残業代100％支給 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ☆活躍中の先輩たちの平均月収は「25万円」です！ |
| 休日休暇 | ☆年間休日125日以上！ ■完全週休2日制（毎週日曜＋ほか1日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇（取得実績も多数あり！） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（入社2年目から支給／業績による） ■賞与年2回（入社2年目から支給／業績による） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■残業手当 ■役職手当 ■出張手当 ■介護休暇制度 ■時短勤務制度 |
| 入社後の流れ | まずは会社のことに関してのオリエンテーションを受け、その後は先輩と一緒に業務に取り組みながら仕事の進め方を覚えていきます。個人の理解度を見て仕事をお任せしていくので、事務デビューの方もご安心ください！ |
| キャリアアップに関して | ゆくゆくは「リーダー」として後輩の指導を行うなど、キャリアアップの機会も。過去には入社1年目でリーダーになった先輩もいました。（もちろん、大切なお仕事をお任せする分、毎月"管理職手当"を支給します！） |
| 会社名 | 株式会社TOEZ |
|---|---|
| 設立 | 2011年 |
| 代表者 | 代表取締役 小林忠嗣 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 675名（2019年12月時点） |
| 事業内容 | ■乳幼児親子教室「ベビーパーク」の運営 ■知能向上教室「キッズアカデミー」「トイズアカデミージュニア」の運営 ■英才教室「トイズアカデミー」の運営 ※全国展開で670教室以上を運営しています。 |
| 事業所 | ■東京本社・本社研修センター 東京都中央区日本橋小伝馬町2-5 メトロシティ小伝馬町（FKビル）4・6F ■大阪支社 大阪府大阪市東淀川区西淡路1-1-36 新大阪ビル8F ■大阪研修センター 大阪府大阪市東淀川区西淡路1-1-36 新大阪ビル10F |
| 企業ホームページ | https://www.babypark.jp/ta/index.html |
株式会社TOEZの事務スタッフ ☆子ども教室の運営を支える☆年休125日以上（944956）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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